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- 2021-04-10 发布
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法律服务者兼职个人工作总结
为进一步加强退(离)休领导干部管理,法律服务者协会积极配
合上级部门开展清理规范退(离)休领导干部在社会团体兼职,确保
科学有效地发挥退(离)休干部作用。截止目前,没有退(离)休领
导干部兼职情况。
(一)全面规范清理,摸清底数
法律服务者协会制定了专项清理规范方案,对离退休科级及以下
领导干部(含非领导职务)在社会团体中兼任的职务、兼职任期、兼
任社会团体职务数、是否领取薪酬等情况进行摸底,逐一筛选,并将
结果公示至社团的主管部门和离退休领导干部原单位,确保零遗漏、
全覆盖。
(二)组织学习文件规定,贯彻落实文件精神
严格按照文件规定开展清理规范工作, 清理规范工作的目标有二:
一是纠正退(离) 休干部在社团的不合规兼职行为和取酬行为,进一
步规范退(离) 休干部在社团兼职行为。二是要按规定时限履行规定
程序,实现有关社团组织机构的新老交替。将《省关于规范退 ( 离 )
休领导干部在社会团体兼任职务的规定 ?文件精神及会议内容向单位
党组汇报,并以适当方式传达到每一位退 ( 离 ) 休领导干部。
(三)完善机制,规范管理制度
建立定期联合研判机制,在人员登记注册环节,查看是否出现未
经审批的兼职情况, 严把登记关口, 从源头上杜绝不合理兼职的现象
发生。 结合每年重点清理工作, 重点自查党政领导干部兼任社会团体
领导职务清理情况。 积极配合上级主管部门, 对未按规定退出社会团
体领导职务的党政领导干部,依照有关规定,予以批评教育,并直接
予以清除。
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