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- 2021-10-15 发布
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农民工劳务合同范本简单版
外出工作的话相信大家对于劳务合同都不会陌生了,每个人都会
跟他打交道。下面是由 XX 为大家带来的“农民工劳务合同范本简单
版”,仅供参考,欢迎大家阅读。
农民工劳务合同范本简单版【一】 甲方:________________
乙方:________________
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协
商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
经甲乙双方协商一致,劳动合同期限采取下列第_____种形式:
1、有固定期限劳动合同
本合同于_____年____月____日生效,于_____年____月___日终
止。其中试用期自_____年____月____日始,至_____年____月____日
止。
2、无固定期限。其中试用期自_____年____月____日始,至_____
年____月____日止。
3、以完成一定工作为期限。本合同生效日期为______年___月___
日;以乙方完成___________工作(任务)为合同终止时间。
二、工作内容和工作时间
1、甲方招用乙方担任__________岗位(工种)工作。乙方的上岗
证号码为____________。
三、劳动保护和劳动条件
1、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育,对从事电气焊、土
建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的
操作证书方可上岗。
2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规
定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。其中
建筑施工
3、甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当
严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事
故,减少职业危害。
四、工资待遇和保险待遇
推荐合同样本·劳务分包合同·劳务外包合同·劳务承包合同
1、乙方在试用期间的月工资(或日工资)为_____元,试用期满
后月工资(或日工资)为_____元。
双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。
2、甲方安排乙方加班加点,应按照《劳动法》等规定支付加班加
点工资。
3、甲方应在每月_____日发放乙方的工资,并由乙方签字确认。
甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。
甲乙双方对工资支付的其他约定:
_____________________________
4、甲乙双方依法参加社会保险。
5、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇,按照国家、
省有关规定执行。
五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止
1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操
作规程。
2、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动
的;
(三)甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提
供劳动安全、卫生条件的。
3、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:
(一)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(二)有打架斗殴、偷窃、、擅自停工等严重违纪行为;
(三)严重失职或者营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(四)被劳动教养或被追究刑事责任的;
(五)不服从甲方正当工作安排的;
(六)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的。
4、乙方解除本合同,应当提前____日(不超过___天)以书面形
式通知甲方,不得擅自离职。
5、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的,本合同即行终
止。
六、经济补偿和法律责任
1、因甲方原因解除劳动合同,甲方应按照国家、省有关规定支付
经济补偿金。
2、乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应
当承担赔偿责任。
七、当事人约定的其他内容
1、甲乙双方约定的其他内容:
________________________________________________
八、劳动争议处理及其它
1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起___
日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2、甲方的规章制度及_______________作为本劳动合同的附件,
与劳动合同具有同等法律效力。
3、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的,按照有关规定执
行。
4、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字
之日起生效。
甲方:___________乙方:___________
代表人:_________代表人:_________
电话:___________电话:___________
签定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日
农民工劳务合同范本简单版【二】 甲方:________________
乙方:________________
一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同。甲乙双方的情况
应如实填写,本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履
行。
二、签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责
人)或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法
律、法规和相关规定;
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行
不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附
件,与本合同一并履行。
六、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准
确,并不得擅自涂改。
七、本合同签订后,甲、乙双方各执一份备查。
为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动
法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方遵
循诚实信用原则,经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守执
行。
第一条 劳动合同期限
(一)劳动合同期
本合同期限采用下列方式。
1、有固定期限:本合同期限为____年,自_____年____月____日
起至_____年____月____日止。
2、无固定期限:本合同期限自年月日开始履行,至法定条件出现
时终止履行。
(二)试用期
双方同意按以下第种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同期
内):
1、试用期从自_____年____月____日起至_____年____月____日
止。
第二条 工作内容
1、甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在____生产(工作)岗
位,并为乙方提供必要的生产(工作)条件。
2、乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,
完成规定的数量、质量指标。
第三条 劳动保护、劳动条件和职业培训
1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,
并对乙方进行安全卫生教育,杜绝违章操作和违章指挥。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要
的劳动防护用品,必须告知乙方所从事的工作(生产)岗位,存在职
业危害因素的名称、可能产生的职业病危害及后果按国家规定定期安
排从事职业危害工作的乙方进行健康检查。
3、实行对女工和未成年工的特殊保护和女职工在孕期、产期、哺
乳期间,甲方按国家规定为其提供劳动保护。
4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业
培训提供必要的条件。
第四条 劳动纪律
1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律,依法对乙
方进行规范和管理。
2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方的管
理。
第五条 工作时间和休息、休假
1、甲方安排乙方实行第项工作制。
(1)、标准工作制:甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,
每周不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方由于工
作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超
过一小时。因特殊需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件
下,延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(2)、综合计算工时工作制。
(3)、不定时工作制。
2、甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、
探亲假、产假、看护假等带薪假期。
第六条 劳动报酬
1、甲方按照本市最低工资结合本单位工资制度支付乙方工资报
酬。
具体标准工资为____元/月,乙方试用期工资为____元/月。
2.甲方每月____日支付乙方(当月/上月)工资。如遇法定休假日
或休息日,则提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加点工作,应按国家规定的标准安排补休或
支付加班加点工资。加班加点工资的发放时间为。
第七条 保险福利
1、甲方必须依照国家和地方有关规定,参加社会保险,按时足额
缴纳和代扣代缴乙方的社会保险费(包括养老、失业、医疗、工伤、
女工生育等保险)。
2、甲方可以根据本企业的具体情况,依法制定内部职工福利待遇
实施细则。乙方有权依此享受甲方规定的福利待遇。
第八条 合同的变更
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化
致使本合同无法履行的。本项所称重大变化主要指甲方调整生产项
目,机构调整、撤并等。
第九条 合同的终止
具有下列情形之一,本合同应即终止:
1、本合同期限届满;
2、乙方达到法定退休条件的;
3、法律法规规定的其他终止情形
甲方:___________乙方:___________
代表人:_________代表人:_________
电话:___________电话:___________
签定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日
农民工劳务合同范本简单版【三】 甲方:________________
乙方:________________
甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,依法签订本合同。
第一条 本合同期限类型为__________________(固定期限/无固
定期限/以完成一定工作任务为期限),自_____年____月____日起至
_____年____月____日止。其中,试用期自_____年____月____日起至
_____年____月____日止。
第二条 甲方安排乙方从事的工作内容为______,工作地点为
______。
第三条 甲方安排乙方执行___工作制(标准工时/综合计算工时/
不定时)休息休假按国家和我省有关规定执行。
第四条 甲方应于每月___日以货币形式及时足额支付乙方工资,
工资(计时/计件)为______。
其中,试用期期间的工资为______,不得低于甲方所在地最低工
资标准。甲方安排乙方加班加点,应依法支付乙方加班加点工资。
第五条 甲方应当根据国家和地方有关规定为乙方办理社会保险,
缴纳社会保险费,乙方依法应缴的部分由甲方负责代扣代缴。
第六条 甲方应当为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和劳动防护
用品。安排乙方从事有职业危害作业的,应遵守《职业病防治条例》
之规定。
第七条 双方约定的其它事项:_______________。
第八条 本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式
二份,甲乙双方各执一份。
甲方:___________乙方:___________
代表人:_________代表人:_________
电话:___________电话:___________
签定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日