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- 2021-10-18 发布
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合同编号:
餐饮店劳动合同范本
甲 方:_____________________
乙 方:_____________________
签订地点: _____________________
签订日期: _____________________
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甲方 (用人单位 ) 名称: ______________
法定代表人: _______________
地 址: _________________
联系电话: _________________
乙方 (劳动者 ) 姓名: ________________
家庭住址: _________________
居民身份证号码: ___________
联系电话: _________________
根据《中华人民共和国劳动法》 和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的
原则订立本劳动合同。
一、劳动合同期限
( 一) 甲、乙双方选择以下第 ___种形式确定劳动合同期限:
1. 有固定期限:自 ___年__月 __日起至 __年__月__日止。
2. 无固定期限:自 ___年__月 __日起至 止。
其中,试用期自 ___年 __月__日至 ___年__月__日。
二、工作内容和工作时间
( 二) 根据甲方工作需要和任职要求, 乙方同意在 __________岗位上工作。 经甲乙双方协
商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。
( 三 ) 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
( 四 ) 乙方每日工作时间不超过 8 小时、平均每周工作时间不超过 40 小时。甲方应当保
证乙方每周至少休息 1 日。
甲方高级管理人员、 外勤人员、 部分值班人员等因工作需要或者职责范围的关系不能按
照前款执行的职工,经劳动保障行政部门批准,可以实行不定时工作制。
三、劳动报酬和社会保险
( 五 ) 甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月 __日前支付工资。
( 六) 试用期期间的工资为 __________元 / 月。
( 七) 甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。
( 八) 乙方在孕期、 产期、 哺乳期等各项待遇, 按国家和地方有关生育保险政策规定执行。
四、劳动保护和劳动条件
( 九) 甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
( 十) 甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。
( 十一 ) 甲方必须对乙方进行职业道德、 业务技术、 劳动安全卫生及有关规章制度的教育
和培训。
( 十二 ) 用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。 用人单位和职工
应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应当采取措
施使工伤职工得到及时救治。
五、劳动纪律
( 十三 ) 甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度, 应当在与乙方签订本劳动合同时
告知乙方。
( 十四 ) 乙方自觉遵守有关劳动法律、 法规和甲方依法制定的各项规章制度, 严格遵守安
全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。
( 十五 ) 甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康的,乙方有权拒绝。
( 十六 ) 乙方有义务保守甲方的商业秘密。 甲方对乙方的个人资料, 未经乙方同意, 不得
公开或者泄漏。
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( 十七 ) 乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定的规章制度,给予相应的处理。
六、劳动合同的解除和终止
( 十八 ) 甲乙双方单方面解除本合同,应符合《劳动法》第 25 条、第 26 条、第 27 条、
第 31 条和第 32 条的规定。乙方有《劳动法》第 29 条规定情形的,甲方不得随意解除本合
同。
( 十九 ) 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现, 劳动合同即行终止。 甲
乙双方协商同意,可以续订劳动合同。
( 二十 ) 解除、 终止劳动合同时, 甲方应当出具解除、 终止劳动合同的证明书或者相关文
件。
七、经济补偿与赔偿
( 二十一 ) 甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照《劳动法》及
有关规定执行。乙方根据《劳动法》第 32 条第 (二 ) 、( 三 ) 项规定解除本合同,甲方也应按
照《劳动法》及有关规定执行。
( 二十二 ) 甲方支付乙方的工资报酬低于本地最低工资标准的, 要在补足低于标准部分的
同时,依法支付赔偿金。
八、劳动争议处理
( 二十三 ) 甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决 ; 不愿协商或者协
商不成的,可在争议发生之日起 60 日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决
不服的,可以在 15 日内向当地人民法院提起诉讼。
九、其他约定
( 二十四 ) 甲、乙双方约定的其他内容如下:
( 二十五 ) 本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的, 依照国家法律法规及有关规
定执行。 本劳动合同一式 2 份,甲乙双方各执 1 份。
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方 (公章 ) __________ 乙方 ( 签字 )__________
法定代表人或者委托代理人签字 __________
签字日期: 年 月 日 签字日期: 年 月 日