班主任工作范文之班主任常规考核细则（初稿） 3页

班主任工作范文之班主任常规考核细则（初稿） ‎ ‎ 　　A1‎ ‎ ‎ ‎　　工作常规 ‎ ‎ ‎　　5分B1：自觉遵中班主任工作建议及班主任一日常规由年级组每周至少一次不定期抽查班主任到岗情况（早读、午自修、大课间、外体课、班会课、放学等），对于不到岗且秩序不好的班级及时记录并公布，一次扣1分。‎ ‎ ‎ ‎　　A2‎ ‎ ‎ ‎　　班级 ‎ ‎ ‎　　基础 ‎ ‎ ‎　　管理 ‎ ‎ ‎　　10分B2:‎ ‎ 认真及时制定完成工作计划和总结（2分）认真制定和完成计划与总结，按时上交3分 ‎ ‎ ‎　　B3: 上好班会课（4分）每周按学校要求开展班会课，抽查过程中发现不按要求开展的，每次扣1分 ‎ ‎ ‎　　B4: 加强班（团、队）干部队伍建设，指导班（团、队）干部工作，引导学生自主管理（2分）班级有完整的岗位责任制度，并定期开展班干部培训，有台帐记录，团委定期进行检查评估，对工作不好的班级扣1分 ‎ ‎ ‎ ‎ ‎　　15分B6：重视班级制度建设，在每学期第1个月内建立适合班情的管理制度，有班级文化建设档案（2分）建立制度台帐（含班级一日考核、劳动值日、公物管理、评优细则等），每学期有方案、有记录、有成果。‎ ‎ ‎ ‎　　B7：教室布置大方、富有特色；按学校要求定期更换教室布置。（1分）教室环境布置美观大方，有班级文化特点。‎ ‎ ‎ ‎　　B8：班级文化学期展示（5分）期末各年级各班将本班班级文化建设成果集中展评，教师评审团审核赋分 ‎ ‎ 班主任考核细则.rar ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ 3b98dcfba3d07e9151724a56b8680db1.rar (17.76 KB)‎ ‎ ‎ ‎ ‎