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  • 2021-10-20 发布

2020年最新科研岗位劳动合同范本(正式版)

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word 精品文档 版面已排好,下载后可直接使用 合同编号: 科研岗位劳动合同范本 甲 方:_____________________ 乙 方:_____________________ 签订地点: _____________________ 签订日期: _____________________ word 精品文档 版面已排好,下载后可直接使用 聘任方 ( 甲方 ) :_____________________ 法定代表人: _________________________ 地址: _______________________________ 上级主管部门: _______________________ 受聘方 ( 乙方 ) 姓名: _________________ 出生年月: ___________________________ 最后学历: ___________________________ 最后学位: ___________________________ 专业技术职务: _______________________ 任职时间: ___________________________ 身份证号码: _________________________ 受聘方所在二级学院 ( 教学部 ) :_______ 根据 ______学院校内人事制度改革的要求,为了进一步落实《 _______学院关于进一步 推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》 (试行 ) 的规定, 经双方协商一致, 乙方为甲方受 聘教师,为明确甲方与乙方岗位职责,特订立此聘任合同。 一、本聘任合同为有固定期限的聘任合同,合同期从 _______年______月______日起, 至_______年 ______月______日止。 二、岗位职责及责任目标 1. 受聘岗位 受聘岗位名称: _________ 受聘岗位级别: _________ 2. 乙方在聘期内所承担的任务内容 (请对照所聘岗位的基本岗位任务逐项填写 ) : 教学工作: _________ 队伍建设: _________ 课程 (学科、专业 ) 建设: _______ 科研工作: _________ 其他任务与目标 ( 该项任务由乙方所在单位与乙方商定后填写 ) :________ 三、 甲方负责为乙方创造良好的工作和生活环境, 在聘期内的每一个年度, 先以乙方所 聘岗位基本岗位津贴标准的 80%按月发放,预留的 20%根据年终考核结果,按学院文件规定 予以发放。 四、 《_________学院关于进一步推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》 ( 试行 )文件 试行一年,试行期结束后,乙方所承担的岗位任务按学院确定的正式方案执行。 五、因工作需要,双方协商一致,可变更本合同,更换岗位。 六、本合同未尽事宜,均按国家法律、法规、规章及 _________学院有关规章制度执行。 本合同一式三份,甲乙双方各持一份,另一份由乙方所在单位保存。 甲方 (盖章 ) : _____________ 乙方 (签章 ) : _________ 法定代表人 ( 签字 ) :_______ _________年______月 ______日 签订地点: _________________