技术顾问聘用合同 4页

  • 16.50 KB
  • 2021-10-19 发布

技术顾问聘用合同

  • 4页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
技术顾问聘用协议 ‎ 甲方 : 杭州**实业有限公司 乙方:‎ 甲、乙双方根据国家相关规定,就甲方聘用乙方一事达成协议内容如下,并订立本合同,以兹双方共同信守。‎ 一、聘用岗位。甲方聘用乙方担任本公司的技术总顾问兼总工程师,全权负责公司的技术开发和研制、技术革新和改进、技术的保密和管理、技术指导和咨询服务等。‎ 二、聘用时间。自 年 月 日开始起算至 年 月 ‎ 日止,期满双方重新签订。‎ 三、聘用报酬。乙方的报酬由两部分构成,一是月薪 元,由甲方在次月 日前支付。第二部分是技术开发成果奖励,按照每提供或研制开发一项符合市场推广标准的专利或非专利技术,在根据该技术成果进行生产销售 个月后,确能够带来经济效益的,按照双方在投入生产之前商定奖励金额支付。乙方不再要求该技术生产推广的利润中有任何提成或奖励。‎ 四、技术成果及归属。乙方主要为甲方提供和研制 ‎ ‎ 等技术。乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的新技术、新成果或技术改进,技术秘密等 4‎ 有关的知识产权均属于甲方所有。甲方可以在业务范围内充分自由的利用这些新技术、新成果或技术改进,技术秘密,用于申请知识产权保护、生产经营或者向第三方转让。乙方应当按甲方的要求提供包括申请、注册、登记等,协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方在离职后无权再继续使用该技术或转让该技术。‎ 五、技术成果的标准要求及开发时间、验收。‎ 六、保密责任。‎ ‎1、乙方任职期间的保密义务。‎ 乙方除了履行职务的需要之外,承担下列保密义务:‎ ‎(1)乙方在任职期间,必须遵守甲方规定的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责;‎ ‎(2)未经甲方同意不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密;‎ ‎(3)未经甲方同意不得泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息;‎ 4‎ ‎(4)乙方承诺,在甲方任职期间,非经甲方事先同意,不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等,并不自营与甲方类似的产品或服务,不为他人类似经营提供任何建议;‎ ‎2、乙方离职之后的保密义务. ‎ 双方同意,乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,而无论乙方因何种原因离职;‎ 七、乙方在任职期间应该遵守公司的管理制度或财务制度。乙方在 期间的生活费用,如电话费、住房费、生活费自己负担,因公出差费用由公司负担. ‎ 八、违约责任 甲乙双方任何一方违反本合同之约定造成对方损失的,应该按照损失的大小承担违约赔偿责任. ‎ 九、争议的解决 本合同经双方签盖公章后生效。因履行本合发生的争议,由争议双方协商解决,协商不成的,提交武汉市仲裁委员会,依该仲裁委员会的仲裁规则仲裁. ‎ 十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份. ‎ ‎ 甲方: 乙方:‎ ‎(签章) (签章)   ‎ ‎                      ‎ 4‎ 签订日期:   年  月  日 ‎ 签订地点 4‎