财政系统科学发展观解放思想大讨论活动工作总结 5页

财政系统科学发展观解放思想大讨论活动工作总结　　在这次解放思想大讨论活动中，我局根据县委的整体部署，立足于“五查五看五树立”的要求，围绕提高财政机关服务民生水平和效能的主题，加强领导，精心组织，统筹兼顾，注重实效，各阶段活动健康有序、扎实有效地推进，取得了实实在在的成效。 　　一、以“三个到位”为着力点，把大讨论活动组织好。 　　第一，思想发动到位。县委解放思想大讨论活动通知下发后，我局领导班子高度重视，马上召开了党委会，联系财政工作的实际，对全系统的大讨论活动进行了研究部署，制定了《**县财政局开展解放思想大讨论活动的实施方案》，并组织召开了党委所属各支部书记会议，对大讨论活动进行了动员部署，使大家统一了思想，提高了认识，理清了思路。 　　第二，计划落实到位。按照县委开展解放思想大讨论活动的实施方案的要求，结合财政系统工作的实际，通过制定《**县财政局开展解放思想大讨论活动的实施方案》，明确了指导思想、集中讨论和着力解决的问题，对时间安排、方法步骤、学习形式等提出了具体的要求。把各个阶段的活动内容、要求和时间安排以列表的形式进行了细化，并且每天在大屏幕上播出相关内容和进度要求，确保大讨论活动一环扣一环，环环落到实处。 n　　第三，领导指导到位。为加强领导，确保大讨论活动取得实效，我局成立了由党委一把手任组长的解放思想大讨论活动领导小组，并设立了专题办公室，负责教育活动的组织协调、资料发放、情况收集等工作;为确保大讨论活动的整体推进和全面落实，每名局班子成员都明确了分包的股室和乡镇财政支部，对所分包的单位大讨论活动进行全程督导。 二、主要工作方法 　　第一，组织召开三个会议内查自省。在深入学习党的十七大精神的前提下，我们组织召开了领导班子民主生活会、党支部会、党小组生活会，通过开展批评与自我批评，发动党员群众进行内部帮查。科级干部特别是班子成员的自查材料，通过这三个党内会议，在内部不同范围内广泛征求意见，对照群众提出的意见和建议，认真查找差距。 　　第二，组织召开三个座谈会问策自勉。一是离退休老干部座谈会，征求老同志们对领导班子及机关建设的意见和建议。二是服务对象座谈会，由部分预算单位的负责人参加，征求他们对财务管理、政策执行、服务水平以及对一线管理人员的建议和意见。三是部分基层单位的党务工作者参加的座谈会，征求他们对进一步加强基层思想政治工作，创建和谐财政的意见和建议。 n　　第三，问卷走访外调自警。设立征求意见箱、在局域网上设立征求意见栏、公布征求意见电话，通过走访调研、印发信函等形式广泛征求基层群众的意见和建议。 　　通过以上措施，领导班子查摆出六个方面的问题：一是在学习上不够积极主动，存在重业务轻学习的“偏科”现象。二是在工作上存在对基层调研不够深入，不够认真，不够仔细的问题，仅仅停留在表面上，走马观花，流于形式。三是真抓实干、敢为人先的创新意识还应进一步增强；四是深入基层与党员群众谈心较少；五是在一定程度上还存在着得过且过思想；六是精细化管理的理念树立的不牢固，工作缺乏深度，只求过得去不求过得硬，满足于对上有交待，对下有布置。 班子成员自查出的问题主要有： 　　一、缺乏争先创优的意识，安于现状，得过且过。对工作不求有功，但求无过，只求完成，不求完美。 二、盲目乐观，只看成绩、不看问题。 　　三、重业务，轻学习，存在厌学情绪，认为学与不学一个样。 　　四、政治理论学习抓得不紧，流于形式，没有达到预期目的。 　　五、存在老好人思想，怕得罪人，不能严格执行有关制度。 六、工作布置多，检查少，落实不力。 n　　七、对基层的工作指导检查力度不够，满足于开会发文件，深入基层调查研究少，掌握第一手资料少。 　　三、以“三个结合”为着眼点，把大讨论活动搞扎实。 　　针对存在的问题，我局非常重视，不等不拖，立即召开专题会议，研究对策，着手整改。为把大讨论活动搞扎实，我们联系工作实际，坚持做到了三个结合： 　　第一，坚持与依法理财、依法行政相结合。依法理财、依法行政是财政工作的灵魂。在大讨论活动中，我们与汲取木兰社保案件的教训结合起来，积极探询依法理财与促进地方经济发展的结合点。使大家认识到，只有坚持依法理财、依法行政，坚决落实各项财税政策，才能真正促进地方经济的长远发展和可持续发展。为此，我们进一步转变管理理念，对有法不依，执法不严，违法不究等问题进行彻底整改。完善和规范了管理制度和工作流程，最大限度地克服了财税执法的人为性和随意性，加大了政策执行的力度，堵塞了管理漏洞，使有法不依，执法不严，违法不究的问题得到有效遏制，为地方经济的可持续发展创造了条件。 n　　第二，坚持与提高服务水平相结合。如何做到高标准、高质量、全方位为预算单位服务，由浅层次服务向深层次服务的转变是我们整改的重要环节。为此，我们以提高效率为前提，在国库股、会计核算中心、会计管理局、农村分局等重点窗口单位推出了“一站式”、“一窗式”、“一户式”管理新模式，实行限时服务、辅导服务、延时服务、提醒服务等新举措。建立机关效能建设和民主评议长效机制，加大监管力度，确保廉洁从政、服务到位，采取明查暗访的形式对基层一线人员的服务执法、廉洁自律等情况进行监督检查。 　　第三、坚持与加强内部管理相结合。为了加强干部队伍建设，全面提升整体素质，我局结合大讨论活动，进一步强化了内部管理。一是进一步加强基层党组织建设。研究制定了《**县财政系统基层党建工作实施方案》，理顺了党委和支部工作关系，完善了工作规程，加强了对基层党建工作的指导，健全、规范了基层党的组织管理体制，强化了管理措施，加大了考核力度。二是加强规范化管理。重新对岗位职责、综合制度进行了规范，并辑印成册。三是建立了局领导联系点制度。局班子成员分包各股室、乡镇财政所，每个班子成员把一个乡镇财政所作为联系点，直接到一线开展调研，发现问题，解决问题，以点带面，帮助指导工作。