2020切实解决群众身边“四风”和腐败问题工作开展情况报告供借鉴 5页

2020 切实解决群众身边“四风”和腐败问题工作开展 情况报告供借鉴 根据州财政局关于印发《关于认真解决发生在群众身边的“四风” 和腐败问题的工作方案》和县纪委县监察局《关于切实解决发生在群 众身边的“四风”和腐败问题的实施意见》的安排部署，结合财政工 作实际，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，制 定了《县财政局关于切实开展解决发生在群众身边的“四风”和腐败 问题实施方案》。现将切实解决群众身边“四风”和反腐败工作总结 如下： 一、加强组织领导，精心安排部署 财政局党组高度重视，成立 了以党组书记为组长，党组成员为副组长，各股室、中心负责人 为成员的专项工作领导小组。按照“谁主管，谁负责，一级抓一级， 层层抓落实”的要求，认真落实“一岗双责”，党组成员既分管业务 工作，又负责分管股室、中心的党风廉政建设工作，股室、中心负责 认真履行岗位职责，严格实行“一岗双责”，明确规定谁分管的出问 题都要倒查分管领导的责任。 二、认真开展自查自纠工作 根据《县财政局关于切实开展解决发生在群众身边的“四风”和 腐败问题实施方案》的安排部署，局党组认真组织开展了自查自纠工 作。 1.切实解决发生在群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、 欺压百姓“四风”问题，局领导班子高度重视，4 次召开干部职工大 会，重点强调了“门难进、脸难看、事难办”“庸、懒、散、浮、拖” 等问题，将“五个不让”制成宣传图，在每个办公室及会议室张贴。 积极组织开展纪检纠风工作，制定相关准则，严防执法监督过程中的 不作为、乱作为现象，同时要求执法人员认真履行职责，加强执法监 督。严格执行首问责任制，限时办结制，责任追究制，服务承诺制， 广大干部职工自觉规范行政行为，做到文明执法、热情服务、廉洁高 效。认真遵守廉洁从政的有关要求，严以律已，洁身自好，没有收到 有关单位和工作人员违纪违规的举报信息，无贪污贿赂、挪用公款及 违反组织纪律、政治纪律和社会道德的现象。 2.干部职工严格遵守八项规定及党风廉政建设有关规定，严格贯 彻执行中央“八项规定”、省委省政府“十条规定”、州委州政府“八 条意见”，坚持不懈反对“四风”，以抓学习、抓教育、抓落实为措 施，以建设勤政廉洁财政为目标，切实加强作风纪律建设。在干部职 工中广泛深入开展了党风党纪教育、反腐警示教育活动，做到了警钟 长鸣。认真落实中央、省、州关于厉行节约的精神，严格执行廉洁自 律、厉行节约有关规定，没有发钱物、津补贴、福利情况；没有索要、 接受下级部门和单位的礼金、礼品和其他馈赠情况；没有收受与行使 职权有关的单位和个人的礼品、礼金、有证券和支付凭证以及大操大 办婚丧嫁娶事宜等问题和生冷硬推、与民争利、欺压百姓及基层干部 “走读”、玩忽职守、滥用职权等不作为、乱作为等问题。 3.切实解决执法、监管、公共服务等窗口行业的违纪违法问题， 经查，在财政资金监管、政府采购、财政评审、公共服务等未有执法 行为不规范、滥用职权、收受红包礼金、购物卡等现象发生。 4.严格民生资金使用管理，一是县财政局会同县民政和扶贫移民 局、县农业畜牧和水务局等分管单位，对涉及到的粮食直补、综合直 补、生态奖补等民生资金进行了全面检查；二是县财政局会同县就业 局、县民政和扶贫移民局对县社保资金、低保资金进行了检查。经检 查，未发现民生资金在拨付、使用、分配环节中存在以权谋私、虚报 冒领、贪污侵占、优厚亲友、吃拿卡要等问题。 5.专项治理“小金库”工作，对全县 64 个行政事业单位和 17 个 乡镇的“小金库”进行了自查和重点检查，未发现“小金库”的存在。 并要求单位的主要负责人和相关财务人员层层签订了“承诺书”。 三、进一步建立健全制度体系 一是认真排查重点岗位风险点，完善防范措施。二是建立健全了 各项责任制，制定和出台了责任追究制度、考核制度、谈话和诫勉制 度、公务接待制度、会议制度、学习制度、车辆管理制度、政务财务 公开制度等机关内部管理规章制度。三是严格执行各项党内监督制 度。强化监督，畅通举报渠道，促进权力规范运行。四是坚持民主集 中制原则。落实“三重一大”，重大决策、重要干部任免、重大项目 安排和大额度资金的使用都坚持集体讨论作出决定，不搞“一言堂”， 严格办事程序，增强工作的透明度。五是加强对行政执法、行政审批、 项目资金管理等重点岗位的监督检查，规范自由裁量权，构建权责明 确、行为规范、保障有力的法制财政。 四、以三严三实专题教育实践活动为主线，推动党风廉政建设工 作 以落实中央八项规定和整治“四风”为重点，坚持开门搞活动， 强调班子成员作表率，一把手带头讲党课，认真解决“四风”及不严 不实方面存在的突出问题。在机关醒目位置悬挂廉政文化宣传栏，打 造廉洁奉公的核心文化理念，凝聚党员干部核心价值观，塑造廉洁机 关形象，弘扬廉洁执法正能量。活动促进了干部职工工作作风纪律的 改变，使全局干部职工自觉将“三严三实”内化于心、外化于行。 五、立足本局工作实际，严格规范行政审批 行政审批窗口严格按照法律法规依法审批，所有上报和核准的审 批均材料齐全、内容完整，符合审批条件、程序，没有出现一个违规 审批的项目，从源头上制止了贪污腐败现象的发生，确保党风廉政建 设落到实处。 六、存在的问题 在解决群众身边“四风”和反腐败工作虽然取得了一些成绩，但 我们也感到存在的不足：一是发挥监督职能的力度还不够；二是监督 人员业务培训不足，在平时的工作中，感觉到力不从心。 七、下一步工作措施 1.推进党风廉政和反腐败工作，进一步转变财政工作作风，着力 解决发生在群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、欺压百姓“四 风”问题。 2.深入贯彻执行中央八项规定，坚持厉行节约，着力解决公款大 吃大喝，请客送礼，私分乱发，变相旅游和奢侈浪费以及利用婚丧娶 嫁进行大操大办，借机敛财等为题。 3.推进财政改革，强化依法行政，严格执法监督，着力解决行政 执法，财政资金监管，政府采购监管，财政评审及重点项目执法行为 规范，滥用职权以及收受红包、礼金、购物卡等问题。 4.正风肃纪，加强财政监督，加强业务培训，严格财经纪律，规 范财务管理，严格涉农资金专项管理，重点整治私设“小金库”，乱 发钱物，严格控制“三公”经费。