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- 2021-10-14 发布
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【篇一】
尊敬的 XX 领导:
8 月 14 日,XXX 部长在《XX 部关于 XXX 的报告》一文中指出两处错误,并批示:“核稿
要认真!”这两处错误完全是由于我个人的疏忽大意造成的,给 XXX 司造成了非常不良的影响。
几天来,我为自己的失误感到深深地不安和愧疚,经过认真反思,深刻自剖,现将有关情况
和我的思想反思结果汇报如下:
8 月 13 日,我将上述报告的初稿送至办公厅 XX 处核稿,XX 处的同事及时纠正了文中的
一处错误,在第 5 页中,序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时,粗心大意之下将
第 3 页的序号“五”改成了“四”,并且之后完全没有再次核对。这样一来,不但原先的错误
没有改正,更增添了一处错误,并将错误文稿直接呈送部领导签发。
这份报告是报送国务院 XXX 与 XXX 的文件,关系到整个 XX 部的工作水平和作风,如果真
的按照错误版本报送给国务院领导,将会造成无法弥补的后果。
在此,我郑重地向部领导、办公厅检讨的同时,更要向 XX 司的各位领导和同事道歉。作
为去年才入部工作的新人,一年多来,我熟悉了各项工作流程,工作逐步迈向正轨,却在这
个时候工作作风涣散,对自己放松了要求,犯下了最不应该犯的错误,愧对各位领导对我的
教导和信任。痛定思痛,经过这件事之后,我相信我一定会从中吸取教训,把认真、严谨、
务实的工作作风摆在首位,端正态度,增强责任心,加倍努力工作,也请各位领导和同事对
我继续进行监督、鞭策和鼓励!
检讨人:XX
20xx 年 xx 月 xx 日
【篇二】
尊敬的领导您好!
我于 xxxx 年 x 月 2x 日,调来 xxx 中专学校,计算机学生 11 人,早晨 8:30 由本人带着
A、B 三人接到学生,分两个单位,C 带 9 人去普丁数据留下 6 人,A 带 2 人去工商局学生未
留,下午带学生去汇智高科学生未留,学校带队老师要求退 8 人费用,在这件事情中是我个
人严重失职,自己调来的人自己没有安排好,没有准备好单位,让学生连续面试几家单位。
其次,没有布置好路线,把时间浪费在路上。
xxxx 年 x 月 27 日,组员 A 调来,XXXX 理工学校,机电一体学生 11 人,早 7:30 由 D、
A 接到学生,第一家单位 XXX 起重机面试上 1 名学生,第二家单位新利同创面试上 x 名学生,
未留,费用只收取 1 人。在此事上,我真的很愧对我的组员,首先我应该在学生来之前了解
这个学校的情况、学生的心态,我更应该亲自去接学生,其次,必须要对学生所去的单位有
了解。
两件事情的工作失误,我检讨个人工作不认真,没有把工作做好,总结失误如下:
1.做事没有滤清顺序
2.责任心欠缺
3.对单位不够熟悉
4.主导能力不足
我对我个人犯下的严重错误感到愧疚,辜负公司对我的培养和信任,此时,我只能怀着
无比悔恨的心情,由于我个人的失职对公司造成很大的影响,想到这里,我只能默默地在心
里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时,也向公司表示发自内
心的歉意。
在今后的工作中,希望领导严格监督我、指正我,我会在领导身上的到更多的智慧。
检讨人:XX
20xx 年 xx 月 xx 日