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- 2021-04-14 发布
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保险营业部员工今年工作总结及明年工作计划
在这一年,在部门领导的带领和指导下,紧紧围绕营业部年初
制定的重点工作计划, 我认真履行岗位职责, 较好地完成了本岗位各
项工作任务,同时协助配合其他部室完成各项重点工作。现将 xx 年
工作情况进行汇报,具体内容如下:
一、xx 年整体工作情况汇报
( 一) 做好理赔业务监督管理和服务支撑工作
xx 年度,根据公司理赔业务管理要求,保质保量地完成了部门
理赔业务管理和日常服务支撑工作。在团险方面, xx 年营业部共处
理团险理赔案件 1524 件,赔付金额合计 169.1 万元。其中,处理总
部机关企业补充医疗团险项目赔案 552 件,赔付金额 34.2 万元,赔
付率为 67.53%;处理总部机关医疗基金团险项目赔案 727 件,赔付金
额 106.3 万元,赔付率为 100%;处理中国电影出版社企业补充团险项
目赔案 245 件,赔付金额 28.6 万元,赔付率为 88.55%;理赔报销处
理时效均符合业务规定的要求, 客户满意度达到 100%。在个险方面,
xx 年营业部未接到个险理赔报案。
( 二) 做好公司在售产品培训组织工作
xx 年,根据监管新政,公司对在售产品进行了调整升级,营业
部借此契机开展了 2 期在售个、 团险产品培训学习活动。 为有效落实
产品培训学习组织工作, 提前准备做好培训安排和培训计划, 并按既
定计划组织开展实施。 培训学习内容主要涉及产品的研发背景、 产品
特点、及与行业同类产品的优劣势对比分析。经过培训学习后,切实
有效提升了营业部销售人员的专业知识水平,促进了公司业务发展。
( 三 ) 做好市场分析会落实工作
根据部门市场分析会工作安排,准备 4 月份市场分析课题。通
过广泛学习国家在医疗健康方面的宏观政策, 以及对国内、 外保险市
场发展新趋势等方面调研, 深入了解近几年保险行业布局医疗健康产
业的主要举措, 结合实际, 分析探索如何为中邮保险客户提供全方位
的医疗健康服务和附加增值服务, 按要求完成 4 月份市场分析会课题
课件制作。
( 四 ) 做好战略合作伙伴调研分析工作
xx 年,根据公司重点工作项目安排,调研分析战略合作伙伴滴
滴出行公司,初探保险合作设想。 xx 年初,到滴滴出行北京总部进
行走访调研,了解对方公司基本情况,并根据对方公司保险需求,分
析在保险需求方面的契合点,并形成分析报告,
为确保今后项目合作实施和开展服务打下坚实基础。
( 五 ) 做好业务单证和档案管理工作
xx 年,根据公司在售产品调整升级情况, 及时做好新产品条款、
相关业务单证请领工作,保证新、旧产品销售无缝衔接。截至 xx 年
11 月,完成业务档案归档入库 982 件,保证了业务档案归档的及时
性。按照档案室管理“八防”要求,定期开展档案室巡视工作,确保
业务档案安全性。
( 六) 做好业务权限管理工作
xx 年,根据部门运营岗位人员调动情况,及时准备岗位人员调
整材料, 并向公司进行申报调整, 合理规避业务风险和有效保证业务
正常运转。
二、xx 年工作中存在的不足
xx 年,在各项工作推进过程中,也存在一些不足之处,主要包
括以下两个方面:
一是需要进一步提升工作主动性,应做到在完成理赔日常管理
工作和领导布置的工作之外,做到积极思考,勤于动手。
二是需要改善工作状态,目前工作总是安于现状,在工作过程
中不深入、不全面,不善于总结经验和分析问题。
三、 2018 年工作计划
( 一) 继续做好理赔管理和日常服务支撑工作
继续做好内、外部客户团险项目理赔工作管理和日常服务支撑
工作,确保理赔业务指标和客户满意度。通过精准的理赔数据分析,
总结问题, 提出合理化建议和措施, 有效控制规避理赔业务风险和赔
付率。
( 二) 进一步加强团险理赔指标管理
xx 年,根据公司要求,团险理赔时效将作为理赔服务评价指标
进行考核, 且指标统计口径前伸到理赔受理日期, 为了使营业部团险
理赔指标稳定向好, 进一步加强理赔时效动态监控和问题件管理, 切
实提升团险服务质量与效率。
( 三 ) 增加临时权限应对理赔高峰期
xx 年,营业部新增中国电影出版社企补医疗团险项目,理赔案
件数量将会进一步增加, 为了确保年底各家团险项目单位理赔服务质
量和效率, 需做好业务处理设备申请和加派临时人员业务培训, 提前
做好各项准备工作。
( 四 ) 进一步提升个人能力和改进工作作风
加强个人学习,及时掌握监管动态和新政,为推进部门各项工
作和开展新项目出谋划策,有效杜绝各项风险。在事务处理上,多向
上级领导学习,思想与上级领导保持一致,学习会干事,能干事,不
出事。
内容仅供参考