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  • 2021-04-14 发布

党支部年终工作总结范文三篇

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【导语】总结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌,所以在 内容安排上要考虑到方方面面,全局工作不能遗漏哪个方面,单项工 作不能遗漏哪个环节,否则就会影响工作总结的客观性和全面性。《党 支部年终工作总结范文三篇》是 XX 为大家准备的,希望对大家有帮助。 篇一 20XX 年第二党支部在地勘公司党委的领导下,以“三个代表”重 要思想为指导,以科学发展观为统领,以创先争优工作为重点,服务 大局,强化功能,改进工作方式,创新活动内容,在支部全体党员的 共同努力下,党建工作迈上了一个新的台阶,各项工作任务得到圆满 完成,现将 2017 年的工作总结如下: 一、健全完善支部工作制度 强化了支部基本制度和基本台账建设,制定了《党支部议事制度》、 《发展党员工作制度》、《党支部的组织生活制度》等 13 项制度。 二、加强理论学习,提高党员素质 针对野外项目分散的特点,为将党建与一线生产结合起来,让广 大青年党员在实践中锻炼、成长,充分运用网络平台,将党的新的理 论精神和先进事迹,传给达给每位党员,认真学习。通过学习,全体 党员深刻认识到保持和发展党的先进性,增强使命感和责任感,做好 本质工作,求真务实,发挥党员的先锋模范作用,保持与人民群众的 血肉联系,使党的光辉形象永远树立在人民群众心中。 三、积极开展创先争优活动 积极响应和执行中铁资源集团公司党委《中铁资源集团有限公司 深入开展创先争优活动实施方案》,组织支部党员认真学习,努力实践, 与自身的岗位工作紧密结合,争创先进党支部、争当优秀共产党员。 将个人承诺书在支部和部门内部公开,加强党员之间的检查和群众的 监督力度。 四、贯彻落实“安全生产月”相关要求 针对部门年轻人多,新员工多,野外工作经验有限的特点。加强 职业安全教育,强化地质勘查工作安全意识,让广大职工从根本上认 识到安全生产问题的重要性。切实保障广大职工的生产安全。 五、组织开展支部内的问卷调查 为了解广大员工的思想状况和实际困难,切实改善管理工作绩效, 支部组织问卷调查活动,反馈信息真实、准确,切实反应了一线员工 的心声,为今后改善管理、提高效率、促进员工成长具有重要意义。 六、坚持凝心聚力,鼓励党员群众发挥主人翁精神 关注青年职工的发展,主动与支部员工谈心,倾听他们对公司对 支部、对部门、对公司发展的意见和建议。鼓励创建科学、民主的研 究氛围,鼓励不同学术思想、不同学术观点的讨论与碰撞。努力形成 “百花齐放、百家争鸣”的学术氛围。为年轻职工、新职工提供多种 途径、多种方式的培训与再教育。 在支部内,鼓励大家积极参与仪器培训、软件培训、质量管理培 训、方法技术培训等多样化培训形式,促使青年人才的发展和成才, 致力于培养适应中铁地勘需求的复合型人才;让青年技术人才在具体 项目中担任重要角色,施加压力,推动其快速成长,满足公司又好又 快发展的迫切需求;努力创造条件使得优秀干部能够脱颖而出,着力打 造一支以党员同志为核心的政治强、业务精、作风好、肯奉献、能打 硬仗的勘查队伍。 七、组织开展以“野外工作随想”为主题的征文活动 以抒发员工积极乐观、不怕困难、不畏艰险、为公司勘查事业甘 于奉献的热诚、豪迈与激情。 八、积极培养入党积极分子,为党组织输送新鲜血液 规范党员发展工作,加强入党积极分子梯队建设,在党员发展方 面严格把关,对入党积极分子指定专人培养,正确引导,本着成熟一 个发展一个的原则,2017 年发展预备党员一名,吸收积极分子 3 名。 九、存在的不足和明年打算 一是按照政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的 总体要求,加强政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、经营 管理能力、市场判断能力、遵章守纪能力建设,努力建设成为政治坚 定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。 二是积极推进企业文化建设和团队精神的锤炼工作,拓宽精神文 明建设和思想政治工作的领地,弘扬主旋律、沟通思想、交流工作; 给职工开通一条“背靠背”谈认识、提意见的渠道,努力实现管理人 性化,积极创建和谐团队,促进支部思想道德建设、职业道德建设和 职业纪律建设工作的蓬勃开展。 三是继续深入地抓好学习型党支部、学习型班组、知识型员工的 巩固提高工作,在支部范围内开展“规范化党小组”、“学习型班组” 竞赛活动。同时做好完善人才机制建设,使有知识、有能力的员工得 到展示的机会,促进职工学知识、学技能、钻业务的积极性,为公司 可持续发展培养骨干。 20XX 年支部受到了公司各级党委的表彰:支部荣获集团公司党委 “先进基层党组织”荣誉称号,2 名同志荣获集团公司“优秀共产党 员”,3 名同志分获地勘公司“优秀共产党员”和“先进工作者”的光 荣称号。20XX 年我们将继续努力,在公司党委的正确领导下,深入贯 彻上级指示精神,以质量管理为基础、以安全管理为重点、以日常管 理为基点、以增效创收为目的。以饱满的工作热情,以昂扬的精神状 态,立足本职工作,争创先进党支部,继续以“打造资源发展先锋队, 争当地勘找矿排头兵”活动为指导,引导全体党员群众立足岗位,提 高工作质量与工作效率,积极构建和谐地勘。 篇二 根据学院党委 20XX 年工作计划安排,于 20XX 年 4 月 11 日—5 月 23 日,利用每个周五下午上课时间对全体党支部书记进行培训,现总 结如下。 一、学习新党章、十八大报告中有关“党建”及“三个代表”重 要思想 党的十八大通过的党章对党的性质的完整表述为“中国共产党是 中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中 国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求, 代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。”科 学地表明了我们党的一个重要主张:世界的发展是不平衡的,各国的 历史、经济、政治、文化条件是不一样的,各国人民走向社会主义和 建设社会主义的具体道路必然多种多样,没有也不可能有适合各国情 况的统一模式。各国的马克思主义政党必须把马克思主义的基本原理 同本国的具体实际相结合,走出一条符合本国国情的建设社会主义的 道路。充分表明我们党对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类 社会发展规律有了更为深刻的认识和把握。 作为党支部书记,就是要认识到广大知识分子在内的中国工人阶 级,仍然是中国社会先进生产力的代表。要把承认党的纲领和章程、 自觉为党的路线而奋斗、经过长期考验、符合党员条件的其他阶层的 先进分子吸收到党内来。 二、认识加强党支部建设的重要性。 党的基层组织不仅是全党组织体系的基础,同时又是党在社会基 层组织中的战斗堡垒。这是党的工人阶级先锋队性质的体现,又表明 它是党的领导地位的有机组成部分。革命和建设的实践证明,党的基 层组织是把党的路线方针政策贯彻落实到每一个社会基层单位的依 托,是实现党的领导不可缺少的重要环节。 三、党支部书记要当好班长,发挥党支部的整体功能 在培训课上,我们听取了《党支部书记要当好班长,发挥党支部 一班人的整体功能》的报告录像。结合我校实际从基层支部书记要正 确把握好自己的角色定位、明确自己的职责和改进工作方法三个方面 就如何当好基层支部书记的一些规律性的东西进行了讲解。 支部书记要当好驾驭全局、搞好自身建设和主持支委会工作的班 长,同时又是一名要接受党组织监督的普通党员,要用自己的政治水 平、思想水平、道德品质、知识素养、领导艺术和组织才能去影响和 带动支部成员,发挥党支部的战略堡垒作用。 党支部书记要明确自己的职责。宣传执行上级党组织的文件、决 议、方针、政策;教育培训党员的职责;监督管理党风、党纪、党性的 职责;协调工作关系和人际关系,凝聚党支部一班人的职责;向各部门 举才荐贤的职责;在人民群众中发展党员的职责;讲政治,抵御与净化 不良思想行为的职责。 四、注意领导艺术和工作艺术,准确定位角色 党支部书记要把握规律性,改进工作方式,注意领导艺术和工作 艺术,就是要把握好角色定位,辨证地把握地位和责任的关系;就是要 把握好工作定位,辨证地把握好继承和创新的关系;就是要把握好绩效 定位,辨证处理好有为和无为的关系;就是要把握好支部书记得形象定 位,辨证地处理好律己和严管意识;就是要把握好支部书记素质定位, 辨证处理好学历和能力的关系。 五、加强学院党建工作,发展思路提出新要求 按照“三个代表”的要求加强基层党组织建设,就要努力把党支 部建成政治坚定、思想统一、作风端正、组织严密,经得起各种考验 的坚强集体。打牢政治理论根基,提高班子成员的政治理论水平和解 决实际问题的能力。“理论建设是党的建设的根本,理论素质是领导干 部思想政治素质的灵魂”。持续不断地提高党支部书记的政治思想水 平,增强解决实际问题的能力,是党支部体现先进性,不断增强凝聚 力和战斗力的根本要求。强化民主集中制意识,靠制度和党性保证支 部班子团结。民主集中制是党的根本组织原则,是党的凝聚力、战斗 力的制度来源。认真坚持这一原则,是实现党支部班子团结和组织领 导坚强有力的重要保证。端正思想作风和工作作风,在保持清正廉洁 上带好头。加强党支部领导人的作风建设,很重要的一条是要做到清 正廉洁。牢固树立把学校党建工作放在学院政治工作首位的观念。 篇三 20XX 年是医院“十一五”规划的最后一年,是“十二五”规划的 制定之年,我院申请创建学习型医院,党委也申请建设学习型党组织 的示范点,更是“创先争优”活动推进阶段。本年度第一党支部在进 一步深入学习实践科学发展观、学习型党组织建设、“创先争优”活动 等方面逐步开展工作,xxx 针对 20XX 年工作总结如下: 一、以“创先争优”活动为契机,规范党员活动,促进党员学习 与工作,努力实现党员“五带头”。 “创先争优”活动开展以来,我支部组织党员参加了西城区及院 内“群众心目中的好党员”表彰大会,全体党员认真听取了报告。本 支部内部也推出了本支部的“好党员”,如急诊室护士长匡莉萍通知, 在科室的管理与发展、自身业务技能、科研水平等方面均有建树,尤 其在其本人经历了一次大手术的打击,仍未放松业务上的努力与学习, 成为全科室学习的榜样。 1、党员 xxx 带头学习提高,促进党的知识理论水平与业务水平的 提高。本年度,科室全体党员共进行了 6 次集中学习,学习了“政府 工作报告”、“在全党深入学习实践科学发展活动总结大会上的讲话”、 “西城区卫生系统创先争优活动方案”“廉政知识”“三一重工企业文 化”“世界城市”“十七届五中全会精神”等理论学习,提高了党员理 论水平。为确保学习效果,学习方式灵活多样,发放学习资料、宣传 委员带领学习、党员轮流讲解、问答互动、知识竞赛等多种学习形式, 加深了对理论的理解。科室内也在党员带领下,落实了科室学习日的 学习。我科室两位主任、3 位护士长以及各位党员医生、护士均为科 室内业务骨干,除做好自身工作外,也在学生、新员工的代教等方面 起到了重要作用,在科室学习日中,也积极准备学习材料,带领大家 学习,如护理技能培训、实习护士考核、心肺复苏培训、医学新进展、 业务英语等相关的学习,充分发挥了党员的模范带头作用。 2、党员 xxx 带头争创佳绩、服务群众。我科室党员有相当一部分 为科室高年资业务骨干,部分新同志在外进修学习,新发展的党员在 业务能力、水平、协助科室管理方面也能发挥其作用。如五楼的护士 刘莉,在有身孕的情况下,没有请过一天假,照常上夜班,有时遇上 同时 2-3 名病人需要抢救的情况,她穿梭于各个病床之间,业务熟练、 动作麻利,在完成工作同时又能指挥低年资护士、组织抢救秩序、维 护家属秩序等,做到忙中不出错、不出纰漏。给年轻护士起到了很好 的带头作用。其他党员医护人员在实际工作中也都兢兢业业,遇到业 务繁忙时自觉加班加点,具体落实到每一名党员都能达到让群众满意。 3、党员 xxx 带头遵纪守法、弘扬正气:我支部党员同志均能熟知 党员的责任和已无,能自觉遵守党纪国法,遵守劳动纪律,遵守操作 规程,但不拘泥于固定的条框,对工作中一些不良习气、违反操作规 程等错误行为能及时指出并指导改正,在协助主任、护士长管理科室 方面均能有所表现。 二、基层党组织建设方面: 一支部做为医院人数最多、业务最忙的支部之一,在基层党组织 建设方面,以做好科室业务工作为基础,抓好党员队伍建设,严格党 员管理教育,保证党员个个出色,同时工作方式灵活,注重效率,得 到群众的好评。 1、构建和谐领导班子,建立健全工作机制:我支部共三名支委, 在每次支部集中学习、组织生活前均召开支委会,讨论学习内容,商 讨工作计划,必要时邀请科室主任、护士长参与,充分考虑到科室工 作特点与工作性质,支委会利用空闲时间,并利用午休时间召开支部 会,制定科室工作计划等方面充分发挥党内民主,征求全体党员意见、 集思广益,做到即能充分发挥党内民主,又能在此基础上综合党员意 见,支委集中统一制定工作方案。 2、注重党员学习教育,建立优秀的党员队伍,创造出色的工作业 绩,以赢得群众的好口碑。支部除常规党建理论及业务知识学习外, 能结合近期发生的事件及时做出反应。如玉树地震等大的自然灾害, 首先发动党员关注事态发展,迅速反应,组织捐款,参加默哀仪式, 在动产党员献爱心活动中,不仅党员,连积极分子都能出一份力,充 分体现了党员形象对积极分子队伍的影响力。本年度我科室在业务发 展上再创新高,规范了透析、急诊等科室建设,两个病区业务得到持 续恒定的发展,在病人的质量、数量上均有所提高,使年轻的医护人 员在收入上得到实惠的同时,业务水平也得到了明显的提高。随着业 务的发展,患者中的反映也越来越好。如我们许多外院转来的病人, 于我科住过院后对我们的工作很满意,将医保定点医院变更为我们医 院,并且相互宣传影响,很多人慕名电话咨询或上门要求住院,门急 诊收治病人的比例也有所提高。 三、党员 xxx 发展方面: 本年度我支部共发展一名预备党员,转正一名党员。党员发展过 程公开公正。日常工作中注意党员队伍形象塑造,提高党员的影响力, 对积极分子的培养考察常抓不懈,每半年对积极分子培养情况进行总 结,并针对积极分子岗位、联系人岗位变更等情况,及时调整联系人, 督促联系人与积极分子进行沟通,本年度积极分子参加活动、进行思 想汇报的数量均超过往年。 四、青年队伍建设方面: 我支部、科室乃至二院青年人员均占很大的比重,而随着科室业 务的发展,党团员队伍的壮大,青年的力量更逐步加强。青年人思想 活跃,在充分引导下能充分发挥其优势作用,为科室及医院发展献计 献策。我支部配合团组织开展活动,鼓励团员青年参与党组织活动, 关注青年的思想动态,督促青年的学习,在培养过程中,有多名团员 青年主动向党组织靠拢,体现了青年的先进性。 20XX 年我支部工作的不足之处在于由于业务量的增长,工作有时 不够细致,易出差错,今后还需强化规范的落实。科研方面是我们的 弱项,明年计划在这方面,督促科室取得进一步的发展。