某局2020年上半年党建工作总结 8页

某局2020年上半年党建工作总结 ‎　　上半年以来，按照区委组织部和区直机关工委总体部署，我局认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步统一思想、提高认识、明确任务，全局广大党员、干部和公职人员不忘初心、牢记使命、锐意进取，以新气象新作，坚持抓好党建促业务这个指导思想，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动了我局党建工作顺利展开，促进了xx业的快速发展。‎ ‎　　一、提高政治站位，落实党建工作主体责任 ‎　　（一）党组带头落实党建工作责任制。深入落实《中国共产党党组工作条例（试行）》，按照区委《区委党的建设工作领导小组暨履行全面从严治党主体责任领导小组2020年工作要点》的要求，局党组3月召开会议对2020年党建工作进行了专题研究，印发了《2020年党建工作计划》、《2020年落实意识形态责任制工作计划》、《2020年度理论学习中心组学习计划》等文件，对夯实责任传导压力、完善机制强化保障等方面提出了明确要求，增强党的纪律观念，贯彻民主集中制，深入推进党内政治生活规范化、严格化。进一步强化抓党建的主体意识和责任意识。创新载体不够。仅仅满足于按照上级的要求，落实党建载体，而对新形势下如何结合自身实际，创新和丰富党建工作载体，想的不多、不深，缺乏前瞻性和创造性，没有形成鲜明的党建工作特色。‎ ‎　　（二）组织专题学习研讨，强化党规党纪意识。深入开展党的十九大精神、《习近平新时代中国特色社会主义思想十三讲》、《中国共产党支部工作条例（试行）》和《党政领导干部考核工作条例》等集中学习8余场次，参学人数达300余人次。组织召开“学习贯彻条例、建强战斗堡垒、服务全面振兴”、“深入学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》”等专题研讨4次。举办“学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》”及“深入了解xx经济新格局，全面推动经济高质量发展，以优异成绩迎接中国共产党成立98周年”等专题党课2场次。通过思想政治教育，使党员干部的政治理论水平不断提高，筑牢了思想防线，提高了全体党员综合素质，凝聚起干事创业强化政治引领，厚植理想信念“营养土”‎ ‎1.加强思想引领。支部始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面贯彻党的十九大精神，认真践行习近平总书记对推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神。引导党员干部自觉运用理想信念的“望远镜”和“显微镜”，廓清思想迷雾，排除思想干扰，把稳思想“主心骨”。通过开设“书记课堂”，下发《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，组织专题学习，要求党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，提高政治站位、‎ 增进政治认同。‎ ‎2.深化理论武装。坚持以党组理论学习中心组为龙头、党支部为基础的理论武装工作格局，全面落实党内学习制度。开展“七一送书”党员过政治生日活动，引导党员干部读原著、学原文、悟真理，重点学习党章党规党纪、习近平新时代中国特色社会主义思想，努力做到先学一步、学深一层、学深悟透、以学促用。今年上半年，共组织学习讨论7次，其中组织收看红船党课1次，开展党课2次。‎ ‎3.拓宽教育载体。积极开展线上线下机关党建“双阵地”建设，融合推进传统实体和网上新型党建阵地建设。充分利用网络阵地拓宽党员参加组织生活的渠道和途径，打破了传统教学中时间和空间的限制，满足学员的个性化需求，让组织生活在网上延伸，使党内政治生活“活”起来，广大党员“想参加、能参加、要参加”。支部依托微信公众号、钉钉群及时推送相关学习资料、警示通报，宣传党的主张，党员学习反馈率达90%。‎ 二、规范组织生活，夯实队伍建设“压舱石”‎ ‎1、规范支部工作。局党组坚持把党建工作摆上重要议事日程，召开党组会议专题研究和部署全局党建工作，坚持将党建工作与行政工作同部署、同检查。切实加强党支部“主体责任”，支部书记“第一责任”，支部班子成员“分工责任”。支部书记全面负责党支部工作，落实“三会一课”，带领支委成员商讨支部学习、活动等工作；支部委员积极开展党务工作，组织开展每月主题党日活动，做好支部手册记录和完成“机关党建在线智慧考评系统”。‎ ‎2、完成规定动作。支部严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度，并积极探索，丰富党内政治生活的形式和载体。始终坚持“主题党日”活动“五定”的原则，同时把X创新动作与当下时政热点和局医保工作特点相结合，积极开展志愿服务、政策宣讲、红色代办等创意党日活动。今年上半年，结合“两学一做”学习教育，共召开党员大会2次，组织党日活动4次，开展志愿服务15次。33、推动暖心关爱。建立健全谈心谈话制度，落实“六必谈”，经常性了解干部的思想、学习、工作和生活现状，及时解决问题。局党组书记采取集体谈话和个别谈话相结合的方式，对领导班子成员进行谈心谈话，班子成员对分管科室（单位）进行谈心谈话，支部书记对党员干部进行谈心谈话，层层推进，有效传导组织关爱。今年上半年，发动党员“爱心一日捐”筹集善款1550元，共开展谈心谈话26人次。‎ 三、深化党风廉政，筑牢清廉医保“警戒线”‎ ‎1、加强组织领导。坚持“一把手”抓落实，认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，班子成员站好岗、掌好舵，制定责任清单，明确“一岗双责”，发挥领导干部“关 键少数”的“关键作用”。坚持“四重一大”事项集体研究、民主决策，“一把手”严格执行“五个不直接分管”及“末位表态制”，强化班子内部的相互监督作用。自觉接受派驻纪检组监督，重要会议、重大信息化建设项目采购主动邀请，重要情况及时通报。坚持党风廉政工作部署痕迹化、目标实施痕迹化、履责监督痕迹化，将《履行党风廉政建设责任制工作手册》发放到局中层副职以上干部，要求随时做好工作痕迹记录。‎ ‎2、加强廉政教育。强化全局干部的廉政教育，采取领导上廉课、“会前说纪”等集中学习的形式，进一步加强党纪党规学习，严明政治纪律和政治规矩。今年5月，特邀第七纪检监察组组长许丰为全体人员上了一堂党风廉政课，牢固树立了纪律意识、责任意识。此外，支部通过开展警示教育、“以案明纪”等活动，充分发挥先进典型示范引领和反面典型警示教育作用，切实强化干部职工的廉洁自律意识。今年上半年，结合“7+3廉政教育月”开展了9项专项活动，组织全局26名干部职工参观xx看守所，开展警示教育专题培训，并根据医保工作特点通报了嘉兴市海盐县某社区工作人员违法收取医保金33万元的典型事例，警醒医保系统人员，引导干部廉洁自律，守住底线、不越红线，自觉支持纪检监察工作。‎ ‎3、加强行风建设。坚持把效能建设作为日常工作中的 一种常态，常抓不懈，转变工作作风、强化服务意识。切实加强制度建设，严格考勤制度，并落实“三亮三赛三评”活动，要求党员佩戴党徽上岗，亮身份、亮岗位、亮承诺，自觉接受服务对象监督。为提升干部综合能力素质，今年上半年，通过开展业务能力培训，加强工作交流，强化人员业务经办能力，提高办案技巧，锻造处理各种复杂问题的本领。通过优化“全生命周期”服务流程，继续推进“最多跑一次”改革，提高服务效能，打通医保政策落地“最后一公里”，让群众享受高质量的便捷服务。‎ 四、突出先锋模范，争当服务中心“领头雁”‎ ‎1.落实多项组团帮扶共建工作。今年3月，积极组织全局在职党员干部参与“两地报到、双岗服务”活动，20名在职党员干部分别到居住地（村、社区）认领服务岗42个，其中17名党员干部认领成为楼道长，协助村（社区）开展楼道管理工作。依托“四方红色联盟”平台，落实共建项目，深化“1+X”暖心帮扶，合力推动党建工作，今年上半年组织党员到结对庄港社区开展上党课1次，到西门社区、北化高分子助剂有限公司、豪能包装有限公司开展走访和医保政策宣讲2次，慰问结对困难党员4名，慰问金额共计x元。‎ ‎2.开展形式多样志愿服务活动。为提高基层党建服务水平,充分发挥党员先锋模范作用,支部积极动员和引导广大党员干部加入志愿服务行列，深入基层一线、联系服务群众，‎ 解决实际困难。一方面结合xx工作的特点和群众对医保政策普及的需求，以“三个书记日”活动为契机，支部书记每月开展走访服务，体验民情，为群众排忧解难，并定期组织专业团队深入基层开展新政宣传、政策宣讲等服务，同时延伸“红色代办”服务。另一方面持续推进“万人进网格”助力全国文明城市创建志愿服务活动，每周安排志愿者进行文明劝导、网格巡查、环境卫生大整治工作。‎ ‎3.助力县委县政府中心工作。牢牢把握“服务中心”的核心任务，凝聚党员先锋力量，组织党员轮流到办事大厅担任引导员，为群众答疑解惑，引导办事群众走对路、办成事。为推动县委县政府中心工作，组织人员参加“三服务”活动、提升平安“三率”、征地拆迁“拔钉除障”百日攻坚行动、提升农村人居环境整治等活动，为助推全县改革发展、推动示范点升级版建设提供坚强的队伍保障。‎ 五、下半年工作思路：‎ ‎1、抓工作责任落实。。进一步加强党支部“主体责任”，党支部书记“第一责任”，支委成员“分工责任”，明确抓党建工作任务清单。继续规范和完善“三会一课”、“5+X”主题党日活动、民主生活会等组织活动的开展，及时录入“机关党建在线智慧考评系统”，规范记录《基层党组织工作手册》，推动支部工作每个步骤、环节都实行“痕迹化”管理。‎ ‎2抓党员党性教育。组织开展好“不忘初心、牢记使命”‎ 主题教育活动，抓好《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》的学习。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，大力弘扬和践行“红船精神”，按照“服务中心、建强队伍、发挥作用”的总体要求，抓好支部党员学习教育、监督管理、关心关爱以及自身建设等工作。‎ ‎3、严格党内政治生活。坚持和落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度，深化主题党日活动，不断丰富活动内容，创新工作方式，提高基层党组织引领示范作用。落实党建阵地建设，按照“六有”标准筹建党建活动室，并落实专人按月更新公开信息。‎ ‎4、落实党内关心关爱。健全党内关怀、帮扶机制，在七一建党节、春节等重要节日开展结对困难党员走访慰问活动。健全完善谈心谈话制度，经常性了解党员干部的思想、学习、工作和生活现状，及时解决问题。五、围绕中心推动工作。结合志愿者服务活动，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，紧紧围绕县委、县政府、机关党工委中心工作，组织发动党员干部担当作为，落实工作责任，推动工作进度，发挥先锋模范作用，为促进xx事业高质量发展提供强大动能。‎