2020人事文员工作职责大全集锦 3页

‎2020人事文员工作职责大全集锦 人事文员工作职责1‎ ‎1、负责办理招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;‎ ‎2、负责公司人事档案的存放和管理;‎ ‎3、负责办理劳动合同签订或续签，办理职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作;‎ ‎4、计算员工薪资、福利，负责薪酬与福利调查;‎ ‎5、执行公司各类规章制度，处理员工奖罚事宜;‎ ‎6、完成上级交给的其它事务性工作。‎ 人事文员工作职责2‎ ‎1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等);‎ ‎2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;‎ ‎3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项;‎ ‎4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展;‎ ‎5、完成上级交办的其他任务。‎ 人事文员工作职责3‎ ‎1、负责部门报表打印复印;‎ ‎2、员工入职，辞职，转职，升职等手续办理;‎ ‎3、员工的日常考勤、报表统计;‎ ‎4、来访电话的转接，员工事假、病假单的转交。‎ 人事文员工作职责4‎ ‎1、接待、引领来访人员。‎ ‎2、办公用品月度申购、发放、保管、盘点、台账建设。‎ ‎3、公司月度生日会安排，月度福利品的申请及发放。‎ ‎4、月度宿舍检查评分、抄水电表。‎ ‎5、快递收发管理。‎ ‎6、协助招聘、办理入职手续，更新花名册。‎ ‎7、月度考勤统计。‎ ‎8、上级领导交办的其它事宜。‎ 人事文员工作职责5‎ ‎1. 人事科招聘工作的开展;‎ ‎2. 人事科员工考勤的处理;‎ ‎3. 员工入职、离职手续的办理;‎ ‎4. 员工培训工作的开展;‎ ‎5. 员工档案管理;‎ ‎6.领导交办的其他事项。‎ 人事文员工作职责6‎ ‎1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;‎ ‎2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;‎ ‎3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;‎ ‎4、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;‎ 人事文员工作职责7‎ ‎1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等);‎ ‎2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;‎ ‎3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项;‎ ‎4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展;‎ ‎5、完成上级交办的其他任务。‎