财务季度个人工作总结 7页

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  • 2021-04-14 发布

财务季度个人工作总结

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【篇一】 一、债权债务的清理,财务部季度工作总结。 清理了财务账上长期挂帐的应收款项和应付款项,对于 以前年度支付的款项未收回发票入帐的业务,财务人员与经 办人员沟通协商追回大部分发票,并完善了入账手续,对于 中油坚盛极个别长期追缴而未完善手续的发票,财务部发出 了追缴通知,并要求经办人员将所欠发票限期交于财务部, 否则追究相关责任。 二、准确及时出具各项财务报表,提供月、季度预算分 析。 及时报送各项对外会计报表,及时完成各项统计报表。 根据各单位的经济指标完成情况,对各单位的预算的执行与 完成情况进行月度与季度分析,配合绩效考核出具准确无误 的财务信息,财务部在 4 月下旬协助公司领导召开了预算分 析会议,就各考核单位预算完成情况提供了参考信息和考核 分析意见。 三、开展财务内部稽核,加强成本费用控制,堵塞漏洞。 对**三家医院的财务核算进行了内部稽核,发现*的会计 科目使用有个别科目不符合财务标准规范,有个别费用报销 不符合费用报销规定,没有经过公司董事长审批,财务对仓 库的监控不是很到位。而三家医院的财务处理都较规范,暂 时没有发现特殊问题。加强单据的审核,对于各项费用支出 建立支出数据库,对超出预算的支出及时提醒各单位办理预 算调整申请,发现不合理的支出则必须经过审计程序,及时 纠正不符合财务手续的事项,规避财务风险。 四、做好税务筹划和财务规划,规避税务风险。 在集团各单位之间根据配比和权责发生制合理分配各项 发票,并根据油品行业的特点建立了税负平衡表,通过电子 表格的分析手法,平衡税负指标;完善发票入账手续,按照规 定开具发票,合理规避税务风险。根据医院的减免税政策, 和白坭地税局沟通,组织准备三年免税期的减免税材料,申 办地税减免;准备**医院的减免税资料,补齐各项基建合同、 工程竣工结算资料,通过和实力雄厚的税务师事务所沟通与 协作,对公司的股权架构、资产结构作了初步规划。 五、和相关部门沟通与协调,配合相关部门处理相关的 事务。 配合资产部做好每月盘点计划,安排好财务人员进行实 地盘点工作。配合资金部合理安排各项资金的收付。配合审 计部每月的审计例行检查,对于出具的审计报告及时出具审 计整改意见对于合理的建议作出对应的财务处理。财务部肩 负着监督和服务的重要职能。所谓监督就是维护集团公司的 利益,监督集团公司的财务运作,调控各项费用的合理支出, 保证财务物资的安全;服务就是服务于集团与下属各公司、服 务于员工、服务于客户;以促进各公司开拓市尝增收节支,从 而谋取利润化。监督与服务是统一的,监督促进服务,服务 为了更好的监督。 我认为:忠于职守、厉行监督、诚信服务是做好财务人 员的基本要素。在接下来的工作中: 首先,于 6 月份分两批开展财务人员培训与考核,邀请 税务师事务所专业人员对新的所得税法和我公司相关的税收 筹划知识给财务主管进行税法知识培训,有重点性地做财务 人员职业道德教育,结合 2008 年的企业所得税法和公司各项 财务管理制度,有针对性地对会计、出纳、统计出具相对应 的试题,进行财务各岗位人员的基本业务水平考核。结合考 核结果和各岗位的工作职责对财务人员出具 5 月份的绩效考 核分数,并出具相应的处理方案。 其次,做好财务规划,建立科学清晰的集团公司股权结 构,集中优质资产,清晰产权,尽量将历史问题归集于少数 公司,合理设计关联方的关联交易、资金安排、债权债务, 在低税负、小风险、合理、合法的前提下做好财务规划。在 税务上重点平衡油品企业的税负率,根据新的税法要求安排 好薪资、业务招待费、福利费等基本业务开支范围,及时指 导各单位主办会计在财务方面的涉税处理方法。6 月份完成** 医院的减免税的上报卫生局和地税局审批资料的申报,完成 **医院减免税补充资料的申报。 再次,执行财务监督职能,加强对各单位的经济业务收 支实行即时跟踪,发现有违反财务管理制度的重要事项及时 向董事长汇报。根据内部控制制度、预算管理制度等相关财 务管理制度,忠于岗位,严格要求自己,做好团队建设。重 点加强对审单会计的管理知识和财务制度的培训,从制度上 来保证财产物资的安全,费用支出的合理,对违规违纪的行 为不以个人的好恶而手轻手重,在制度面前人人平等,从而 树立起监督责任人的。 最后,做好诚信服务:财务部门既是一个监督部门又是 一个服务部门,要树立诚信服务的理念。各单位财务人员按 照制度要求准备及时出具各项会计与统计报表,及时出具预 算分析,为经营管理提供参考信息。 【篇二】 20xx 年以来,财务部在公司领导的正确指导和各部门经 理的通力合作及各位同仁的全力支持下,较好地完成了各项 日常工作及临时事宜,现将 20xx 年工作情况汇报如下: 一、公司本部的财务管理和财务核算工作 (一)作为职能工作部门,合理控制成本费用,以“认真、 严谨、细致”的精神,有效地发挥企业内部监督管理职能是 我们工作的重中之重。20xx 年财务部在成本控制方面比往年 有了一定的提高,随着公司业务的不断拓展,新增项目前期 投入较大,成本费用也随之增加,每月的日常办公消耗用品 和办公设备是一笔不小的开支,财务部积极主动配合公司行 政部门,在采购工作中严格把关,成本控制方面取得了一定 成效。 (二)20xx 年度,财务部的日常会计核算工作具体如下: 1、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中,我 们坚持原则、严格遵照公司的财务管理制度,把一些不合理 的借款和费用报销拒之门外。 2、在凭证审核环节中,我们认真审核每一张凭证,坚决 杜绝不符合要求的票据,不把问题带到下个环节。 3、每月核算 100 多人的工资是财务部最为繁重的工作, 除了计算发放工资外,我们还要为新入职员工说明工资构成 及公司相关规定,这就要求财务人员必须耐心细致,尽量做 到少出差错或不出差错。经过努力,公司每月基本上能准时 发放工资。 4、按时完成公司的纳税申报、发票购买和管理、台帐登 记工作。 5、完成各政府相关部门下达的工作:公司的工商年检、 会计师事务所的财务审计、对统计局的季度申报等。 6、催收款项是财务部门最为重要的工作。由于受其他原 因影响,工程款的催收难度也有所增加,虽然我们尽了很大 努力,也取得一定的成效,但却不是很理想。 总之,随着公司业务的不断扩大,20xx 年度财务部工作 量越来越大,财务人员的人数并没有相应增加。但我们能够 分清轻重缓急,有序地开展各项工作。一年来,我们完成了 财务部的日常核算工作,并及时提供了各项准确有效的财务 数据,基本上满足了公司各部门及外部有关单位对我部的财 务要求。 二、分公司及合作方的财务核算工作 (一)跟进收取各分公司的款项,在经营部的帮助下,基 本上能够按照协议准时收取各分公司的款项。 本年度,由于 A 分部的业务量增大,B 分公司、C 分公司 和 D 分公司等的部分业务转到总公司开具发票、收退合作款, 大大增加了我们的工作量。比如,A 分部的年产值比 20xx 年 增长了 50%;对 B、C 和 D 三个分公司 20xx 年的开具发票、合 作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作, 财务部做了全力配合。 (二)今年合作方的业务量也比往年有较大的增加,这部 分的利润占公司的利润比重较高。同样,对合作方的开具发 票、工程款的收取跟进、核算退回,投标保证金的支付收取 等工作,财务部也全力予以配合完成,工作态度和工作成绩 得到了合作方的充分肯定。 三、不足和有待改善的地方 一年中,财务部尚有应做而未做、应做好而未做好的工 作,比如在资产实物性管理的建章建卡方面,在各项管理费 用的控制上,在规范财务核算程序、统一财务管理表格方面, 在更及时准确地向公司领导提供财务数据、实施财务分析等 方面。在财务工作中我们也发现公司的一些基础管理工作比 较薄弱;日常成本费用支出比较随意;这些应是20XX年财务管 理要着重思考和解决的问题。 作为财务人员,我们在公司加强管理、规范经济行为、 提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我们将不断地总 结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业 的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。