2020年上半年人事工作总结范文 2页

【篇一】2020 年上半年人事工作总结范文 今年上半年，分公司按照总公司人事工作计划，开展各项人事工作，现将上半年的工作 安排总结如下： 一、开展大部制组织机构设置方案 对机关各岗位开展测时写实工作，量化每个工作岗位的有效工时，分公司机关管理岗位 人员远高于同类分公司管理人员人数，以新的组织机构设置方案调整为契机，推行分公司管 理岗位的竞聘上岗，减少分公司机关管理人员人数。通过参加总公司组织的人事工作分析会、 分公司研讨会，以市场为导向，以客户为中心，以效益为目标，全力打造 x 分公司发展的“升 级版”方案。 二、存在的困难和建议 搭建站经理及管理人员的职业生涯规划平台。公司管理人员其平均年龄均在 30 岁左右， 面临人生职业发展的瓶颈。制定合理有效可行的职业平台，调动这部分人的工作积极性尤为 重要。一线员工工作强度大，实际可支配收入少，超时劳动法律风险，目标责任制网点人员 减少产生的经营、安全风险依然存在。根据网点具体情况，大力推广股份合伙制承包经营、 夫妻站经营形式，实现风险、效益共担，组建较强团队，机关职能部门加强对目标责任制站 的监督服务职能。 三、下半年重点工作安排 继续开展目标责任管理工作。对一些可能成为双低效益的网点推行目标责任制，对销量 日均在 x 及以上的一些网点推行合伙承包经营管理责任制，提高公司的创效能力，并做好在 人员调配工作。 做好网点职业技能鉴定工作。按照先报名培训后鉴定的方式，采取灵活多样的方式，对 申报参加鉴定人员进行考前理论模拟测试和操作技能培训。按照公司培训计划大表，配合财 务部、加管部和安全部，组织加油站管理队伍培训工作，并协助做好培训方案、培训结果考 核、培训效果评估等工作。 加强对员工培训效果的跟踪反馈，把员工培训视为“福利”对待，切实提高员工培训效 果，打造分公司培训师队伍，让公司领导、部门主任等公司管理层具备授课能力。加强组织 建设工作，结合分公司工作实际，及时向公司领导反馈基层意见，解决经营生产过程中存在 的实际问题;按照成熟一个发展一个的原则，做好基层组织建设工作。 【篇二】2020 年上半年人事工作总结范文 光阴荏苒，大一结束了。这个学期以来，在团委、学生会主席团的带领和各位学长学姐 的指导下，我成长为人文学院团委、学生会宣传部的一员，对此我十分感谢主席团和各位学 长学姐的指导和帮助。人文学院有它独特的“人文关”，在实际的工作中我也不无时无刻体验 到团委、学生会这个大家庭浓浓的温馨，暖暖的关爱。 宣传部的工作有时很繁忙，但我因身为这个服务性的部门的一员而感到骄傲和光荣。我 从中体验到的快乐是不言而喻的。虽然每次只是一张小小的海报，虽然没有足够的时间和精 力去描摹，但这每一张海报都值得我去珍惜。我知道这种汗水的付出是一种光荣的收获。在 工作中互相促进，在竞争中互相帮助。我们宣传部成员的能力在不断提高，我们之间的友谊 也在不断深厚。在这一个学期的工作中，我们体会到了“团结友爱”这四个经常挂在嘴边又 时常被人忽略的字的重要。 这一个学期以来，学院举办的大小活动我也都作为工作者参加了。虽然只是一份单薄的 力量，但我都发自内心去努力完成。由于宣传部独特的职业性质——它具有很强的服务性。 因此我们还帮助了其他部门开展了一些活动。我也尝试了很多以前没有接触过的工作，认识 了很多同学。在工作中，我十分注重虚心、诚恳地向他人学习。同时对于各级领导、老师、 学长学姐、同学在我学工作、生活上的关怀和指导，我要在此表示由衷的感谢。 作为一名大一的新生，我要学习的东西很多：做事要认真，态度要端正，待人要真诚等 等，这些我都在各位学长学姐和部门成员的身上看到了。我也努力地向他们学习，希望能在 为人文学院团委、学生会做贡献的同时，提升自己的能力素质。 宣传部的工作虽然繁忙，但在部长的分配和成员间的协调下，这样的工作也被我们做得 井井有条。 匆忙的一个学期即将落幕，在团委、学生会的工作中，虽然有忙得无暇顾及饮食的时候， 虽然有工作学习的双重压力，可我仍觉得开心并充实。有时也有小小的松懈，可一旦看到学 长学姐和成员们认真忙碌的身影时，一种身为宣传部干事的责任感顿时让我不敢有丝毫懈怠。 我因身为这样一个充满“人文关怀”，饱含真诚奉献，健康向上的学生会大家庭的一员而 感到自豪和满足。今后，我会更努力地为我们的大家庭积极贡献，感谢人文学院团委、学生 会的培养。 翻开学生会招新的演讲稿，曾经的激昂陈词，曾经轻扣心弦的字字句句，记忆犹新。我 说过，我想被插上一双坚强的翅膀;我说过，我想飞得更高。短短一年，匆匆而过，残留的不 是遗憾是隐隐的留念。