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- 2021-04-17 发布
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医生工作个人年终总结
严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职, 杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度:
(1) 要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对 1-2 次, 并有记录 ;
(2) 护理操作时要求三查七对 ;
(3) 坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。
1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月 5 日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实
施效果, 要求护士长把每月工作做一小结, 以利于总结经验,
开展工作。
2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开
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护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高
护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经 验,扩大知识面: 5 月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。
1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文
明用语 50 句。
2、分别于 6 月份、 11 月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,
( 定期或不定期测评 ) 满意度调查结果均在 95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护
士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见, 对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。
1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。
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2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问 1-2 次,内容为基础理论知识
和骨科知识。
4、“三八妇女节” 举行了护理技术操作比赛 ( 无菌操作 ) , 并评选出了一等奖 ( 吴蔚蔚 ) 、二等奖 ( 李敏丹、唐海萍 ) 、三等奖( 周莉君 ) 分别给予了奖励。
5、12 月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:
病区护士考核:静脉输液、吸氧 ; 急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃 ; 手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。
7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。
8、9 月份至 11 月份对今年进院的 9 名新护士进行了岗前培训,内容为基础护理与专科护理知识,组织护士长每人
讲一课,提高护士长授课能力。
9、全院有 5 名护士参加护理大专自学考试,有 3 名护士参加护理大专函授。
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1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。
2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培养,确保了无菌切口无一例感染的好成绩。
3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒, 并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。
4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查督促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。
5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液 (1 :400 消毒灵) 拖地每日二次, 病房内定期用消毒液拖地 (1 :400 消毒灵 ) 出院病人床单进行了终末消毒 ( 清理床头柜,并用消毒液擦拭) 。
6、手术室严格执行了院染管理要求,无菌包内用了化学指示剂。
7、供应室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品进行了定期定点监测。
1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知
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识。
2、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区护
士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还深入病房与病人谈心。
3、全年共收治了住院病人 2357 个,留观 125 个,手术
室开展手术 2380 例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务, 包括护送病人去拍片, 做 b 超、心电图, 陪病人办入院手续, 送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使
病员得到了周到的服务。
4、全院护理人员撰写护理论文 30 篇,其中一篇参加了
全国第三届骨科护理学术交流,有 3 篇参加台州地区学术交流,有 2 篇参加《当代护士》 第二十一次全国护理学术交流。
1、个别护士素质不高,无菌观念不强。
2、整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠规范。
3、由于护理人员较少,基础护理不到位,如一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于日常工作。
4、病房管理尚不尽人意。
一年来护理工作由于院长的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩,但也存在一定缺点,有待进一步改善。
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