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- 2021-04-15 发布
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公司行政专员个人工作总结 2 篇
公司行政专员个人工作总结 1
时间如梭,不知不觉 20xx 即将过去,新的一年即将到来。进入公司已一年有余,回首
过去的工作时间里虽说没有轰轰烈烈的战果,但也不失一段不平凡的考验和磨砺。以下是就
入职以来的工作总结如下:
第一部分:工作总结工作内容
一、行政事务:优化员工膳食、车辆管理、油费控制、宿舍管理、办公物资采购及控制
费用、固定资产维护盘点、公司绿化等。
二、人事事务:绩效统计、归档,员工考勤抽查、汇总,简历更新,筛选、通知安排面
试等。作为行政专员,深知工作的繁琐,小到打印、复印、传真、各类文件归档和保管,大
到接待、会议、结算、车辆管理、固定资产添置、采购办公用品及对其领用情况进行备案。
在完成本职工作的同时也发现很多不足之处,主要表现在以下几个方面:
1、由于行政部工作常常事无巨细,每项工作我们主观上都希望能完成得,但由于人力
和精力有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。
2、由于车辆管理专业知识方面的欠缺,车辆管理一直没有很好的提高。
3、抓制度落实不够,由于公司事物繁杂,基本检查不到位,因而存在一定的重制度建
设,轻制度落实现象。
这些都需要我在今后的工作中切实加以解决。工作效率虽有所提高,但并非是最快的!
接下来的个人工作计划中会根据以前工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工
作效率,努力做好工作中的每一件事情!总的来说 20xx 年的工作是尽职尽责的,虽然亦存在
着些许的不足,但这一切的一切相信也会随着 20xx 年的到来而逝去。非常感谢公司可以给
我一个学习与进步的舞台,感谢各位领导,和同事对我指导和帮助!让我在工作中不断的学
习和进步,慢慢的提升自己的能力!
第二部分:20xx 工作计划
加强专业学习,丰富自己,拓宽知识面;本着实事求是原则,做到上情下达、下情上报,
及时了解部门员工的思想动态,正确引导,加强沟通,第一时间将相关情况上报上级领导;
加强主动意识,提高办事的实效性;全面提高执行力度,抓决策落实;新的一年,新的挑战,
我将以更好的姿态和更敬业的工作态度,投入到公司行政管理的'各项工作当中,为公司整
体目标实现,发挥行政应有的作用,力争 20xx 年能独立担起行政管理的全面工作!最后,请
公司领导给予我指导性意见!
公司行政专员个人工作总结 2
一晃眼又是一年过去了,而我也在公司呆了两年多了。和一群从四面八方相聚而来的同
事们在公司已经待了一段时间,对所有的同事都有了一定程度的了解。面对一个新公司,新
的领导和同事,开始的那种不适感已经慢慢消退。面对新的工作,我知道一切都要从头开始,
让自己适应公司的工作氛围,做事原则,办事方针等。
对于工作,首先要有责任心,在公司领导交给任务的时候,争取在有限的时间内独立思
考完成,出现问题时,不能推卸责任,要勇于承担,想办法补救和解决它们才是最根本的,
平时也要时常总结经验和教训,以便以后更好地工作。
其次,对于总结的本职工作要自动自发,敬业勤力。自己内心要清楚,工作不是要你做,
而是你要自觉去做。其实无论是工作还是生活,都要有合理的规划,并付诸行动,敬业爱岗
也是我们工作的基本要求。再次,要尊敬领导和同事,忠于公司,闻道有先后,术业有专攻,
大家的知识综合到一起是具有很大的力量,与全体人员共同进步,不断对自己的知识更新换
代,不能自满或停滞不前;无论何时何地,既然自己在这个公司工作,就要忠于公司,做一
个忠诚的人。
我们公司企业文化的宗旨就是规范、诚信、和进取,这也从一个侧面反映出了公司领导
层对公司发展的决心和方向。那么,作为一名基层员工,更应该严格遵守,严格按照公司的
规章制度办事,对自己所做的每一件事都有有始有终,规范完整;而诚信,则更是做人的一
种品质,人,要以诚为本,以信为天。作为个人,只有拥有诚信的品质,才能和别人的关系
更融洽,才能让领导放心我们去做公司的事情;公司在不断进取寻求发展,我们也要有时刻
进取的精神,努力学习别人的长处,减少自己的缺点,遇到事情要勇于开拓而不是躲避。公
司给我们提供了一个发展的平台,如何去做则在外面平时的一言一行中体现出来。
在这里上班的两年多里,感受到了领导和同事对自己的关心帮助,作为行政办公人员,
通过对公司礼仪文化的培训和考勤的管理,学到了很多东西的同时,也在工作中也出现了一
些小问题,也许是自己还不够细心和努力所导致的,在接下来的工作中,我会严格按照公司
的规章制度要求自己,尽自己努力做好本职工作。