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  • 2021-10-19 发布

限期签订劳动合同通知书(Word版)

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限期签订劳动合同通知书(Word版)‎ ‎ 限期签订劳动合同通知书1   乙方:   双方所签期限为年__月__日__至__年__月__日的劳动合同,因劳动合同期限期届满,现在通知你续签劳动合同。   续签劳动合同期限类型拟为:   1、有固定期限劳动合同(有固定期限劳动合同期限为年__月__日__至__年__月__日);   2、无固定期限劳动合同。   其他条款与原合同保持一致。   请收到此通知书后__日内签署意见后并交还人力资源部。过期不予答复,此通知书失效,视为你申请终止劳动合同。   特此通知   甲方签发人(签名或盖章):   签发时间:__年__月__日__   乙方意见:   乙方签名:   签字日期:__年__月__日__ 限期签订劳动合同通知书2 先生/女土:   你与公司签订的劳动合同将于 年 月 日到期,为了更好的维护你与公司双方的合法权益,根据相关法律规定,现将有关劳动合同续签事宜通知如下:一、请你于收到本通知之日起三日之内到公司人力资源部签订劳动合同,劳动合同文本由公司提供。二、如你不愿意与公司签订劳动合同,请在收到本通知书次日起三日内以书面形式通知公司,公司将终止与你的劳动关系,并为你结算正常工作期间的工资。由于你拒签劳动合同所引起的一切不利后果,由你本人自行承担。三、如你在收到本通知后,既不在规定的时间内与公司签订劳动合同,也不以书面形式通知公司不愿意签订劳动合同,公司将终止与你的劳动关系,并为你结算正常工作期间的工资。四、请你在签订劳动合同时将本通知交回公司人力资源部。   康奈集团有限公司人力资源部   年 月 日   职工签名:   日 期:   年 月 日 限期签订劳动合同通知书3 先生/女士:   公司已于 年 月 ‎ 日通知您签订劳动合同,现到期未收到您的任何回复,如果您在收到本通知书3日内仍不与公司签订《劳动合同》也不办理离职手续,此举属于严重违反公司制度的`行为,公司将保留依法与您随时无补偿解除劳动合同的权力,同时对您此举,公司视同您个人自愿放弃“向公司追究不签《劳动合同》”的权力,因此给公司造成损失的,也将由您个人承担。   特此通知   公司   年月日 ‎