• 18.65 KB
  • 2021-04-16 发布

2021年公司党支部书记抓党建工作述职报告

  • 6页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
2021 年公司党支部书记抓党建工作述职报告 2021 年公司党支部书记抓党建工作述职报告 2021 年,作为公司党支部书记,在局党委的领导下,我始终把深入贯彻落 实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为推进基层党建工 作的源动力,认真学习贯彻党的十九大精神,全面落实从严治党,从严监督管理 干部,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,努力工作,廉洁自律,团 结支部一班人,实现了工作目标。现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要汇 报如下: 一、党支部书记履行党建工作责任情况 一年来,我努力抓好学习党的十九大精神,积极开展学习实践活动,结合推 进 “两学一做”学习教育常态化制度化,从严落实从严治党的责任,立足公司 实际,认真研究制定了党建工作计划,深入开展“大学习、大调研、大改进”, 认真贯彻落实习近平总书记的重要指示精神,教育引导广大党员干部包习近平新 时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为正式必修课,持续增强“四个 意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”着力改进作风,积极担当作为,自 觉干在实处。坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。党支部积极开 展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员干部学习有关党建的文章, 学习优秀党员的先进事迹,公司党员干部提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲, 促进了公司各项工作的开展。公司每年对党员进行考核,及时总结党建工作,发 现问题,及时解决,公司重大事情党支部研究决定,起到了党支部的领导核心和 战斗堡垒作用。 二、进一步做好党组织和党员教育管理 一年来,认真抓好党员的日常性教育管理工作,做好党内关爱帮扶,坚定党 员信念,增强党员意识,健全党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。认真落 实基层党组织三会一课制度。及时组织党员到社区参加双报到,积极开展党员政 治生日谈心谈话制度,落实对老党员、困难党员关心关爱工作,抓好扫黑除恶督 导。 三、发挥好党支部领导龙头作用 我们进一步加强了党支部自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学 习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查 找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、 于领导科学发展的坚强领导集体。 四、努力加强党员干部队伍建设 我们认真做好加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、 关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内 事务的广泛参与和有效监督引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自 我成长活动,发挥先锋模范作用。 五、大力加强党建制度建设 我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实, 积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、交流心得体 会活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果, 建立健全了常抓不懈的工作机制。 六、大力加强党员干部作风建设 公司对各位党员进行了廉政风险点自查,并相应建立了党员干部廉政档案, 进行廉政谈话,加强党风廉政建设。教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的 作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。 七、 下步工作思路和主要措施 一是不断完善党建责任制。 认真履行支部书记抓党建第一责任人职责,始 终把主体责任扛在肩上,只能到位不能缺位, 只能加强不能削弱,认真开展批 评与自我批评。 二是完善党建阵地。在平时的工作中, 要经常召开支部大会,通过上党课, 学习党的方针政策、 法律法规, 努力提高党员干部的政治素质和为民服务的本 领。 三是努力提高干部的文化素质。 要自我加压,制定党员干部学习计划,鼓 励他们通过自学、培训等方式努力提高自身文化程度, 适应新形势更好地为发 展而奋斗。 2021 年公司党支部书记抓党建工作述职报告 各位领导、同志们: 大家上午好 现将本人 2021 年抓党建工作述职如下,请予评议。 一、问题整改情况 上年度党委书记指出我支部的问题共计 5 个,现已整改完成 4 个,正在整改 1 个。一是全面落实党建工作制度,全年召开支委会 12 次,党员大会 24 次,开 展“主题党日”活动 12 次,党员志愿服务活动 4 次。二是深入学习改革文件精 神,优化了监督委员会结构,规范了职工身份地的流转。三是严格程序发展党员, 2020 发展预备党员 1 名。 二、履职情况 (一)认真学习贯彻党的十九大和十九届四中全会精神。 一是对党的十九大、十九届四中全会精神进行反复宣讲,加深连队党员职工 对会议精神的理解,在学懂弄通做实上下功夫。二是稳步推进连队各项改革重点 工作。 (二)充分发挥党支部核心领导作用,履行党建职责 一是加强党的领导。2020 年在党支部领导下圆满完成了连队“两委”补选、 企业分流职工安置、非职纳职等重要工作。二是组织支部党员履诺、践诺,以党 员先锋指数考评、“三亮三比三评”活动为抓手,督促党员勇于担当作为,履职 尽责。 (三)扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,构建党建工作新风貌。 一是全文学习《摘编》、《纲要》等内容,党员集中学习 7 次,真正做到学懂 弄通。二是带领党员学习张富清、黄文秀等先进人物事迹,坚定守初心、担使命 的信心和决心。三是组织党员职工群众 59 人次,顺利完成了党建阵地基础建设。 (四)认真检视整改问题,推动连队发展。 一是通过开展主题教育、“主题党日”活动,增强支部党员党性修养,激发 党员活力,发挥党员在维护社会稳定、深化连队改革、引领职工致富方面的模范 带头作用。二是积极为职工跑市场、找订单,鼓励职工成立合作社,提高服务职 工的能力和水平。 三、存在的问题及原因分析 一是对党建工作安排部署的多,亲力亲为的少。由于统筹协调不够,以事务 工作代替党建工作,弱化了党性修养,对党建工作缺少耐心。二是党支部开展活 动不规范,开展“主题党日”活动主题不明显,导致活动效果不佳;党课的讲稿 准备不充分,导致上党课学习效果不好。三是对“从严治党”缺少深入的思考, 存在得过且过的思想,导致对党员队伍的管理宽松软,个别党员经常借故不参加 支部活动,召开党员大会时常出现迟到和早退的现象。四是带领职工增收致富能 力不强。在指导职工应对市场风险方面缺少专业知识,促进职工多元增收的思路 不宽、办法不多。五是没有很好的将党建工作和连队的发展融入一起,导致党建 工作与生产工作联系不够紧密,支部活动缺少吸引力和影响力。 四、下一步工作思路 一是重点抓好十九届四中全会精神的学习贯彻落实,真抓实干,进一步提高 自己的工作能力和水平。二是深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,努力 提升班子成员的综合素质,更好的服务职工群众。三是落实党员激励机制,激发 党员活力,引导党员在扶贫帮困、职工增收和生态卫士等工作中发挥模范带头作 用。四是积极主动为连队发展谋思路、转做法,帮助职工寻求农业订单,鼓励引 导职工加快发展合作社,积极落实各项改革措施,引领职工增收致富。 汇报完毕,请各位领导批评指正。 2021 年公司党支部书记抓党建工作述职报告 按照市、县委要求,现将本人 2020 年履行第一责任人职责,抓基层党建工 作情况报告如下。我校党支部共有在职党员 13 人,今年吸收入党积极分子 2 人。 支部班子健全,设书记 1 人,专职副书记 1 人,委员 5 人。 一、履职情况 一是、抓党员学习,提升党员政治素养。 学习是提升个人素养的基本途径。根据学校工作的特点,我们采取集中学习 和自学相结合的形式,组织全体党员及教师学习了《十九届全会精神》、《中国共 产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中 国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、召开学习 宣传贯彻党的十九大精神大会,支部始终把“两学一做”常态化制度化工作开展 做为重中之重,坚持把学习贯穿工作始终,采取领导班子带头学、理论学习集体 学、分组讨论集中学、专题报告、观看教育警示片、学习十九大代表风采、十九 大“学报告、学党章”党员考学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成 效有保障。 二是、抓机制建设,构建科学管理机制。 为进一步加强制度建设,形成以制度管人的科学管理机制,使学校党建能更好 地服务于教育教学工作,我们严格执行《党建工作制度》、《“三会一课”制度》、《学 校党务公开制度》、《学校校务公开制度》及《党风廉政建设责任制度》等。通过 制度的建设与完善,运用“党建云平台”、“学习强国”进一步提升了支部的管理 效率和水平。 三是、抓作风建设,确保各项工作落实。 一年来,我校党支部狠抓作风建设:一是组织全体党员重温入党誓词,进行党 纪党规知识考学,同时,要求党员撰写心得体会和个人剖析材料,在组织生活会上 开展批评与自我批评。通过以上活动,进一步增强了全体党员的纪律意识。二是 班子成员经常深入基层,了解学校各项工作开展况。进教室、进办公室教师沟通 交流,查找工作中存在的问题,帮助提出解决问题的对策。学校教师作风转变明显, 各项工作稳步开展。 四是、抓师德建设,打造德才兼备队伍。 党的十八大确定的教育方针,明确了把立德树人作为教育的根本任务,教师只 有“立德”,才能树人。针对部分教师教育学生缺乏爱心、耐心、细心,以及存在 体罚和变相体罚学生等师德失范问题,我校党支部重点加强了职业道德建设工作: 一是宣传教育。组织全体教师重温《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师“六 不准”》引导教师树立正确的师德观念。二是发动广大教师开展自查自正活动。 结合“守纪律、讲规矩”活动的开展,引导广大党员教师用《党章》和《中小学 教师职业道德规范》两面镜子照己,查找自己的不足和缺点。三是通过系列活动, 强化师德修养。组织全体教师参加了“讲政治、强党性、严纪律、守规则”动员 大会;签订《师德师风个人承诺书》、《党员公开承诺书》。四是通过检查督促落实。 我们通过抽查、结合过程性检查等途径查教师考勤、查教案作业等,督促教师将 师德六条及相关规定落实到具体的工作中。通过以上措施,着力规范教师行为,教 育和规范教师爱岗敬业、为人师表、严谨治学,提升队伍整体素养。 五是、抓中心工作,推动教学质量稳步提升,为基层教育发展作贡献。 学校的中心工作是教学。身为学校党支部负责人,本人始终能围绕中心,推 动重点工作有序开展:一是抓教学常规管理。我们按照《教学工作计划》要求,抓 好教师“备课、上课、作业的布置批阅”等教学常规工作。二是持续开展高效课 堂构建活动。针对目前教师课堂“填鸭式”教学传统低效的情况,我们在积极开 展“同课异构”教研活动。三是抓青年教师培养培训工作。在生活上多关心,在 工作中多压担子,有外出培训机会优先选派青年教师。通过以上举措,促使青年教 师健康成长,深入开展为基层教育发展作贡献教育实践活动,全心全意为人民服 务,切实改进工作作风,做人民满意的教育。 六是、抓廉洁建设,严格纪律做表率。 今年以来,我认真学习了《中国共产党党员领导干部亷政从政若干准则》等 廉洁从政的法律法规。通过学习,强化了我的党风廉政建设意识。并有效地运用 于工作生活之中:一是坚持民主集中制。凡是学校重大事项、需要维修项目的安 排和资金使用,都提交会议集体研究决定;二是坚持党务、校务公开。对于评先选 优等教师敏感的事项,在会议决定后严格执行公示制度,发现问题及时纠正。 二、存在的主要问题及原因 一是、落实思想作风建设、加强师德师风建设和学校德育工作方面不能持之 以恒。 二是、个人在“三严三实”即“严以修身,严以用权,严以分律已,谋事要实, 创业要实,做人要实”方面还存在一定的差距。 原因分析:一是、在平时抓班子、带队伍方面存在着“碍情面”、“一团和气” 等现象。二是、对班子成员要不严,对广大教师师德修养及师德师风建设缺少长 效性的提高措施。因此,违背师德的现象时有发生。对学校德育工作,往往以开展 一些活动而代替,缺乏长效机制和持之以恒的有效措施。 三是、在落实中共八项规定及党风廉政建设方面还需进一步加强。 三、下一步工作思路和主要措施 一是、通过学习贯彻中央八项规定及开展“讲政治、强党性、严纪律、守规 则”活动。校班子成员及党员教师在遵守党的纪律、转变工作作风方面有了很大 提高。但作为我校主要负责人,在抓作风建设和党风廉政建设方面要继续加大力 度,以党的十九大会议精神来指导以后的党建工作,使我支部党建工作越做越好, 我校的教育事业再上一个新台阶。 二是、进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平。特别要组织支部成员 学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。 三是、深入师生和人民群众,注重调研。深入师生和人民群众,去多讲党的 路线、方针、政策,倾听民声及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的 科学性、准确性。认真研究新时期新形势下教育工作的新情况、新特点,着力解 决师生家长所关心的热点、难点问题。 四是、支部成员多交流、多沟通,掌握村形势的发展,维持稳定。与乡(镇) 党委、党建办干部间多交流沟通,在工作中相互帮助、督促。 五是、进一步拓宽发展思路,进一步吸收有为的年轻人加入党员队伍中来。 探索行之有效加强党员先进性教育方法,确保每一名党员始终保持先进性。