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  • 2021-04-13 发布

基层党建工作述职报告精选范文3篇

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基层党建工作述职报告精选范文 3 篇 基层党建工作述职报告 1 尊敬的领导: 20_年,我认真贯彻落实中央和省市从严治党的决策要求,严格 落实党建第一责任人的职责,抓班子、带队伍、建机制、强基础、激 活力,全县基层党建工作得到进一步加强。 一、主要做法和成效。一年来,我始终坚持把党建工作与中心工 作同部署、同推进、同落实。一是聚焦重点抓党建。高标准创建了 32 个基层党建综合示范点,对全县 28 个软弱涣散基层党组织进行了 集中整顿和转化提升,对全县 611 名基层党组织书记和 3250 名党员 干部分层分批进行了集中培训,分批全额落实了乡村两级办公经费和 村干部报酬,新建村级组织活动场所 14 个、改扩建 29 个,协调整合 资金 150 万元在太石乡建设乡镇干部周转房 20 套。二是创新载体抓 党建。全力打造“四有”(有事干、有法干、有样子干、有劲干)型基 层党组织,形成了基层党建与美丽乡村双赢的康县模式,美丽乡村建 设连续三年获得全省第一,阳坝镇和王坝大水沟村分别获“寻 梦·20_中国最美村镇”产业富裕奖和文化遗产奖,大水沟村被授予 “全国生态文化村”称号。围绕精准扶贫,投资 1.3 亿多元实施农村 公路、安全饮水、危房改造、农网改造等民生项目,形成了凤凰谷村 “支部+产业+公司+农户”的精准扶贫新模式,分红扩股大会图片入 选新华社 20_年国内十大新闻配图,《党的建设》刊登了“四有”型 基层组织的做法经验。三是改进作风抓党建。带头践行“三严三实” 要求,立家规、讲党课、抓整改,深化“四风”整治,分片对 21 个 乡镇党委落实主体责任进行约谈,对乡镇党建考核连续两年排名后三 名的党委书记进行了组织调整和诫勉谈话,在全县形成了崇尚实干、 勤政高效的氛围。 二、存在的主要问题及原因。存在的主要问题:一是各领域党建 发展不够平衡;二是部分农村党组织引领发展的能力不够强;三是流 动党员教育管理措施不够有效;四是一些党建制度机制坚持不够有力。 产生以上问题的原因:一是在抓党建工作精力投入上还不够多,统筹 抓党建的能力办法还需提高;二是在村级组织带头人的选用和教育管 理上还要加强;三是党员教育管理方法不够灵活;四是跟踪问效抓落 实的力度还不够。 三、下一步工作打算。一是以解决问题为导向抓好整改落实。我 将投入更多时间和精力加强对基层党建工作的指导和督查,加大村级 组织带头人培训力度以及农村党员和干部教育培训经费投入,进一步 加强流动党员的教育管理,提高村干部致富带富能力。二是以强化政 治引领为核心建强基层组织。突出基层党组织的政治引领功能,切实 加强对各种组织的统一领导和对群众的教育引导,不断增强基层党组 织的领导力、凝聚力、掌控力。三是以助推精准脱贫为重点发挥党建 优势。把精准脱贫和基层党建有机结合起来,借助各级双联单位、双 联干部及驻村帮扶工作队的优势作用,带动和督促各项工作任务落到 实处。四是以服务经济社会发展为目标凝聚合力。继续总结推广党建 工作与美丽乡村建设、精准扶贫、电子商务等方面深度融合的成功经 验,把组织资源转化为发展资源,把组织优势转化为发展动力,为县 域经济发展提供坚强组织保障。 基层党建工作述职报告 2 尊敬的领导: 今年,我局机关党建工作在市级机关党工委的正确领导和局党组 的关心指导下,紧紧围绕财政工作会议精神和全年党建工作目标,以 加强党的组织、思想和作风建设为重点,以迎庆建党_周年为抓手, 以推动财政中心工作为目标,周密部署,精心安排,创新载体,务求 实效,较好地完成了党建工作各项任务,有力地促进了财政中心工作。 主要情况如下: 一、加强教育,重视培训,提升党员队伍素质 1、制定年度教育培训计划。对教育培训的主要内容、受训对象、 形式和方法、时间安排等进行细化安排,使全年党员教育培训有计划、 有安排、有内容和活动载体。制定了中心组学习计划,每月编印学习 资料,组织学习讨论和发言交流,确保中心组学习制度落到实处,成 员的理论素养和思想认识得到不断提高。 2、建立学习教育登记制度。根据机关党工委的统一部署,从年 初开始,在党员学习教育中实行登记制度,做到人手一卡,学有登记, 定期检查,督促落实。实行党员学习教育登记卡制度以来,党员学习 教育的计划性、严密性、实效性大大增强,党员干部学习教育的积极 性、主动性不断提高,思想素质有了明显加强,精神状态有了明显转 变,机关办事效率有了明显提高。 3、开展能力素质提升培训。今年,委托_x 会计学院、_财经大 学等 2 所教育培训机构,先后举办了由科所(局)长以上领导干部和副 所长兼总预算会计及机关副科长共 80 余名中层领导和业务骨干参加 的两期培训班,参加培训的同志结合自身岗位和学习理解,认真撰写 了心得体会交流文章。通过集中学习培训,进一步拓展和掌握了财政 方面的新知识、新内容和新政策,提高了履行财政工作的能力水平和 执行力。 二、创新形式,深挖载体,提升党建工作成效 1、扎实开展庆祝建党_周年“七个一”活动。一是开展一次“红 色之旅”活动。组织局机关中层领导来到_井冈山革命根据地,缅怀 革命前辈的丰功伟绩,追忆革命先驱的不朽精神,并面对火红的党旗 重温入党誓词。 二是开展一次主题征文评比活动。以庆祝建党_周年为主题,围 绕机关党员爱岗敬业、创先争优等内容,书写财政人爱党、爱国、爱 家乡、爱财政事业的感人篇章。 三是开展一次主题歌咏、诗朗诵联谊活动。与“三走进、三服务” 结对共建的江苏金山环保集团党总支部开展了唱红歌联谊活动,和宝 东社区开展了“庆七一”诗歌朗诵会。 四是开展一次专题民主生活会。党总支部和各党支部围绕建党_ 周年,回顾总结半年来工作情况,查找存在不足,明确改进措施,进 一步理清工作思路,明确明年工作重点。 五是开展一次党员奉献活动。走访慰问了结对帮扶的贫困户、困 难学生和党龄 60 周年的本系统离退休老党员,深入村企开展送信息、 扶项目、争取扶持资金结对帮扶活动。 六是开展一次“党旗飘扬”支部活动日。_x 局长为全体机关党 员干部上了一堂党课,局机关组织党员参观了宜兴革命烈士陈列馆, 重温入党誓词,对宜兴的革命历史有了深入了解。七是开展一次“爱 家乡、爱宜兴”主题教育活动。组织机关党员干部职工参观了_规划 展示馆,了解宜兴城市规划建设发展的成就,感受宜兴城市未来的美 好前景,激发了大家热爱家乡、建设家园的热情。 2、开展走进村企学习交流活动。以“学习先进经验,增强感性 认识,拓展工作视野”为主题,组织机关全体工作人员走进了经济开 发区和高塍镇开展“走进村企”学习交流活动。以企业的发展精神和 新农村建设的日新月异变化,感召财政部门和全体财政人凝心聚力、 激发热情,增强财政服务发展、服务基层的责任感和使命感。 3、认真做好党员轮训工作。按照市级机关党工委 20_—20_年市 级机关党员教育培训工作计划,组织_名机关党员参加了统一轮训, 全部取得了结业证书。 三、健全制度,强化落实,提升制度建设水平 1、落实党建工作例会制度。建立健全党建工作定期议事制度, 对重要工作和主要活动实行专题讨论,高质量安排及落实。坚持党建 工作“一岗双责”和支部书记、科室负责人、工青妇组织联动机制, 确保党建工作与财政工作双促进、双提高,不断提升财政机关党建工 作整体水平。 2、完善党员联系群众制度。密切联系群众,切实解决基层和群 众反映的热点难点问题。局党组成员、各科室定期深入到挂钩镇、村、 企进行调研,全面了解和解决基层群众关心的突出问题。 3、健全党内组织生活制度。定期召开支部党员大会、支部委员 会和党小组会,认真上好党课,切实提高“三会一课”质量。党组成 员能自觉过好双重组织生活,接受组织和党员群众的监督。 4、加强长效机制建设创新。在不断完善内控机制建设的同时, 注重创新长效机制建设。今年以来,为深化“创先争优”活动,推出 了“创先争优”先进集体创建工作机制,制定了创建的标准、要求和 实施细则,严格考评制度,严格奖惩措施,不断把创先争优活动引向 深入,使制度建设的过程成为推动财政中心工作、促进依法理财水平 的过程。 5、扎实有效开展群团工作。将群团工作纳入党建工作总体规划, 领导和支持群团组织独立负责地开展工作,经常听取群团工作汇报, 工会、妇委会、团支部组织健全、制度落实、活动正常。今年,组织 机关党员开展了登_x 池山活动,机关上百名党员干部和职工踊跃响 应,_%人员登上山顶。 四、整合资源,营造氛围,提升廉政建设成效 以创建第三批市级廉政文化示范点为契机,积极探索廉政文化建 设的新内容和新方法,为党风廉政建设营造浓厚的文化氛围。制定下 发了以“弘扬廉政文化,建设廉洁财政”为主题的廉政文化示范点创 建方案,成立了由局主要领导挂帅的领导小组,广泛动员、提高认识, 整合资源、务实创新,注重特色、整体推进,组织开展了形式多样、 内涵丰厚的廉政文化进财政活动。先后开展了局长上廉政党课、参观 廉政教育基地、每月廉文荐读、集中学习廉政规定等廉政教育活动, 使党员干部的内心受到震憾,灵魂受到洗礼,思想得到升华,进一步 筑牢了思想道德防线,形成了以廉为荣、以贪为耻的良好风尚,保证 了财政党员干部想干事,能干事,干成事,不出事。 五、优化环境,强化服务,提升作风建设水平 党的作风建设是机关党建工作的重要内容,时刻不能松懈,丝毫 不能放松。去年我局取得了全市“千人评议机关”活动第一名的成绩, 为巩固成绩、完善提高,确保财政机关的作风不减、党员干部的形象 不降,今年以来,我局立足新起点,树立新目标,坚持以“办事效率 最高、服务形象最佳、服务态度最好、党员队伍最廉”为标准,以“作 风效能的大改进,带动局机关作风形象的再提升”为目标,认真开展 了“千人评议机关”工作“回头看”活动,查改评议中存在的问题, 找补当前机关作风形象中存在的不足,进一步优化了办事环境,提高 了服务质量,用实际行动树立好、维护好财政队伍形象。 进一步健全完善了“首问负责制”、 AB 角制、一次性办结制、 限时办结制等工作机制,在面对服务对象时做到诚心听取反映,细心 了解情况,耐心说服解释,真心排忧解难,公心处理问题,杜绝了“门 难进、脸难看、话难听、事难办”现象的发生。 在日常工作中,全局党员干部增强了工作责任心和使命感,坚持 做到“六个不让”,即:不让领导布置的工作在我手中延误,不让应 传递的业务在我手里中断,不让正在办理的事项在我手里积压,不让 各种差错在我手里发生,不让来机关办事的同志在我这里受冷落,不 让财政形象在我这里受影响。通过全体党员干部的共同努力,社会各 界对财政部门的满意度有了新的提升。在全体党员干部的共同努力下, 今年_月,我市完成财政总收入_亿元,比上年同期增长_%,完成财政 一般预算收入_亿元,比上年同期增长_%,高出无锡市平均增幅_个百 分点。税收占财政一般预算收入的比重为_%,连续_个月保持在_%以 上,在全省县市始终保持前列。 在总结成绩的同时,我们也应该看到,今年的党建工作还存在一 定的薄弱环节,主要是由于中心工作任务重,党建工作有时未能完全 按照计划进行,有时存在时紧时松的现象,需要在今后的工作中切实 加以改进。明年重点在以下方面再下功夫: 1、进一步抓班子强核心,提高班子建设的凝聚力。强化机关党 总支和各党支部的自身建设,充分发挥支部的战斗堡垒作用和核心领 导作用;坚持重大事项集体讨论,定期召开党建工作例会,总结工作 落实情况,研究部署重点工作;认真落实党内组织生活制度,重点抓 好“三会一课”制度的落实;坚持定期分析党员思想,及时做好教育 引导工作,使党员之间、党群之间相互信赖,关系融洽,努力增强党 组织的凝聚力和向心力。 2、进一步抓队伍强素质,提高党员队伍的战斗力。重点要增强 “四个力”,即:一要增强学习力。进一步丰富学习内容,完善学习 形式,健全学习制度,把机关全体党员的思想和行动统一到讲话精神 和会议精神上来,切实增强历史使命感和责任感。 二要增强执行力。围绕“两创”(创建廉政文化建设示范点、创 建文明机关),做到在转变观念上有新突破、在优化服务上有新举措、 在财政效能上有新提高,努力增强做好财政工作的责任感、使命感和 紧迫感。 三要增强创新力。围绕财政中心工作,用改革的思路来破题、用 创新的办法来推进,力求在党建工作机制上、方法上、载体上有创新、 有突破,增强财政工作科学发展、和谐发展的内动力。四是要增强号 召力。充分调动和激发党员干部的创业干事的热情,充分发挥党员的 先锋模范作用,通过结对帮扶、爱心捐赠、扶贫帮困等形式,树立党 员干部的良好形象,起到以点带面、以一带十的感召氛围。 3、进一步抓服务强形象,提高作风建设的影响力。坚持以“办 事效率最高、服务形象最佳、服务态度最好、党员队伍最廉”为标准, 扎实开展创先争优活动和文明机关创建活动,从源头上预防服务不到 位、对基层冷漠、对群众冷淡等问题的出现,以奋发有为的精神状态, 扎实有效的工作作风,确保财政工作任务落实到实处,形成“干事业 一条心、抓工作一盘棋”的浓厚氛围,力争在明年全市“千人评议机 关”活动和年度考核评比中继续保持前列。 述职人:_x 20_年 x 月 x 日 基层党建工作述职报告 3 尊敬的领导、同志们: 今年来,我村新一届班子在乡党委政府的关怀和指导下,在村民 的大力支持下,坚持以发展生产为中心,以村容整洁为重点,以生活 宽裕为落脚点,以全面建设社会主义新农村为目的,努力实现了全村 经济发展、政治稳定的新局面,取得了一定的成绩。现将全年的工作 情况汇报如下: 一、加强党的建设,发挥党员模范作用 今年,结合建党 90 周年和创先争优、双争双进活动的开展,我 村开展了一系列的活动,积极争创先进基层党组织,开展优秀共产党 员评选活动,并以此为契机,将全村各项工作推上新的台阶。 二、强化综合治理,构建和谐农村 一年来,我村不断加大环境综合治理力度,对群众反映的问题认 真对待,在村级财务紧张的情况下,多方筹措资金,硬化了村中道路, 并实行干部包保责任制,按照两委成员居住情况,每位两委成员包保 一条街道,负责整条街道的绿化、卫生、计生、党员联系、综合治理 等工作,经过实践取得了明显的实效。在落实村民义务巡逻制度的同 时,加大技术防范力度,在主要街道和重点部位安装电子监控探头 3 个,监控摄像头的安装方便的掌握了村内治安状况,使我村治安防控 体系力量进一步得到壮大,群众更加安居乐业。 三、村民思想稳定,生活安宁 在村重大事项中,我村支两委深入村民实际生活,全面体恤村民 急需,向他们认真做好征地政策的宣传、解读和教育工作。村里无论 大事小情都对村民做好及时、公开、透明地宣传工作,以最民主的方 式争取村民意见,深得本村广大村民的拥护和支持。 四、存在的问题和不足 回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,完成了预定的工作 目标,但仍然存在一些不足:一是广大党员干部对学习实践科学发展 观,开展创先争优活动的认识还不深刻,存在走形式、交任务的现象; 二是基础设施建设跟不上广大群众对新农村建设的要求,项目少、资 金缺的现象需要进一步解决。 这些,都有待我们在今后的工作中认真分析、总结经验,加以改 进和解决。 20_年即将过去,我们在工作中得到了收获经验也得到了 教训。20_年,我们桥北头村会继续以积极进取、团结向上的心态坚 决完成上级所下达的各项任务,积极投身本村的新农村建设工程,为 全村村民能够过上安宁、富裕、幸福生活继续努力。 述职人:_x 20_年_月_日