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- 2021-10-20 发布
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合同编号:
建筑业临时用工合同
甲 方:_____________________
乙 方:_____________________
签订地点: _____________________
签订日期: _____________________
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甲方(用人单位) :XXX建筑安装工程有限公司
乙方(劳动者) : 性别: 身份证号: 家庭住址:
经协商甲、乙双方共同签定本协议,共同执行。
一、本协议期限自乙方进项目部施工日起至年月日止。
二、工作内容及要求:
1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在协议期内,甲方可根据工作
需要和乙方工作能力,变动乙方的工作内容、岗位。
2、乙方同意按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件:
1、甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,对乙方提供必要
的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、 业务技术及有关规章制度、劳动纪
律的教育和培训。
2、乙方必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。
四、劳动报酬:
甲方按乙方的工作工时核算乙方工资, 工资以货币形式支付。 甲方每月发给乙方基本生
活费元, 余额年终结清兑现。 乙方的各种福利、 津贴、 社保等费用均含在当月的劳动报酬中,
不再另行计发。以上工资均含双休日、节假日及平时加班工资在内。
五、劳动纪律:
1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度,按时完成生产、工作任务。如有违
法违纪行为,按有关法规、规章处理。
2、乙方必须服从甲方及甲方委托人(代班人员)和工地管理人员指挥, 服从工作安排,
不得无故缺席, 如有事必须向代班人员请假, 如不听从代班人员的合理调动, 甲方有权对乙
方做适当的经济处罚或开除处理。
3、乙方必须遵纪守法,严禁打架、赌博、嫖娼、偷盗等违法行为,一经发现做开除处
理并罚款,且送交执法部门追究其相应责任。
4、乙方不得隐瞒自身的疾病隐患,平时应注意保养身体,如患病均由本人负责。
5、乙方有列情形之一的,甲方可解除协议:
⑴在使用期内,发现不符合录用条件的;
⑵严重违反劳动纪律或甲方的规章制度并造成严重后果的;
⑶严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成损失的(同时应依法承担赔偿责任) ;
⑷被依法追究刑事责任或劳动教养的;
⑸患病或非因工负伤, 医疗期满后不能从事原工作, 也不能从事由甲方另行安排适当工
作的;
⑹本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化, 致使本合同无法履行, 经双方协商不
能就变更协议达成协议的。
六、本协议自签定之日起执行。 作开除处理者,工资付至开除处理之日,不发补贴和奖
励,余额年终付清。六、本协议未尽事宜,通过双方平等协商解决。
七、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,双方签字后生效。
甲方负责人签名: 乙方签名:
年月日 年月日