员工个人工作失误万能检讨书范文【三篇】 3页

【篇一】 尊敬的领导： 您好! 我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在工作的 失误的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导、同事做出深刻检讨： 子曰：“可与言而不与之言，失人;不可与言而与之言，失言。知者不失人，亦不失言” 在 3 月 8 日公司安排我在处理公司人事解聘方面的交流中的却造成了失误，只顾自己当时的 主观想法与该解聘人员交流，只顾自己用感性的思维去处理问题，没有顾忌公司的形象损失。 为此，我极度不安、自责，自己作为公司的一名行政岗位人员，没有严格的按照公司的 中心指导思想去做;因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对 不起公司对我的信任，愧对公司的关心。 在今后的工作中，我一定会严于律己，按照的公司的章程和制度办事，同时，要诚心的 谢谢公司，如果不是公司总及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展， 那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象今后会发生怎样的工作失误。 因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这 在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。此外，我也看到了这件事的恶劣影响， 如果在工作中，大家都像我一样用感性去处理问题，不注重自己对公司形象的影响，那怎么 能及时把工作落实好.做好呢? 同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，随心所欲的去做工作，我 们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的。 总之，我的行为给公司带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。 “人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错 误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢的教诲，希望在今后 的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运 和不胜感激! 此致 敬礼! 检讨人：XX 20xx 年 xx 月 xx 日 【篇二】 尊敬的领导： 您好! 我叫 xx，由于自身工作不扎实、不具体，导致我所包的 xx 村在此次环境卫生整治中位 列八个示范村倒数第二，这样的成绩与党委政府的期盼相去甚远，与群众的期盼相去甚远， 我感到深深的自责和严重的不安，特此向党委政府作出深刻检讨，希望各位领导、各位同事 批评指正。 再得知这样的成绩后，我对自身进行了彻底的反思，我认为自己主要有以下几个问题： 一、思想认识不足、重视不够 此次环境卫生整治是今年全年环境卫生整治的年终最后一次验收，具有非常重要的考核 意义，而我自己思想较为滞后，没有意识到这一点，更没有将此次环境卫生整治放到一个较 高的位臵上，仍将其当做日常工作来对待。在本周周一周二的两天，自己只是去村里简单的 看了看、简单的进行了督促，并没有全天候在现场进行督促，直到周三才彻底坚守在路上进 行督促。 二、人力、物力、财力投入不够 xx 村人口多、面积大、路线长，环境卫生整治压力非常大，而在此环境卫生整治中，我 们投入严重不足，仅仅是依靠几个卫生保洁员来治理，也仅仅是停留在扫扫路、清清 垃圾这样较为简单的层面上。而其他一些村则进行了较大的投入，投资了几千元，动员 了几十个人，甚至租用了一些大型机械，与这些村相比我们的投入根本不值得一提，这样的 投入力度导致了我们虽然做了付出了较大努力但仍取得了较为落后的成绩。 三、思路不够开阔、方法较为局限 环境卫生整治关系到我镇的对外形象，更关系到千家万户的人居环境，我作为包村干部， 工作思路不够开阔、方法较为局限，而我自己却没有认识到自身的缺陷，其他一些村有好的 经验、好的做法，自己也不去学习，因而没能够让村组干部、卫生保洁员、道路沿线群众从 内心深处认识到环境卫生整治的重要性，没能够让村组干部把环境卫生整治作为首要工作来 抓，没能够让卫生保洁员热爱这项工作，更没能够让道路沿线群众自觉遵守卫生保洁制度。 四、下一步工作打算 一是要对重点路段、卫生死角进行全面排查，组织人员对排查到的问题进行彻底整改， 确保重要路段干净整洁、不留意一个卫生死角。 二是要加大投入力度，我们将对重点阶段、重要路段进行重新投入，确保在平时能做好 卫生保洁，在关键时候能彻底清理。 三是要向先进学习、向优秀看齐，一个人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定会向各 位领导各位同事认真学习、取经，在此我也希望各位领导各位同事能不吝赐教、倾囊相授， 以促进我工作能力的提升。 我的检讨到此就要结束了，恳请各位领导、各位同事提出宝贵意见，谢谢你们。 此致 敬礼! 检讨人：XX 20xx 年 xx 月 xx 日 【篇三】 尊敬的领导： 您好! 我在 xx 年 x 月 x 日晚班期间，在 x 月 x 日凌晨 4：50 分时汽油顶柴油油头到达樟树时未 能及时发现密度变化，直到/分时才开始，才开始混油接受操作。 此刻我已经意识到事情的严重性，一旦柴油罐 D-03-140 油品质量出现问题后果将不堪设 想。随后与当班班长取得联系，汇报情况后，将事情的来龙去脉如实的向叶主任禀报。 以上便是事情的整个经过。 对于这次事故若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重 的错误。悔悟后，归结原因如下： 1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。在整个事件中由于我的玩忽职守，对油头到 来时间估计的不准确，以及在有重大操作时未能提起百分之二百的注意是造成此次事故的表 面原因。 2、自以为是，工作态度懈怠。由于来到中控工作一年，对中控调度的操作自以为轻车熟 路，从思想上掉以轻心，对于混油接收工作未能提起足够的认识和注意。未能像刚来中控一 样以严谨认真的态度对待工作是造成此次事故的深层次原因。 这是一次十分深刻的教训，充分反映出了我个人的责任心问题和工作态度的问题。在工 作中，工作态度不够认真，工作责任心不强，总是有一种满足于现状没有十分积极进取的心 态，对于中控调度岗位职责认知度不够。这些不良的思想说明我没有深刻的意识到自己从事 的调度岗位的重担和责任。我对我个人存在的严重缺失从而给部门带来重大的损失和领 导带来的麻烦而感到非常的惭愧和痛心，感到非常的后悔和遗憾。 我看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，粗 心大意必将严重威胁管道安全。同时，如果在我们这个集体中形成了这种懒散的工作态度， 我工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。 所以，发生这件事后，我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我 的信任，愧对领导的关心。 我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我愿意接受领导对我的任何处罚。同 时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力 的工作来为我公司的工作做出积极的贡献，请领导相信我。 此致 敬礼! 检讨人：XX 20xx 年 xx 月 xx 日