服装销售督导岗位职责2020精选优秀实用模板 2页

服装销售督导岗位职责2020精选优秀实用模板 ‎ ‎　　服装销售督导岗位职责1‎ ‎　　1、协助、指导店铺的销售工作开展，达成销售目标;‎ ‎　　2、监管店铺的店务管理、品牌形象、销售政策的执行与效果评估;‎ ‎　　3、监督、指导店铺商品陈列，对店铺进行技能、陈列等相关培训、激励、评价和考核;‎ ‎　　4、定期巡查店铺，收集终端店铺的销售数据，提出终端销售改进专项建议方案;‎ ‎　　5、监督、指导终端店铺促销活动的执行，对促销结果进行分析，提高终端销售能力。‎ ‎　　服装销售督导岗位职责2‎ ‎　　1、负责支援店铺的销售工作。根据培训结果和销售业绩，提出相应的实地指导计划或活动计划，并组织实施。‎ ‎　　2、负责新开店铺开业各项工作。包括店铺人员招聘、培训安排、货品物料配置、上货陈列的实际指导、销售活动策划及组织等，协助指导开业前准备事项;‎ ‎　　3、负责新开店铺销售管理工作。确保新开店铺日常的正常运营和经营;跟进指导各类销售活动的开展;全面掌握新开店铺的销售动态，提出应对建议。‎ ‎　　服装销售督导岗位职责3‎ ‎　　–负责组织终端营运管理监督、指导工作 ‎　　–负责组织终端市场的巡查、考评工作 ‎　　–客户新店开业筹备组织：图纸设计审核、家具物料配发的跟踪、“三证”资料的提供–负责组织新开终端网点的开业前的店堂装修、货柜安装、货品陈列、人员培训、开业促销活动等的指导工作 ‎　　服装销售督导岗位职责4‎ ‎　　1.负责全年的促销工作的组织 ‎　　2.负责组织全省终端的培训工作 ‎　　3.终端网点的营运信息分析，目标市场竞争品牌与消费动态等资料的收集，并及时向相关部门反馈相关资讯 ‎　　4.根据公司总部的年度促销活动企划，落实总部下达的企划方案，实行即时监督与反馈 ‎　　服装销售督导岗位职责5‎ ‎　　1、懂店铺/专卖店的营业流程，具有一定店务管理经验，有一定终端销售经验，有敬业精神，有长期工作的稳定性;‎ ‎　　2、有商品陈列基础;‎ ‎　　3、能随时洞悉竞争品牌销售策略，并提出合理的建议;‎ ‎　　4、监督终端店的店务管理、品牌形象、销售政策的执行与效果评估;‎ ‎　　5、定期巡铺店铺/专柜，收集终端店铺/专柜的销售数据，提出终端销售改进专项建议方案;‎ ‎　　6、监督、指导终端店铺/专柜促销活动;‎ ‎　　7、敢于挑战，做事认真、负责，沟通能力强，有亲和力;‎