大学优秀党务工作者事迹简介十篇与党建引领高质量发展经验材料 11页

大学优秀党务工作者事迹简介十篇与党建引领高质量发展经验材料大学优秀党务工作者事迹简介十篇【篇一】**同志严于律已、勤劳肯干，脚踏实地、任劳任怨，工作中追求尽善尽美，并努力做出特色。认真做好发展党员工作，多次开会指导学生支部书记、培养人，严格发展党员工作流程，仔细检查材料，做到有疑问必咨询，有问题必改正。**年10月底开始担任中文系**级博士生党支部书记，结合博士生特点，认真组织好系列学习活动；在开展组织生活会过程中，引导支部党员在批评与自我批评的基础上，对支部工作进行反思与讨论。**年举办了祭奠英烈、“你我心中五四”等活动，力求在保证参与度的同时，提高组织生活质量。对工作中的各个流程环节及要求，她努力做到了然于心，被师生称为“行走的活清单”。【篇二】 **同志热爱教育事业，热爱党务工作，坚持原则，脚踏实地，始终不忘作为一名党务工作者的初心和使命，不断推进党务工作的规范化建设。**年4月，该同志被推选为外语学院行政党支部书记，**年7月，担任学院党委秘书工作，**年8月,被任命为外语学院党委专职组织员，着力推进党务工作的规范化建设。工作中，思路清晰，乐于学习，敢于创新，结合学院实际，开展了“人人讲微党课”“多语种读习近平治国理政”“立足岗位，开展调研，为学院发展建言献策”等特色党建活动。在承担学院党务工作的同时，还承担着学院办公室主任的工作，以全心全意为师生服务的理念、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，赢得了党员和群众的信任。【篇三】**同志从事支部书记工作以来，始终顾全大局，以饱满的工作热情、务实的工作作风，热忱为师生服务。她积极做好支部组织生活计划，协调各方资源，认真开展活动。关心研究生党支部，开展联建共建，切实发挥教师党员的思想引领和行为示范，帮助学生提高专业认同和实践意识。勇于创新，能够结合工作实际，以微党课的方式，宣传党的政策。积极引领学科建设，始终站在人才培养的第一线，充分利用卓越项目的资源，培养学生的专业能力，通过组织学生开展科研活动，重塑学风。为引进高端人才，积极配合系行政开展工作，努力为人才引进创造有利条件。在支部书记岗位上，她充分履职，切实发挥党组织的引领作用和核心地位，为系所发展把关定向。【篇四】 **同志以对党的高度忠诚和责任感，认真完成岗位工作，工作成效显著。理顺23个研究生支部的组织设置，落实每年300余人次的组织关系转接工作，确立党支部书记例会制度。结合专业特点突出分类指导，每月提供主题党日活动菜单，倡导师生结对、支部交流、研究导向。担任两个学院研究生辅导员，参与组织学部第一届党代会，并完成学部研究生搬迁、市教委百团进千企活动、首次在中北校区迎接新生等重要任务，以工作实效增强组织凝聚力。坚持理论和实践相结合，立足基层党建工作实际，积极参与党建课题研究和项目实践，参与学校党建课题2项，党校课题1项，1项获教委德育实践课题立项。持续开展多层次、多角度、多形式党建宣传工作，连年获学校宣传工作奖、优秀网站奖。【篇五】**同志带领学院党委班子，共同探索学院综合改革背景下党务工作的方法和途径，确立了“围绕改革抓党建、抓好党建促发展”的指导思想。他以强烈的事业心、进取心、责任心全身心投入党务工作，认真履行工作职责，不计较个人得失，严以律己、敢于担当、积极作为；在学院近三年人事财务综合改革试点工作中，同班子成员一起，带领全体师生，根据学校党政的工作要求，结合学院的实际情况，克服种种困难，争取各方支持，稳步开展各个环节的改革试点工作。他关注师生群众需求，为解决师生的所急所盼出谋划策；积极推动学院信息化管理和大学生双创工作，取得了良好的成效。【篇六】 **同志作为物理与材料科学学院党委班子的班长，带领班子成员树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，围绕学校中心工作，聚焦一流学科建设，以高度的责任感和强烈的事业心认真履职，奋进有为。在工作中，始终以“立德树人”为根本任务，秉持“三全育人”理念，创新工作方法路径，以“钉钉子”精神和“一竿子插到底”的工作作风，狠抓重点任务落实。探索构建“1+2+5+5”的服务型党组织工作模式、“1+2+4”两个责任制建设模式，注重建立健全常态化工作机制，抓牢抓实党的建设和思想政治引领，为推动学院教学科研和管理服务等工作提供可靠的思想和政治保证。【篇七】 **同志政治立场坚定，党性观念强，潜心管理三十余载，且学且研，且实践且创新，在学校多个党务工作岗位上做出重要成绩。于**年10月任后勤党工委书记，始终牢记第一身份是党的书记、第一职责是管党治党，忠实践行党的教育路线、方针和政策。凝心聚力，着力打造高素质后勤人才队伍。着眼大局，持续提升后勤服务保障水平。他立足师生需求，以“办师生满意后勤”为宗旨，以服务质量为核心，加强后勤服务的质量管理，提升后勤保障能力。在他的带领下，后勤保障部各项事业进展顺利并取得一系列佳绩，先后获得国家级、省市级集体表彰44项、个人表彰14项，后勤服务师生满意度持续提升，好人好事不断涌现，为学校的内涵建设与快速发展提供了有力支撑。调任生命科学学院党委书记后，迅速转变角色，扎实开展调研，致力于进一步提升党建工作水平，为学院事业的进一步开拓创造有利局面。【篇八】**同志理想信念坚定，对党忠诚，时刻以党员的标准严格要求自己，具有饱满的工作热情和扎实的工作作风。在理论学习、服务师生等各方面都较好的发挥了先锋模范作用。工作勤恳，努力创新，具有强烈的责任感和服务意识，所带班级曾获得校“优秀班集体”，本人获评校优秀思想政治教育工作者；在教工党支部书记岗位上，创新组织生活内容和形式，书院教工党支部获得学校“示范党支部”培育支部立项；在工会工作中，努力营造团结和谐的良好氛围，去年获评校“优秀工会积极分子”。注重通过开展课题研究将工作实践和理论探索结合起来，主持并参与多项**市和学校思政课题、党建课题并获奖励，发表过多篇文章。【篇九】 **同志在开展机关党建工作过程中，坚持以政治建设为统领，坚决贯彻落实中央和学校党委工作部署，严格落实决策机制，不断强化责任担当，以履职定责、政治引领为主线，精准发力，着力推动管党治党责任向基层延伸；以提升质量、健全制度为目标，着力夯实党建工作基础，加强组织生活保障；以聚焦骨干、凝心聚力为抓手，着力做好基层支部队伍建设和群团建设；以机制防控、指标监测为要点，着力做好党风廉政建设和党内监督工作，从“四个着力”出发认真履行抓党建第一责任人职责，全面从严推进机关党的建设向纵深发展。她始终秉持苦干、实干的务实精神，坚守一份共产党员的初心，勇于担当，坚持原则，以高质量党建全面引领机关业务工作。【篇十】**同志对党忠诚、信念坚定，能自觉站在党执政兴国的高度上思考问题，不折不扣地执行党的决策部署。长期从事学校官网和新媒体内容运维和管理工作，带领团队全年不间断奋战在学校宣传工作第一线。根据中央最新的宣传工作精神和新闻工作理念，不断推进媒体融合。围绕提升学校影响力传播的战略目标，策划制作中国高校首个校史动漫片；担任学校形象片《爱在华师大》和招生片《更好的大学，遇见更好的你》的撰稿和执行制片人；作品曾获首届全国高校网络宣传思想教育优秀作品一等奖；主持的IECNU网络文化工作室入选市教卫工作党委首批网络文化工作室；论文曾获**市高校新媒体论坛海外传播类优秀案例奖。党建引领高质量发展经验材料党建引领高质量发展经验材料 习近平总书记强调，坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的光荣传统和独特优势。近年来，围绕坚持和加强党的领导、提升党建工作质量，xx管理中心党委大力开展了“党委带全局、支部带所站、委员带点线、党员带班组、干部带群众”行动，推动中心党建工作在“引领”中“融合”、从“有形”跃向“有效”，以高质量党建引领中心高质量发展。带政治，带出矢志不渝的“忠心”xx管理中心“五带”党建工作模式，把带政治放在首位，通过加强政治建设，突出政治引领，严肃政治生活，推动中心成为最讲党性、最讲政治、最讲忠诚的单位。一是带准政治方向，落实党委研究“前置要求”，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用，今年以来，中心共召开8次党委会，讨论研究改革发展党建等各类议题60余项，为中心发展在政治上全面把好舵、定好向；二是带好政治生活，坚持民主集中制原则，用好批评与自我批评武器，中心领导班子成员带头参加支部“三会一课”和各类党日活动，带头到基层挂点支部、所在支部讲党课，以上率下带动中心党内政治生活不断加强；三是带严政治纪律，中心领导班子带头抓执行、抓落实，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到“上级有要求、中心有落实，集团有部署、中心有行动”。比如面对新冠肺炎疫情，中心领导班子靠前指挥、下沉一线，带头落实防控要求，党员干部冲锋在前，组建起20余支“党员突击队”，坚决打赢了疫情防控阻击战；比如面对迎“国评”、收费重任，中心党委迅速部署开展“全力迎国评、全员促增收、全面优行风”行动，全面掀起抓落实、抓执行、抓操作的热潮，各项工作取得重要进展。带思想，带出坚如磐石的“初心” xx管理中心“五带”党建工作模式，突出对广大党员干部的思想引领，把思想建设作为基础性建设，常带常新、常抓常严。一是把“软任务”抓成硬指标，中心党委把学习这个“软任务”作为一项硬指标来抓，精心组织好每次党委中心组理论学习，持续开展对“四史”和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，并定期对各党支部学习情况进行检查督查，通过学习不断把中心全体党员干部的思想带纯、带正；二是把“小窗口”建成大平台，利用“两微一网一平台”阵地，持续加强和改进意识形态工作，发挥“喉舌”作用，年初至今，“高速向阳花”微信公众号已制作推送80余期，在省厅级以上媒体发稿50余篇，1部宣传视频被刊登至新华网首页，宣传阵地的“小窗口”成为中心思想引领的大平台，发挥了传播正能量的大作用；三是把“外形象”练成内动力，深化“向阳花”服务品牌内涵，大力弘扬“心向红阳、追赶太阳、迎接朝阳、传播暖阳”核心理念，以文化人、以文育人，不断打造中心讲担当、善执行、甘奉献的责任文化，把“向阳花”文化品牌力量转化为中心持续发展的内动力。带队伍，带出拼搏进取的“核心” xx管理中心“五带”党建工作模式，核心是通过带班子、带队伍，全面提升干部队伍的思想、精神、素质、作风，为中心打造一支能担大任、能干大事、能成大器的坚强核心力量。一是以班子建设为带动，通过加强中心党委班子、各基层党支部自身建设，全面提升政治素质、履职能力和表率作用，为中心上下树立典型、树立先进、树立榜样，形成“一级带着一级干，一级做给一级看”的良性互动，不断凝聚“核心”；二是以用人导向为推动，坚持“重品行、重实绩、重基层、重公认”的选人用人导向，今年以来提拔、交流基层管理人员30余人次，为9个党支部重新选配了负责人，进一步配齐配强基层支部领导班子，不断强化“核心”；三是以绩效考核为撬动，推行绩效考核体制改革，突出工作实绩导向，充分发挥考核的“指挥棒”作用，用绩效考核的杠杆撬动干部职工干事创业的热情，真正实现“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”，不断激励“核心”。带业务，带出追求卓越的“匠心” xx管理中心“五带”党建工作模式，把促进工作提升作为根本出发点，通过带业务、抓落实，奋力开创中心运营管理的新局面。一是把优势做得更优，近年来，中心通过各种营销措施、打逃手段，推动中心通行费长期稳居前茅，今年6月以来，中心进一步开展了“三全”行动，落实营销创“收”、引车增“收”、堵漏保“收”、学习促“收”、机制助“收”五大举措，推动通行费收入再上台阶。截止8月底，中心通行费收入完成xxx亿元，日均收入xxx万元，同比增长达30%；收费营销措施创收xxx万元，追缴打逃挽回损失xx万元，三项指标均有望超额完成集团下达的任务。二是把强项做得更强，中心充分运用信息化技术，探索高速公路养护的新模式，打造了“一个基地”（即**首个交通系统省级科普教育基地）、创建了“两个平台”（即养护在线信息化运维平台、机电系统在线运维管理平台）、开展了“三个专项”（即排水沥青养护路面、融冰除雪系统、疲劳唤醒区专项），道路养护水平持续提升。今年以来，中心紧紧围绕“十三五”迎国评头等大事，开展“奋战一百天、决胜迎国评”攻坚战，面对14个专项工程、4.04亿元养护工程投资的艰巨任务，中心领导班子，带领全体干部职工苦干实干巧干，不断提升品质、打造亮点、创造经验，助推中心在集团前三次迎“国评”劳动竞赛中取得优异成绩（第四名、第一名、第二名）。三是把亮点擦得更亮，持续开展站容站貌整治活动，大力开展星级收费站创建，中心获评的星级收费站达33个（三星级29个、四星级4个），占比75%，推动“向阳花”服务品牌成为**高速窗口服务的一张靓丽名片；实行“一站一策”，在幽兰站试点**首例收费广场外查验绿通、渠化车道实行客货分离、前置入口称重检测劝返点等三大创新举措，规范清障救援服务流程，提高清障救援整体水平，在收费窗口保通保畅和道路安全出行上持续发力，全面提升通行效率和安全保障水平。带作风，带出和谐奋进的“正心”xx管理中心“五带”党建工作模式，以作风建设为抓手，坚持问题导向，持之以恒加强作风建设，不断为中心发展营造和谐氛围。一是提振“精气神”，围绕建设一流队伍、锤炼一流作风、创造一流业绩，持续开展“转作风扬正气 提素质”活动，推动形成中心上下真抓实干、务求实效的风气。比如在联网收费系统实车测试工作中，中心党员干部带领全体实测工作人员戮力同心，客服“里程长、任务重、时间紧”等重重困难，提前一天顺利完成全部自测任务，实现了“走在集团前列”的目标；二是筑牢“高压线”，认真贯彻落实全面从严治党主体责任，严格贯彻执行中央八项规定及实施细则精神，运用好“四种形态”，强化监督执纪问责，严守反腐倡廉高压线，进一步形成中心上下遵规守矩、崇廉尚廉的良好氛围；三是当好“服务员”，持续改善基层单位办公生活环境，坚持推进金秋助学、送清凉、送温暖、大病医疗救助等民生工程，相继出台《职工大病医疗救助基金实施办法》《困难职工申报制度》等制度，进一步增强了职工群众的幸福感、归属感。xx管理中心“五带”党建工作模式，实现了主体的全涵盖、内容的全概括，大力推动了中心全体干部职工的精神面貌的明显转变，干事创业热情的明显提升，基层抓操作、抓落实的执行力明显增强，打开了中心改革发展的新局面。