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- 2021-04-10 发布
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精品办公范文荟萃
20XX年销售内勤年度工作总结
这篇关于范文,是 xx 特地,希望对大家有所帮助!
20XX年在不经意间已从身边滑过, 回首这一年, 步步脚
印 ! 我于 20XX 年 02 月份进入 xx 公司,在职期间,我非
常感谢公司领导及各位同事的支持与帮助。 在公司领导和
各位同事的支持与帮助下,我很快融入了我们这个集体当
中,成为 这大家庭的一员,在工作模式和工作方式上有了
重大的突破和改变, ,在任职期 间,我严格要求自己,做
好自己的本职工作。现将 20XX 年的工作总结如下。
一 内勤日常工作
作为 xx 公司的销售内勤,我深知岗位的重要性,也能
增强我个人的交际能 力。销售部内勤是一个承上启下、沟
通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽。 工作主要从以
下几个方面开展 ; 1 、日常业务衔接、客户服务、处理客户
抱怨、客户咨询电话的接听及电话记录。 2 、对客户进行销
售政策的传达及业务信函的发送。 3 、销售会议的安排、记
录及跟踪结果。 4 、做好本部门的档案管理工作,建立客户
信息档案 ( 涉及用户基本情况,使用 品种、数量、价位、结
算方式 ) 。 5 、各种促销活动情况了解,统计费用报销等协
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助办理。 6 、建立销售分类台帐 ( 反映出销售收入价格、运
杂费、货款回收额度、应收货 款额度 ) 。 7 、建立销售费用
台帐 ( 反映出部门内部费用及每个业务人员的费用、差旅费、
运杂费、包干或定额包干费用的提取数额 ) 。 8 、各种报表
的统计、汇总、报告的打印转发。 9 、销售经理差旅费的初
审与上报签批。 10 、对所经手的各类涉及我厂商业秘密的
销售资料、数据应妥善保管,不得丢失 或向外泄密。 11 、
同类产品竞争品牌资料的分析与建档,销售相关宣传资料的
领用、登记、分 发。 12 、各月份客户回款额排查、跟踪、
跟进。
二 存在的缺点及计划
对于太阳能市场了解的还不够深入,对产品的技术问题
掌握的过度薄弱,不 能十分清晰的向客户解释, 对于一些
大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题 的方法。在与
客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一
连串的 不良反应。本职的工作做得不好,指导力度不够,
影响市场部的销售业绩。 20XX 年的到来,在做好本职工作
的基础之上,对上述存在的问题,我个人 也要尽自己所能,
多掌握一些技术上面的知识, 尽量做到应对自如, 从容得体。
不断增强自己的辨别能力,在更好的与客户沟通的基础之
上,能的为公司利 益着想。
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三 部门组织上面的一些小建议
在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作
来做: 1 、建立一支熟悉业务, 而相对稳定的销售团队。 人
才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的
销售人员,建 立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是
企业的根本。在明年的工作中建立一 个和谐,具有杀伤力
的团队作为一项主要的工作来抓。 2 、完善销售制度,建立
一套明确系统的业务管理办法。
销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户
处于放任自流的状态。 完善销售管理制度的目的是让销售
人员在工作中发挥主观能动性, 对工作有高度 的责任心,
提高销售人员的主人翁意识。 3 、培养销售人员发现问题,
总结问题,不断自我提高的习惯。 培养销售人员发现问题,
总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作 中能发
现问题总结问题并能提出自己的看法和建议, 业务能力提
高到一个新的档 次。 4 、销售目标 今年的销售目标最基本
的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任 务,
把任务根据具体情况分解到每月、每周 、每日。以每月、
每周 、每日的销 售目标分解到各个销售人员身上,完成各
个时间段的销售任务 ; 并在完成销售任 务的基础上提高销
售业绩。 我认为公司明年的发展是与整个公司的员工综合
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素质,公司的指导方针,团 队的建设是分不开的。提高执
行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好 的工作
模式与工作环境是工作的关键。
四 总结
一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,不论在
工作安排还是在处理 问题时,都得慎重考虑,做到能独挡
一面。我坚信工作只要尽心努力去做,就一 定能够做好。
做了一年的销售内勤工作了,有的时候也觉得自己有些经
验,或是 由着自己的判断来处理事情不够仔细, 所以出现
了不少的问题, 也犯了不少错误, 事后才知道自己的社会
阅历缺乏, 或是处理方法不当, 我决心在今后的工作中要 多
提高自己的素质与休养,多学习为人处世的哲学,才能够超
越现在的自己,争 取更大的进步 !