2021学校税务自查报告5篇 7页

2021 学校税务自查报告 5 篇 学校税务自查报告 1 一、学校费用收取情况 (一)学生费用收取 我校收取学生费用按学期收取，在开学初，由总务处分组统一收取，收费标准为:学费每学 期 400 元/生，住宿费 80 元/生，书费根据各专业不同由教务处预算出书费，总务处统一收 取，学期后期统一结算，多退少补。 在收费过程中，严格按照收费有关规定进行公示，挂牌收费。当天所收费用汇总后均全部交 由学校出纳员开起财政部门统一印发收据，如数存入财政专户。严禁学校各处室、学部、教 师个人向学生再收取任何费用。 (二)勤工俭学收入 我校勤工俭学收入来源主要有:学生食堂、小卖部、基地。学校按年核定向管理者收取管理 费，校内设立勤工俭学专帐，并将所收管理费按时存入财政专户，严格按照勤工俭学“433” 制列支使用。 (三)教职工的房租费、水电费及其他学校零星收入，均按月或学期进行统一收取存入专户。 二、学校经费列支情况 学校所需列支经费均按照有关规定按月向主管部门申请，由会计统一列支。 学校支出实行校长负责制，在购买所需物品时，超千元以上的须由领导班子讨论报县采购中 心批准后采购，在经费支出中，所产生的票据由经办人签字，校长核实签字认可后，方可报 销。 三、资产管理情况 由于学校校舍紧张，没有统一的保管室，所购进物资均由总务处严格进行资产登记，并作好 借出登记。由使用教师从总务处领出，保管使用，在期末或年末由总务处统一清理，并将不 再使用的物资统一收回管理，开学初再按需发放到使用教师手中。 四、学生各种补助管理情况 学生国家助学金及各种学生助学金，学校均设专门帐户和管理人员，做到了专款专人专用， 同时，严格按照相关文件规定和相应操作程序设立台帐支付给学生。 五、培训经费管理使用情况 学校培训经费严格按照文件规定和培训列支程序进行列支。具体由学校财务室、招生就业办 根据培训计划和培训进程对所需经费报校长审批，总务处统一采购耗材，学员补助费由培训 班主任报招生就业办公室汇总，报校长签字，财务室统一发放。 六、上级划拨资金管理情况 上级划拨的各种资金，均通过财政专户严格实行“专款专用”，无截留、挪用违规行为。 七、学校财务检查工作 学校每学期均由总务处牵头，以校长为组长各处室、工青妇负责人组成查帐小组对学校财务 收支进行检查，并在全职会上进行帐目公布，络列大笔资金的支出情况。 经过学校的认真自查、清理，我校均无乱收费、私设“小金库”，虚报、坐支、挪用公款、 公款私存、资产抵押担保等违规行为。 学校税务自查报告 2 (一)、收入管理 1.所有预算外收入全额解入财政专户，严格执行“收支两条线”管理; 2.我校已经实行免费入学，无擅自设立收费项目、扩大收费范围或提高收费标准; 3.针对外地学生各类收费按规定使用财政部门统一印制的财政票据，无乱收费现象; (二)支出管理 1.学校各项支出按实际发生数列支，无虚列虚报和白条抵库等现象; 2.学校购置的教学仪器设备、办公作品及图书资料等都实行政府采购; 3.学校财务支出实行校长负责制，已经建立健全民主理财制度，对大额资金的使用由校领导 集体讨论决定; 4.学校实行校务公开制度，建立健全财务管理内部控制制度，所有的财务都有结算中心的报 账员操办，职责明确; 5.不存在私设“小金库”、公款私存、账外账、坐收坐支等现象。 (三)资产管理 1.学校资产的出租、出借、出售、出让、对外捐赠、报废报损等，都有校领导集体决定并按 国有资产处置管理的有关规定报批; 2.学校已建立健全资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等内部管理制度，建立校产 台账，定期组织资产清查，做到账账相符、账卡相符、账实相符; 3.学校国有资产出租、出借经学校领导集体决定后报上级相关部门审批，不存在将学校资产 用于抵押和担保，或以货币资金投资企业、购买股票、基金、企业债券等风险性投资活动; (四)、财会队伍建设 1.从事财会工作的财会人员，是结算中心派出的报账员，具有会计从业资格证书; 2.财会人员正确行使会计监督职权，对违反法律规定的会计事项，拒绝办理或者按照职权予 以纠正以确保会计信息的真实性、合法性和完整性; 加强财务管理，提高教育经费使用效益，是落实科学发展观、办好让人民满意的教育的重要 内容，是促进教育持续健康发展的基本保证。 学校的财务管理工作事关广大学生的切身利益，事关学校的健康发展，学校领导充分认识加 强财务管理的重要性，在今后的工作中切实加强领导，采取有效措施，确保财务管理规范化、 制度化、科学化。 学校税务自查报告 3 为深入贯彻落实国家、省、市关于治理大中专院校乱收费问题的指示精神，进一步规范大中 专院校收费行为，加强财务监督和管理，严肃财经纪律，提高学校资金使用效益，促进我校 教育教学事业健康发展，对我校财务管理情况自查如下： 一、强化学校收费行为的管理 1、严格执行“一证、一卡、一单、两公开、四统一”的收费管理制度。一证，学校凭物价 部门的《大中专院校收费许可证》收费;一卡，学生凭《大中专院校收费公开卡》缴费;一单， 学校凭《收费结算清单》与学生结算;两公开，公开收费标准，公开收费的使用情况;四统一， 统一收费时间，统一收费项目，统一收费标准，统一使用财政部门印制的收费票据。经过学 校自查，无发现自立收费项目、提高收费标准、卡外收费现象，严格按照湘教便函(20__)62、 66 号文件执行，上级禁止的学后服务费、班费，我们坚决停收。 2、学校认真实行收费公开制度。学校收费前，能通过校务公开栏、宣传栏、广播等形式， 将收费政策、项目、标准在校外公示，接受师生和学生家长的监督。 3、学生微机上机费、语音上机费能保证上足课时。 4、进校书刊都能按衡阳市教育局审定的用书目录征订，学校所定的课本目录都由上级教育 主管部门审批后，在由新华书店征订，除教材以外的其他书刊，坚持学生自愿的原则，无强 制向学生摊派或变相摊派学习辅导资料及其它用品现象。 5、我校认真落实《关于建立健全大中专院校家庭贫困学生助学金和减免学杂费制度的通知》 精神，对家庭经济困难学生进行摸底排查，使家庭经济困难学生得到减免杂费、享受助学金 补足，并将享受减免学杂费学生名单、减免数额在校内张榜公布，接受社会各界监督。 6、学生参加平安保险，坚持自愿的原则，没有硬性规定学生必须统一着装穿校服，没有强 行安排学生统一购买学习生活用品。 二、加强对大中专院校收费资金的管理，保证学校日常开支顺利进行 1、为了加强财务管理，实行财务监督，每次收费我校安排两名收费人员，一人管钱，一人 管帐。并请银行办事员协助，组成三人收费小组，及时准确完成收费工作，把所有收费全部 上缴。 2、每学年开始，学校都能制定学年财务工作计划，通盘考虑，全面管理，能合理使用有限 资金，集中力量，加大学校教学设备投入。每月份都能合理收支计划，由上级财务部门批准 后才能具体实施，做到收支活动心中有数，从不盲目开支。 3、学校有理财小组，能监督学校财务工作，有财务制度，大项开支有审批、教代会通过制 度。 虽然我们都能按照上级要求去做，但是由于我们工作能力所限，对上级精神领会不透，也可 能在工作中有一些失误的地方，以后我们要纠正错误做法，规范工作行为，管理好学校财务 工作。 学校税务自查报告 4 为了加强学校财务管理，建立财务工作的正常秩序，充分发挥财务工作在学校教育教学工作 中的重要作用，学校成立以校长为组长，总务处、财会人员组成的财务领导小组，本着精打 细算，勤俭节约的原则，对学校各种资金的使用，进行合理的分配和有效的核算控制，完善 财务制度，堵塞漏洞，严格监督资金的有效使用。现将有关情况汇报如下。 一、建立学校财务管理制度，加强对学校经费的管理 1、制定财务管理制度。财务管理制度包括对经费收入的管理，如上级拨入的事业经费、专 项拨款、基本建设及拨款、上级拨入的预算外资金、学校代收费收入以及教职工水电费收入 等。对学校的这些收入，我们都做到及时入帐，及时上缴学校财务专户，不私设小金库。 2、加强对经费使用的管理。学校完善经费的开支审批制度，学校所有经费必须经校长审批， 报销票据须签上经办人姓名，说明购物或开支用途，并由会计中心审核后才能报销。 3、严格执行收支两条线。学校不设小金库，所有的收入及时上缴财政专户，报帐员备用金 存放不超过规定限额。 4、财务公开，接受监督。学校的一切开支帐目每季度在校务公开栏上进行公布，接受教职 工和社会的监督。 二、严格执行教育收费，做到明明白白收费 学校严格按照省和县有关文件规定的项目和标准进行收费，没有巧立收费项目、搭车收费和 擅自提高收费标准。每学期，学校在组织学生入学报名时，都通过公开的形式，将学校的收 费项目，收费标准，收费依据等内容在醒目处张贴，向社会公示，主动接受学生、家长与社 会的监督，提高入学收费的透明度，做到让学生明明白白交费，高高兴兴上学。 学校收取的高中学费、初高中信息技术教育费、住宿费、择校费等一律统一使用《海南省非 税收入一般缴款书》进行收费;课本费、作业本费等采用财政局统一印制的“代收费”发票 进行收费。并按“收支两条线”的原则进行收费管理，所收款项及时上缴县财政专户，不挪 作他用，不坐支，不设立小金库。 三、实际阳光操作，把“两免一补”资金及时发放到真正贫困的学生手中 20__年，财政共三次拨给我校贫困寄宿生补贴 25200 元，20__年 4 月拨给 48000 元。为了 杜绝“两免一补”资金发放过程中的弄虚作假及暗箱操作现象，让“两免一补”资金真正发 放到贫困学生手中，学校领导小组就发放的对象，发放的人数金额、形式等做出了规定。 制定《乐东中学家庭贫困学生补助发放规定》，采用学生申请、学校调查摸底、学生家庭经 济收入对比，领导小组讨论确认等办法，确定补助对象，张榜公示，对张榜公示中反映的情 况进行再认真调查核定。 然后造册发放，学校共分四次将这部分“两免一补”资金及时发放到家庭贫困学生手中，平 均每个学生获 300 元补助，让家庭困难学生上得起学，读得起书，让贫困学生和家长感受到 党和国家政策的温暖，使财政支农惠农资金真正成为民心工程。 四、规范教育学杂费管理，把钱用到刀刃上 20__年财政拨给我校教育学杂费(包括中央所拨经费)共 456924 元。这部分资金直接拨到学 校财政专户。这部分资金怎样用，用在哪里，我们认为除用于保证正常教学经费外，还要用 来改善学校办学条件，做到一年完善一些，逐年完善，把财政拨给的教育学杂费用于教学和 学校发展最需要的地方。我们主要用于如下几个方面: 1、学校办公经费;2、教学用品购置;3、教师学习培训费;4、体育器材购置;5、远程教育技术 教室装修;6、学校低压路线改造配套资金;7、学校供水设施改造;8、学生课桌椅购置;9、校 容校貌改造等，部分用于支付水电费。对每笔资金的使用，学校都召开领导会议进行民主讨 论，集体作出决定。 财政所拨的教育学杂费对乐东中学这样一个有64个班级4400多学生的学校本说是远远不够 的，但由于我们规范管理，一分钱当作二分钱用，使这部分资金用到教学和学校发展最需要 的地方，把钱用在刀刃上，大大改善了学校的办学条件，为师生员工创造了一个良好的学习 和工作环境。 五、加大教研经费投入，建设一支高素质、强专业的教师队伍 学校十分重视教学教研和师资培师工作，在学校经费比较紧张情况下，学校都要拨出一定的 经费，选派一批年青的有培养前途的教师到外地学习。 20__年 6 月选派 20 名教师到山东师范大学学习，又派高承杰老师赴上海跟班蹲点学习，接 着又送黄菁老师参加全省英语骨干教师培训，学校每年都为教师订阅大量教学资料供教师教 学备课用，对一些研究性学习的重点课题，学校都从经费上给予大力支持。 六、规范绩效工资的发放 对上级发放给初中义务教育阶段的绩效工资，我们实行民主评议的办法，分为三个等级进行 发放，目前为止，上级拨给的绩效工资都按照评定的等级发放到所有的初中教师手中。 学校税务自查报告 5 为了加强我财务管理，规范和加强财会工作，贯彻落实《教育部、财政部关于进一步加强中 小学财务管理工作的意见》(教财[20__]21 号)文件和《市教育局财政局转发〈教育部财政部 关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》和宜黄县教育局财政局关于转发《市 教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》文 件精神，我校高度重视，及时召开了校委会，把学校财务、总务、后勤、工会及班主任相关 人员，召集起来，进行学习、座谈，对学校近几年财务财务管理工作进行了认真自查。现报 告于下： 一、为了切实加强自查工作力度，确保相关人员及时到位，我校成立了风冈学校财务管理自 查工作领导小组。校长李友才任组长，学校管财务总务副校长徐学锋为副组长，报帐员李小 中，总务主任邹怀敏，保管员许建明及工会组织财务委员兰毛女，教师代表潭文忠为成员。 二、我校根据县财政局、教育局的有关要求和学校实际编制了学校收支预算，学校一些重大 收支，事前都要开校委会，事后进行常规公示;学校每年在教代会上都要作财务报告，并要 在教代会上都获得通过。 三、我校严格执行收费政策，免收学生杂费、课本费，停收学生住宿费。按文件只收空白作 业本费，其标准向社会公示。在我校收费中，没有一起强制性要求学生购买教辅材料的行为。 严格按照国家政策及上级单位要求，实施并落实，无任何乱收费情况。 四、学校严格加强预算内、外资金管理。预算外的学前班的收入全额缴入财政专户，所收学 生作业本费全额缴入国库集中收付核算中心，严格实行“收支两条线”管理。全部使用省财 政部门统一印制的财政收据。 五、我校严格执行国家规定的开支范围及标准。各项支出均按实际发生数列支，无虚列虚报， 无白条作为报销凭证。对于大额款项支出，均要经过经办人、证明人签字，对于涉及基建等 项目的支出，都附有合同、结算表和其他相关材料。 六、我校无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。学校各项经费支出，都严格遵守各项 财经纪律和财务制度，无乱之滥用和铺张浪费等现象。 七、我校六年级，九年级毕业班收取的照相费，毕业证工本费;一年级建档费、素质报告册 工本费，都根据实际费用和学生实际使用的数量按期进行结算，并将收支结余情况通过班会、 家长会、公示等形式向学生、家长公示，将结余金额全额退给家长或学生。 八、学校对于学校的资产增减，都做了较好的登记，做到出入有据。建立了资产的购置、验 收、保管、使用、交接、维修等后勤管理制度。每年年底定期进行资产清查。做到了账账相 符、账卡相符、账物相符。 九、我校按照上级有关规定，做好对困难住宿生的生活补助的申请、审核、公示等工作，生 活补助全额发放给家长。 十、建议 1、目前我校财务人员均为兼职，工作繁重，希望上级单位，能给财会人员少定点工作量， 使相关人员有一定时间来做好财务工作。 2、进一步加大财务人员培训力度，提高业务能力。 。