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  • 2021-04-17 发布

2020幼儿教师述职报告范文

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‎2020幼儿教师述职报告范文 ‎ ‎  当我作为幼儿教师的那一天起,对于我的职业来说是一个新的历程,我心里有掩饰不住的激动、兴奋和紧张。对于第一次踏上工作岗位的“半社会人”,我贫乏的社会经验一度让我迷茫,面对纷繁复杂的社会,我恐惧的不知所措。然而,我是幸运的,在金色童年幼儿园的三个月让我在充实、忙碌的工作生活中找到了前进的方向。‎ ‎  第一天来到这里,我除了新奇、激动以外,还有些忐忑。因为我不知道该怎样去面对这些孩子。可当我踏进中A班教室的时候,是孩子们的笑容打消了我所有的顾虑,他们给了我所经历过的最热烈的欢迎,我所有紧张不安的情绪都消失了,那时我便确信,这一次的选择没错!‎ ‎  随着时间的流逝,我和孩子们也从不认识、不了解而到现在变的熟悉、亲近。早晨入园时,看着孩子们飞跑着扑进我的怀中,我心里荡漾着暖暖的幸福。孩子们像依赖自己的父母一样依赖着我们这些老师,我还有什么理由不爱他们呢?他们像一个个小精灵,给我的生命注入新鲜的活力。‎ ‎  来这里的第三周,我开始正式给孩子们上课了,虽然教的是美术,可是在课堂上,在简单的线条与平面的建构搭配中,我看到了每个孩子不一样的思维方式,也看到了在大部分成年人身上消失已久的奇特的创造力。‎ ‎  他们可以用简单的线条表示很复杂的故事情节,比如《金钢葫芦娃》这个故事,我们都耳熟能详,一根藤儿长七朵花,七个不同特点形象的葫芦娃如果让我们来画,一定会严格按照动画片里的形象来画,因为我们的创造力已经被形象化的人物所禁锢,可孩子不会。他们会根据自己的想象,将看到的、听到的结合起来,用简单的线条表现出来,只用七种不同颜色的彩笔画出了七个葫芦,不同的葫芦不同的形态,让我看到画面时不自禁的想起了曾经痴迷的一个个故事,在画纸的空白处,孩子们还画上了蝎子精和蛇精的模样,当所有的线条构成一个完整的整体时,他们还会给我讲述其中发生的故事。丑恶与善良在孩子的笔下表现的那么清晰,那么鲜明。原来在孩子的心里,善与恶有着如此分明的界限,在孩子的世界里只有单纯的好坏,没有伪善与伪恶,没有披着羊皮的狼,更没有披着狼皮的羊。‎ ‎  三个月工作期间,我学到了很多很多,熟悉了班里的工作常规,掌握了班里的工作流程,懂得了该如何去配合其他老师的工作。除了在课堂上组织孩子们以外,我学会了组织孩子们的室内活动,学会了组织孩子们有序的进行入厕、喝水、用餐等。在和保育老师共同处理完善教室环境卫生洒扫工作时,我明白了怎样的环境才是安全的、健康的。大到整个教室的消毒,小到每个幼儿的杯子、毛巾的清洁、摆放,每一点我都努力按照要求去做,踏踏实实的做好自己该做的。‎ ‎  在这里,我明白了教育孩子不是件容易的事,单纯的口头说教起不了多大作用,只有身体力行,亲自尝试,才能明白个中的滋味。孩子是要学会很多东西的,但不是老师教会的,是孩子在自己的动手操作实践中发现的,探索的,掌握的。正如我们徐园长所说过的:“我听到了,我知道了,我看到了,我学会了,我操作了,我记住了!”‎ ‎  园里经常会组织一些培训,我每次都积极参加,作好记录,认真观摩学习,学习其他老师授课的方法,学习如何组织孩子,学习如何调动孩子的积极性,学习如何激发孩子的兴趣,学习怎样更好的理论与实践相结合。并将学到的知识经验记在日记本上,以提醒自己,只有真正理解了这些经验,才能为自己消化吸收再利用。‎ ‎  有过这么一段时间,我分别去了大四班、小B班、小F班、大A班帮忙辅助工作,凑巧的是这些班级都不是一个年龄阶段,所以对于我来说,这是一个绝好的学习机会。因为我所在的班级是中班,这是一个由具体性形象思维向抽象逻辑思维转化的过渡阶段,怎样使孩子更快的接受新知识,是这个年龄阶段孩子面临的重要问题。在这些班级的学习中,我感受到了不同年龄阶段的孩子不同的理解能力、接受能力,学到了很多易于孩子接受新知识的教学方法,这对我的工作帮助很大。而且通过教学实践以及与其他老师交流,我发现了自己教学中的很多不足,也逐渐摸索出一套有效的教学方法,来进一步完善我的教学工作。‎ ‎  每个孩子都有自己的长处,这就要求我们老师要努力去发掘孩子身上的闪光点,在三个月的工作中,我向其他老教师学习,去鼓励孩子发挥自己的优势,表达自己的意愿,展示自己的才能,孩子们脸上满足的笑容,就是我最大的慰藉。‎ ‎  夜深人静的时候,躺在床上,睡不着觉,一个个孩子的影子浮现在脑海,聪明好动的冰冰,调皮捣蛋的小鲁,乖巧听话惹人爱的天天,还有多才多艺的多多,绘画天才宝宝……,我已经深深爱上了这群小天使,是他们给我的人生增添了五彩缤纷的亮丽颜色。和这些小天使的相处也让我明白,关爱孩子,不仅是要满足孩子一定的物质需求,还要多给孩子一些鼓励,多给孩子一些体贴,多给孩子一些叮咛,多给孩子一些嘱托,多一点耐心,多一点细腻。这样才能赶走浮躁,静心呵护这些幼苗,让孩子在这里的每一天都健康快乐。‎ ‎  在这里工作的每一天,我都能深切的感觉到自己的脚步是越走越坚实的,因为我觉得在这里,每一天的太阳都那么鲜红,那么温暖,那么朝气蓬勃。我知道,我接下来还有很漫长的路要走,我会继续努力,坚持不懈的走下去,继续做一个别样的“园丁”,让这些“祖国的未来”在这片充满金色希望的土壤上,绽放最绚丽的花朵!‎ ‎  幼儿园管理方案(含岗位职责和各种制度)‎ ‎  幼儿园园长职责 ‎  一、幼儿园园长负责幼儿园全面工作。‎ ‎  二、负责贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级的有关规定。‎ ‎  三、负责组织全园职工的政治、业务学习,努力提高职工的政治素质,解决好教职工的后顾之忧,为幼儿园幼儿健康成长多作贡献。‎ ‎  四、负责组织、领导、检查全园的教育、卫生保健、安全保卫工作。‎ ‎  五、负责主持建立健全并执行各种规章制度。‎ ‎  六、负责聘任、调配园内工作人员,负责指导、检查和评估园内工作人员的工作。‎ ‎  七、负责全园工作人员的考勤、奖惩。‎ ‎  八、负责全园财务收支的审批。‎ ‎  延伸阅读:幼儿园园长职责 ‎  一、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议,贯彻执行《幼儿园工作规程》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》‎ ‎  二、从实际出发,深入细致做好政治思想工作,关心保教人员的思想工作,生活和健康。经常对全园(所)职工进行为人师表职业道德教育,把师德教育和共产主义劳动态度教育结合起来。解决各方面矛盾调动全体职工的积极性。‎ ‎  三、园领导要组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作,提高他们的政治觉悟,更新他们知识结构,提高业务水平和教育改革工作。‎ ‎  四、负责主持制定全园工作计划,主持园各种会议,定期深入第一线,检查全园各项工作实施情况,协调园内外关系,总结交流园(所)内各个环节的工作经验和教训,表彰先进,推广经验。‎ ‎  五、制定人员编制,明确分工,合理组织人力,决定入选,任用、调离、晋升及,奖惩等工作注意改善职工劳动条件。‎ ‎  六、负责制定招生方案,组织实施和审批。‎ ‎  七、负责财产管理的领导工作,审查,预、决算、合理使用经费。‎ ‎  八、负责园舍、设备、财产、绿化的长远规划及基建维修等工作,努力改善办园(所)条件。‎ ‎  九、负责对每位副园(所)长工作的督促检查,副园(所)长重点抓好教学,科研工作,卫生保健及膳食管理工作。‎ ‎  十、及时了解国内外有关托幼工作的信息动态,吸取经验,改进工作。‎ ‎  十一、实施科学管理的过程中向职工进行宣传教育,组织职工学习掌握科学管理的知识、方法、技能、技巧、不断提高工作质量与教育质量。‎ ‎  幼儿园园长岗位职责 ‎  幼儿园园长负责幼儿园的全面工作,主要职责如下:‎ ‎  1、贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门规定;‎ ‎  2、制定幼儿园工作目标、规定和工作计划,组织实施并做出总结;‎ ‎  3、领导教育、卫生、保健、后勤及安全保卫工作;负责建立并组织执行各项规章制度;‎ ‎  4、负责聘任、调动工作人员。指导检查和评估教师及其他工作人员的工作,并给予奖惩;‎ ‎  5、负责工作人员的政治思想工作,组织文化业务学习,并为他们的政治和文化、业务进修创造必要的条件;‎ ‎  6、关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件,维护他们的合法权益;‎ ‎  7、定期召开园务工作会议,加强民主管理和监督;‎ ‎  8、管理好园舍、设备和财产,努力改善办学条件;‎ ‎  9、加强对财务人员的管理,合理安排使用经费;‎ ‎  10、负责组织和指导家长工作;加强与社区联系和合作,争取各方面的支持和配合;‎ ‎  幼儿园教师岗位职责 ‎  幼儿园教师对本班工作全面负责:‎ ‎  1、教师对本班幼儿的安全负责,严格执行安全制度,防止事故的发生。‎ ‎  2、依据幼儿园教育工作计划要求,结合本班幼儿的年龄特点和个体差异,制定教育工作目标、计划,并组织实施,做好教育笔记。‎ ‎  3、观察分析幼儿发展情况,认真填写观察记录。‎ ‎  4、指导和配合保育员管理好幼儿的生活和做好幼儿卫生保健工作。‎ ‎  5、为幼儿创设良好的物质和精神环境,发挥环境教育作用。‎ ‎  6、积极参加业务学习和教研活动,积极进行教改实验的立项与研究。‎ ‎  7、做好家长联系工作,了解幼儿家庭教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施。与家长共同配合,完成教育任务。‎ ‎  8、定期向主管园长汇报工作,并接受其检查与指导。‎ ‎  幼儿园保育员岗位职责 ‎  1、重视幼儿安全工作,严格执行安全制度,防止各类事故的发生。‎ ‎  2、负责本班房舍、设备、室内外环境的清洁卫生及消毒工作。‎ ‎  3、在教师指导下管理好幼儿的一日生活。‎ ‎  4、在医务人员及教师指导下,做好幼儿的卫生保健工作。‎ ‎  5、在教师指导下,做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织幼儿教育活动。‎ ‎  6、负责保管本班幼儿衣物和本班设备用具。‎ ‎  7、配合教师制作玩教具。‎ ‎  幼儿园炊事人员岗位职责 ‎  1、严格执行厨房卫生和本园厨房卫生消毒制度,严格执行炊具、餐具清洗消毒工作。‎ ‎  2、钻研烹调技术,根据幼儿年龄特点,制作营养丰富、可口多样饮食,保证幼儿摄取足够的营养和热量。‎ ‎  3、严格执行卫生标准,保证饮食质量,在烹调过程中防止污染,严防幼儿食物中毒。‎ ‎  4、严格遵守开饭时间,做好饭菜、汤点等食品的保管工作。‎ ‎  5、协助管理员保管好食物、蔬菜,注意节约、卫生;安全使用餐具、炊具。‎ ‎  6、主动了解家长、教师、幼儿对伙食的意见,不断改进工作,提高伙食质量。‎ ‎  7、坚持勤俭节约的方针,节约使用煤、水、电及各种物品。‎ ‎  幼儿园保健医岗位职责 ‎  1、协助园领导组织实施有关卫生保健方面的法规、规章制度,并监督执行。‎ ‎  2、贯彻“预防为主”的方针,根据季节和流行病的特点,及时采取措施做好疾病的预防工作。‎ ‎  3、负责幼儿疾病的门诊治疗,对发病的幼儿及时治疗护理,对病情较重的及时送医院治疗。‎ ‎  4、组织安排幼儿及职工体格检查,及时进行健康分析,做好评价记录,疾病统计及矫治工作。‎ ‎  5、指导各部门的卫生消毒工作,并建立检查记录,定期公布。‎ ‎  6、指导保教人员对幼儿的生活护理、晨检及全日观察、体育锻炼。‎ ‎  7、向全体工作人员及家长宣传幼儿保健常识、安全常识、指导安全工作。‎ ‎  班级卫生评比条件 ‎  1、保教人员衣着整洁、勤洗头、勤洗澡、勤剪指甲。‎ ‎  2、幼儿日常生活用品专人专用,每人一巾一杯,每日消毒一次、放置合理。‎ ‎  3、幼儿饭前便后用流动水洗手,饭后漱口、擦嘴。‎ ‎  4、幼儿勤洗头、勤洗澡,每周剪指甲一次。‎ ‎  5、保持幼儿服装整洁、床单、被罩要勤洗勤晒。‎ ‎  6、保持室内空气流通,定时开窗通风换气,室设有防蚊、防蝇设备,做到无蝇、蚊、无痰迹、无蜘蛛网。‎ ‎  7、各班物品摆放整齐,地面保持清洁卫生,无杂物堆放,清洁区保持整洁。‎ ‎  幼儿园卫生消毒及隔离制度 ‎  1、室内外卫生做到专人负责,园内定期检查(每周一次)。‎ ‎  2、室内要注意通风换气,厕所要清洁,通风无异味,定期紫外线消毒。‎ ‎  3、幼儿玩教具保持清洁,定期清洁消毒。‎ ‎  4、幼儿一人一巾一杯,经常保持干净,每天清洗消毒一次。‎ ‎  5、幼儿饭前便后用流动水洗手,饭后漱口、擦嘴。‎ ‎  6、每周剪指甲一次,服装整洁,勤洗头洗澡,养成良好的卫生习惯,被褥每周晒一次。‎ ‎  7、幼儿及工作人员患传染病后必须立即隔离治疗,患者隔离期满痊愈后,有医生证明方可回园,并对患儿所在班进行检疫、隔离,在此期间不收新生入园,检疫期满无症状者解除隔离。‎ ‎  8、工作人员及幼儿家中有传染病人,必须报告园领导及时采用必要措施。‎ ‎  幼儿园健康检查制度 ‎  1、幼儿入园前到指定卫生保健部门进行体检,合格者方可入园,园工作人员参加工作必须进行体检。‎ ‎  2、园内幼儿每年体检一次,每半年测身高、体重、视力一次,为每个幼儿建立健康档案,进行健康分析评价。‎ ‎  3、工作人员每年全面体检一次,发现传染病者立即离职治疗。‎ ‎  4、坚持晨检及全日健康观察,保健医认真做好一摸(头部)、二看(咽部、皮肤)、三闻(饮食、睡眠、大小便)、四查(有无携带不安全物品)。‎ ‎  幼儿园饮食制度 ‎  1、幼儿饮食有专人负责、民主管理,建立由园领导、炊管人员、保健人员、保教人员、孩子家长代表组成的伙委会,每月一次会议,研究饮食问题。‎ ‎  2、饮食费专款专用,精打细算,计划开支,合理使用。‎ ‎  3、制定代量食谱,隔周一次。‎ ‎  4、准确掌握幼儿出勤人数,做到每天按人数供应主副食,不吃隔日剩饭剩菜。‎ ‎  5、工作人员饮食和幼儿饮食要严格分开。‎ ‎  6、保健人员每月计算幼儿进食量和营养量。‎ ‎  7、按时开饭,保证儿童吃饱、吃好每餐饭。‎ ‎  8、幼儿每日三餐一点,午餐要适合幼儿年龄特点,保证幼儿得到各种营养素和足够的热量。‎ ‎  9、注意调配饮食花样,提高蒸调技术,增加幼儿进食量,尽最大努力保存营养素,防止维生素的损失。‎ ‎  10、经常保持厨房整洁,严格执行《食品卫生法》,厨房用具刀、案板、盆、筐、抹布等做到生熟分开、洗涮干净,食具一餐一消毒,食物要有防蝇设备。‎ ‎  11、不买腐烂变质的食物和蔬菜,水果要洗净后再吃,培养儿童不吃零食、不挑食的好习惯。‎ ‎  12、炊事员上灶前要洗手,入厕前脱工作服,便后肥皂洗手,操作时不许抽烟。‎ ‎  幼儿园预防疾病制度 ‎  1、认真贯彻“预防为主”的方针,做好幼儿的预防接种工作。‎ ‎  2、及时了解疫情做到早预防、早发现、早报告、早诊断、早治疗、早隔离。‎ ‎  3、发现传染病及时报告,并实行正确的检疫措施,对所在班级进行严格的消毒。‎ ‎  4、对接触传染病的幼儿,要立即采取预防措施,并按各种传染规定的检疫期进行检疫。‎ ‎  5、检疫期间不办理入园和转园手续。‎ ‎  6、积极采取各种办法防止疾病,降低发病率。‎ ‎  7、在传染病流行期间不带幼儿到公共场所。‎ ‎  8、定时按季节为幼儿服预防药物,防止传染病流行。‎ ‎  加强体育锻炼,增强幼儿体质,防止传染病流行。‎ ‎  幼儿园安全制度 ‎  1、幼儿入园时,要认真检查幼儿是否带有危险品,如有发现要立即收管。‎ ‎  2、幼儿需要服药的,教师要请家长亲自登记有关事项(姓名、药名、剂量、次数等),并按时准确地为幼儿服药。‎ ‎  3、幼儿进餐前教师对幼儿进行安全卫生教育,防止意外事故的发生,如:烫伤、噎食等。‎ ‎  4、教师和保育员配合好,组织幼儿有秩序地上下楼及进出教室以免摔伤、挤伤。‎ ‎  5、幼儿的一日活动一定要在教师的视线之内,器材及游戏的选用安全系数要高。‎ ‎  6、活动室、休息室的危险隐患一定要及早发现,及时采取有效措施进行整治。‎ ‎  7、经常对幼儿进行防火、防电等安全知识的教育,严禁幼儿自己玩火、玩电。‎ ‎  8、班内不要放置比较危险的学习用具和物品:如剪子、实验器皿、劳动工具等。非幼儿用品应放在幼儿拿不到的地方。‎ ‎  9、小型颗粒状物品教育幼儿不要放入口内,耳内或吞食。‎ ‎  10、出现事故一定要与保健室联系,紧急处理。‎ ‎  11、幼儿入园离园时,教师与家长必须面对面交接。‎ ‎  12、膳食管理人员进货时,严把食品质量关,防止食物中毒。‎ ‎  13、警卫人员一定要坚守岗位,定时开锁大门,严禁陌生人入内。‎ ‎  14、园领导及教师要定期检查大型玩具及班内物品、玩教具,发现损坏及时维修,以防意外事故的发生。‎ ‎  15、院内禁止各种车辆入行。‎ ‎  教职工行为规范 ‎  1、热爱、尊重、理解幼儿,态度亲切、温和关系平等、和谐、宽松。‎ ‎  2、仪表端庄自然、服饰大方、整洁,上班时不浓妆、不穿坦胸露肩的服装,不穿拖鞋。‎ ‎  3、举止文明,行、走、站、立、座姿端庄,处处为幼儿做表率。‎ ‎  4、语言文雅、规范、说话轻声和气、话不俗、语不高。‎ ‎  5、待人热情有礼貌,主动向客人问好,及时向家长汇报幼儿身心发展状况,虚心听取家长意见和建议。‎ ‎  6、同事之间相互配合、相互尊重,人际关系和谐,使幼儿受到潜移默化的影响。‎ ‎  7、遵守园内各项规章制度,不迟到不早退、不干私活、不随意上班聊天、不使用儿童用品。‎ ‎  8、爱护财物、讲究卫生,保护园内各项设施、玩具器械、不随意采摘花朵、不乱扔纸屑、节水节电、节粮。‎ ‎  9、廉洁节律、公私分明、不将公物归为己有。‎ ‎  10、注意安全、防火防盗、维护公德、遵纪守法。‎