2020财务个人的工作计划三篇 6页

财务个人的工作计划 1 为全面搞好 XX年全面预算管理与财务管理工作， 我们计划重点抓好以下几个方面的工作： ( 一) 根据上级公司下达的预算指导意见，进一步搞好预算管理工作。预算管理作为财务 管理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对科 室、站所的费用预算指导与预算管理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，使全面预算 管理真正成为全员预算管理，让预算真正发挥其应有的作用。 ( 二) 结合 iso9000 质量认证， 当好领导的参谋， 确保完成上级局 ( 公司 ) 下达的各项指标。 今年，公司已走上了良性发展的快车道，卷烟销售与烟叶经营质量不断提高，企业资产得到 进一步净化与整合。结合市局 (公司 ) 贯彻 9000 质量认证体系，本着“严、深、细、实”的原 则，全面强化两烟责任制的制定与落实，在千辛万苦抓增收的基础上，千方百计研究节支， 力争完成各项任务指标。 同时， 认真研究搞好多种经营工作， 围绕盘活资产， 对现有闲置的 点 和烟站进行对外租赁 ; 认真清理往来帐户， 大力回收货款， 减少资金占用， 提高企业资产负债 结构， 降低企业资产负债率。 根据上级公司物资采购的要求， 进一步健全物资比价采购制度。 ( 三 ) 继续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好烟站的基础工作，提高管理水平。 企业越发展进步，财务管理的作用就越突出。所着企业的不断发展壮大，对财务管理的要求 也越来越高。为了适应这一要求，就必须继续开展会计从业人员的培训，提高会计从业人员 的水平。 在提高会计人员水平的基础上， 进一步加强检查督促与指导， 搞好会计的基础工作， 为更好的参与企业的经营管理工作打下坚实的基础。 总之，今年财务科的工作在各位领导的支持与帮助下，在各科室和基层站所的配合下， 按照党委的部署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务更重，压力 更大，我们财务科全体成员将变压力为动力，积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企 业管理中的核心作用，为企业的发展壮大做出新的更大的贡献！ 财务个人的工作计划 2 今年是公司飞速发展的一年，结合公司的实际情况，公司财务部将一如既往地做好日常 会计核算工作、提供优质服务的同时，将着力做好完善财务制度、推进规范管理，为本公司 的做大、做强提供优质、高效的保障和服务。 为了使财务工作更好地为公司的业务发展服务，加强财务管理，完善各项财务制度，使 财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟定以下财务工作计划。 一、指导思想 财务会计工作应发挥好“企业信息系统”的作用，为公司内部经营管理者及公司外部会 计信息使用者提供及时、真实、可靠的会计信息。 财务部是企业财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职能是根据企业发展规划 编制和下达企业财务预算， 并对预算的实施情况进行管理， 其核算职能是对公司的生产经营、 资金运行情况进行核算，其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警和 提示。 切实做好财务预测、财务决策、财务预算、财务控制和财务分析五项工作，提高公司的 经济效益。 二、目标和任务 ( 一) 依时完成日常会计记录和会计核算工作，提高工作效率 1. 严格遵守《会计法》 、《企业会计制度》等有关会计法律法规进行会计核算和会计管理 工作，完善公司内部会计管理与控制制度、内部审计制度和会计核算制度与方法。 2. 完成指标的预算及制订工作，并做好公司有关财务管理制度的拟稿工作，加强财务制 度建设。 3. 做好日常会计核算工作。按照会计制度，分清资金渠道，认真审核每笔原始凭证，正 确运用会计科目，细化成本核算，编制会计凭证，进行记账。做到“三及时” ：即及时编制有 关会计报表，及时报送税务等部门 ; 及时装订会计凭证 ; 及时清理往来款项。出纳要严格按照 现金管理办法和银行结算制度， 办理现金收付和银行结算业务 ; 及时准确登记银行、 现金日记 账，做到日清月结 ; 严格支票领用手续，按规定签发现金支票和转帐支票。 4. 做好会计档案的管理工作。 ( 二) 加强公司的资金管理 1. 拟定公司的年度资金预算并提交公司董事会审批。 2. 拟定公司的资金筹集方案并提交公司董事会审批。 3. 调度公司资金，确保公司正常生产经营所需资金的集中使用。 4. 加强公司的存货管理、应收帐款管理。 ( 三 ) 制定公司年度财务预测和预算，积极参与公司决策 1. 制定全面预算，提供全面、准确的经济分析和建议，为公司领导决策当好参谋。 2. 按财务预算科学合理安排调度资金，充分发挥资金利用效率。 ( 四 ) 严格落实财务控制工作 1. 严格抓好采购环节的财务控制、存货控制、现金控制等控制环节，确保公司及其内部 机构和人员全面实现财务预算，实现公司总体目标。 2. 实施全方位财务控制机制，使财务控制工作渗透到公司组织管理的各个层次、生产业 务的全过程、各个经营环节，覆盖企业所有的部门和岗位。 ( 五 ) 财务分析 及时利用财务业务、会计、统计、市场等信息资料，采用科学的分析方法，对公司的财 务状况、营运能力和财务成果进行分析，全面、客观地评价公司财务活动的业绩，有效控制 财务活动的运行，正确预测财务发展的未来。 三、加强素质养成、推进队伍建设 随着公司的不断壮大，面对日趋复杂的市场和日益加大的竞争，提高财务人员素质日显 重要。 1、认真学习会计法、 财务管理制度， 提高会计人员的法制观念， 加强会计人员的职业道 德，树立牢固地依法理财的观念，做到有法必依，执法必严，违法必究，贯彻执行党的方针 政策，自觉遵守法律、法规，维护财经纪律，抵制不正之风。 2、加强业务学习，提高业务水平。定期进行业务培训，更新业务知识，扩大知识面。在 掌握基础知识的同时，加强计算机知识的学习，以适应现阶段财务管理的要求。与此同时， 认真学些税务、金融、等相关性知识，以拓展知识面，提高理论和实际操作水平。 3、加强学术交流。 学术交流是提高会计人员素质的重要方面。 通过交流可促进理论知识， 有利于总结工作中的经验，提高业务水平，还能提高写作能力和口述能力。通过对会计人员 素质的培养， 全面提高公司的财务管理水平， 以适应新形势下对会计信息的快速的、 准确的、 真实的要求，确保公司各部门各项工作有序运转和各项事业的发展。 四、工作重点与难点 增加资金投入： 资金需求计划和融资计划。 根据我司 20xx 年的销售计划， 资金缺口比较 大，如何更好地与银行合作， 取得银行的资金支持是我司 20xx 年总目能否实现的关键。 在这 个问题上财务部感觉压力特别大，如何多方位拓宽融资渠道，保证公司高速发展所需资金， 是财务部的工作重点和难点。 五、建议和措施 1、重大发生费用支出应报财务部备案，以使有计划地摊销支付 ( 如销售返利 ) 。 2、加大新药产品的开发力度，改善产品结构。 3、做好原料定价采购工作，控制采购成本升高，努力降低采购成本，增加产品毛利率。 4、扩大产品销售范围，增加销售收入。 5、量入而出，控制费用支出： (1) 要控制推销费用支出，制定促销费支出，要量入而出。 (2) 期间费用 ( 管理费用等 ) 要制定一定措施， 要有一套严谨的报销制度， 而且要加强管理、 监督、用较少钱办更多事。 财务个人的工作计划 3 *年，公司财务科在 *供电公司财务部、 *公司党政班子的正确领导和全体财务人员的共同 努力下，认真贯彻执行公司财务预算，紧紧围绕公司“四型一流”发展规划，以加强财务核 算、提高会计素质为主要工作内容，以精细化核算、数量化考核为工作方法，以利润最大化 为目标，以资产经营责任为主线，全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务管理模 式，加强成本核算， 实行全员、 全过程的财务管理策略， 为完成 *年各项经营工作目标作出了 应有的贡献。 在新的一年里， 财务科将一如既往的紧紧围绕公司的总体经营思路， 从严管理， 积极为公司领导经营决策当好参谋，具体有以下工作安排和计划。 一、顾全大局，服从领导，坚定目标不动摇。年初财务预算，是通过公司职代会集体意 见表决制订的，它反映了公司新的一年总体经营目标和任务。财务科全体人员要端正态度， 积极发挥主观能动性， 时刻坚持以公司大局为重， 不折不扣的完成公司安排的各项工作任务。 1、按财务预算科学合理安排调度资金，充分发挥资金利用效率。平时要积极提供全面、 准确的经济分析和建议，为公司领导决策当好参谋， 2、积极争取政策。 积极利用行业政策， 动脑筋、 想办法、 争取银行等相关部门优惠政策， 为公司谋取最大经济利益。 3、深入研究税收政策， 合理避税增效益。 新的一年里， 全体财务人员应加强税收政策法 规的研究和学习，加强与税务部门各项工作的联系和协调，通过合理避税为公司增加效益。 4、搞好电费清收核算， 合理调度资金完成年度预算。 近年来电费回收程序逐步规范， 高 耗能企业市场回暖，电费回收成绩显著，给企业现金流量带来积极有利影响，同时也给财务 流动资金管理提出了更高要求。 11 年，我们应适应新形势， 进一步加强流动资金分析和管理， 为公司谋求最大利益。 5、搞好固定资产管理。 凡是资产都应该为企业带来效益。 11 年，我们应加强闲置资产、 报废资产处置工作，努力提高资产利润率。 二、加强管理，挖潜增效，为生产经营目标的实现和效益的增长服务。管理是生产力， 是企业正常运行的保证，管理是提高企业核心竞争力的关键环节，建立创新的机制，必须靠 管理来保证，管理对企业来说是永恒的。为此，财务科将加强内部管理列入工作重点，即进 一步加强财务管理，降低财务费用，控制生产成本，实行全面预算管理，合理安排，压缩不 必要的或不急需的开支，做到全年生产、开支有预算，有计划，使企业资金得到有效合理的 发挥效益。同时对于机关科室和各站所的费用，实行科学预算，包干使用，并纳入年底对各 单位的考核，有效控制各项费用的不合理开支。 1、业务招待费管理。 20xx 年我们对业务招待费的管理办法依然采取行政负责、工会参 与、纪委监督、包干使用、超支不补、节约归公的原则管好用好业务招待费。严格执行“就 餐代金券制” 。 2、差旅费管理。 严格规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限， 坚持按照公司 《关于 加强差旅费和职工借款管理的通知》制度执行。做到坚持原则，一事同人，杜绝虚报冒领， 借款长期不还，占有公司资金挪作它用的现象发生。 3、电话费管理。 严格预算控制， 电话费预算按科室为单位包干到位， 努力降低话费开支。 4、办公费管理。 办公费管理要按照年初各科室列出计划， 经领导审批后， 公司统一采购、 保管，各单位按计划领用的原则执行。 5、车辆费用管理。 严格执行公司制订的相关车辆费用管理办法， 从严从细加强管理。 车 辆维修必须先有计划，经分管领导审核批准后进行维修 ; 车辆用油由财务科负责采购、结算， 车辆服务中心负责保管、登记、领用，杜绝乱购、无计划领用。 三、明确责任，从严要求，积极抓好会计从业人员职业道德素质培训，提高服务水平。 财务科作为公司的一个对外窗口科室，我们将认真落实国 公司供电服务“十项承诺” ，提高 服务水平，让“优质、方便、规范、真诚”的服务方针在财务科得到充分体现，做到内让公 司全体干群称心， 外让社会各相关人员及部门满意。 财务科倡导 “会计为生产经营一线服务、 上一流程为下一流程服务、全员为客户服务，每个岗位相互服务”的意识，切实抓好财务行 风建设。 四、稳定财务队伍，继续加强会计从业人员业务培训，规范供电所财务管理，使全公司 财务会计工作再上新台阶。 09 年度我们财务工作将继续以稳定增强财务队伍为主， 通过集中 培训与岗位培训相结合的会计业务培训和规范供电所财务管理为主要内容，扎扎实实的把全 公司的财务工作推上一个新台阶。我们具体从以下几方面入手： 1、稳定增强财务队伍。 对现有财务从业人员进行业务考核， 同时选拔引纳相对优秀、 有 会计基础的人员加入财务队伍，实行优胜劣汰，增强公司财务队伍的实力，为全公司的经营 稳定打牢基础。 2、加强理论培训， 增强财务的宏观经济管理意识。 使财务人员从仅仅应付日常业务的工 作状态得到改变，充分认识财务工作的连续性、复杂性，培养超前意识。 3、加强企业经营财务分析培训。 以推行全面预算管理为目标， 培养会计从业人员企业经 营管理的事前预测、事中分析和站所基础财务分析工作。 4、加强会计实务培训。 注重工作效率， 以推行财务会计电算化核算为目标， 全面提高财 务人员素质。 总之，在今后的财务工作中，我们财务科的奋斗目标是：在省市公司财务部门和公司领 导的大力关心领导下，在各相关部门和科室的积极配合支持下，逐渐培养出一支以规范化流 程、精细化核算、 数据化考核为基础的科学管理型财务队伍 ; 在今后的经营管理中， 紧紧围绕 公司“四型一流”发展规划，时刻坚持科学性预测、过程化控制、准确性核算的工作方法和 态度，为全面完成新一年度的财务预算目标任务而努力奋斗。