护理部2020工作计划 3页

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  • 2021-04-12 发布

护理部2020工作计划

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护理部 xx 工作计划 ( 一) 、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施抓好护士的 " 三基 " 及专科技能训练与考核工作 1 、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化 她们的学习意识, 护理部计划上半年以强化基础护理知识为主, 增加 考核次数,直至达标。 2 、加强专科技能的培训: 制定出周期内专科理论与技能的培训与 考核计划,每年组织考试、 考核 2-3 次,理论考试要有试卷并由护士 长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士 打下扎实的基础。 3 、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内 16 项基 本技能必须全部达标, 考核要求在实际工作中抽考。 其他层次的护士 工作计划安排操作考试一次,理论考试二次。 4、强化相关知识的学 习掌握, 组织进行一次规章制度的实际考核, 理论考试与临床应用相 结合,检查遵章守规的执行情况。 ( 二) 、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养:组织学习医 院服务礼仪文化, 强化护士的现代护理文化意识, 在全院范围内开展 提升素养活动。 ( 三 ) 、更新专业理论知识,提高护理技术水平。随着护理水平与 医疗技术发展不平衡的现状, 组织学习专业知识, 护理部组织护理查 房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。 二、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效 ( 一) 、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,定期进行护理 记录缺陷分析与改进,强调不合格的护理文书不归档。 ( 二) 加强护理过程中的安全管理: 1 、继续加强护理安全管理, 科室和护理部每月进行护理安全隐患 查摆及做好护理差错原因分析, 多从自身及科室的角度进行分析, 分 析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。 2 、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,杜绝严重差错 及事故的发生。 三、 深化亲情服务, 提高服务质量: 注重收集护理服务需求信息, 护理部通过了解回访意见、 与门诊和住院病人的交谈, 发放满意度调 查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时的提出改进措施,同时对 护士工作给予激励,调动她们的工作积极性。 标签 [url=javascript :;] 护士工作 [/url][url=javascript :;] 工作计划 [/url][url=javascript :; ] 理论考试 [/url][url=javascript :;] 护理文书 [/url] 护理安全 内容仅供参考