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- 2021-04-15 发布
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经过一年来的不断学习,以及同事、领导的关心和帮助,我已完全融入到了龙泉寺这个
大家庭中,个人的工作技能和工作水平有了显着的提高。现将我一年来的工作情况简要总结
如下:
一、办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门,是单位内外工作沟通、协调、处
理的综合部门,这就决定了办公室工作繁杂性。由于我们办公室人手少,工作量大,我和两
位大姐共同协作、共同努力,在遇到不懂得地方及时向她们请教学习,并优质高效的完成领
导交办的各项任务。在这一年里,遇到各类活动和接待,我都能够积极配合做好后勤保障工
作,与同事心往一处想,劲往一处使,不计较干多干少,只希望把领导交办的事情办妥、办
好。
二、加强学习,注重自身素质修养和提高
记得局长每次开会都说: “固步自封,夜郎自大”这个成语,虽然这只有八个字,但所表
达的意思却是深远的,要求我们必须具有先进的观念,要用科学发展的眼光看待一切,才能
适应景区未来的发展。 因此, 我通过 络、 书籍及各类文件资料的学习, 不断提高了自己的政
治理论水平。工作中,能从单位大局出发,从单位整体利益出发,凡事都为单位着想,同事
之间互帮互助,并保持融洽的工作气氛,形成了和谐、默契的工作氛围。
另外, 我还注重从工作及现实生活中汲取营养, 认真学习 写作、 景区建设与发展、 宣传
推介、档案管理等相关业务知识。同时,虚心向领导、同事请教学习,取长补短,来增强服
务意识和大局意识。对办公室工作,能够提前思考,对任何工作都能做到计划性强、可操作
性强、落实快捷等。
三、坚持做事先做人,努力做好日常工作,热心为职工游客服务
为了做好日常工作,热心为全局职工及游客服务,我做了下面的努力:
1、出勤方面, 每天都能提前十到二十分钟到达办公室, 做好上班前的相关工作准备, 并
能及时打扫两位领导的办公室等。
2、公文处理过程方面, 严格按照国家事业单位公文处理办法中所规定的程序办事。 发文
时,能严格按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理 ; 收文时,按
照收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理,没有出现错误的公文处理
事情。
3、纸张文档、 电子文档的归档整理方面。 在工作中, 我特别注意对纸张资料的整理和保
存,将有用的及时保存、归档,对于没用的及时销毁。因为很多文字性工作都是电脑作业,
所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。并于每周星期五把工作过的资料集中整理,分
类保存,以便今后查找。
4、关系处理方面, 在工作上能做到主动补位。 并能与其他各科室人员加强沟通, 密切配
合,互相支持,保证整体工作不出现纰漏。在工作中我自己确定了一条工作原则,属于自己
的工作要保质保量完成,不属于自己的工作范围的配合其他人员能完成的也要按时完成,做
到了主动帮忙、热情服务。
5、制度建设方面, 以“科学管理为主, 人性关怀为辅” 的理念。 为了加强对人、 财、 物、
法、环的管理,在新任局长上任不久,根据会议精神集中精力对各项管理制度和岗位职责等
二十几项制度进行了全面修改和完善 , 突出制度管理, 严格照章办事, 为管理工作的制度化、
规范化作出了一定贡献。并且,这些管理制度的完善,充分体现了对事不对人的管理思想,
使局内各项工作井然有序。
四、严格要求自己,时刻警醒
在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工
作质量,因为自己还是新同志,在为人处事、工作经验等方面经验还不足,在平时工作和生
活中,我都能够做到虚心向老同志学习、请教,学习他们的长处,反思自己不足,不断提高
政治业务素质。我时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,无论大事小事,我
都要尽最大能力去做。在平时时刻要求自己,必须遵守劳动纪律、团结同志、从打扫卫生等
小事做起,严格要求自己。以不求有功、但求无过信念,来对待所有事情。
五、存在的不足
1、在本职工作中还不够认真负责, 岗位意识还有待进一步提高。 不能严格要求自己, 工
作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须快、精、准。在这方面,
我还有很多不足, 比如在作会议记录时, 没有抓住重点, 记录不全, 导致遗漏一些重要内容。
2、对工作程序掌握不充分, 对自身业务熟悉不全面, 对工作缺少前瞻性和责任心, 致使
自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况,甚至会出现一些不该出现的错误。
3、缺少细心,办事不够谨慎。 工作是相对简单但又繁多的工作,这就要求我必须细心
有良好的专业素质, 思路缜密。 在这方面, 我还不够细心, 时有粗心大意、 做事草率的情况。