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  • 2021-04-19 发布

“优环境促发展”活动工作总结

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“优环境促发展”活动工作总结 “优环境促发展”活开工作总结 根据省、 市“优环境促发展”活动的有关要求, 本局结合本 身实际情况,围绕发展这 1 整体目标,以强化机关本身建设为抓手, 以提升服务水平为载体, 切实有效地展开了该项活动, 并获得了初步 成效,现就有关工作情况小结以下: 1、高度重视,强化领导 我局围绕本次“优环境促发展”活动的内容, 在组织班子成 员和中层领导学习文件精神的基础上, 召开班子扩大会议, 对如何展 开好活动进行了专题商量。 会上在学习文件的同时, 组建了“优环境 促发展”工作领导小组, 落实专门的分管领导和人员负责抓好活动的 展开,在此基础上,进 1 步分解责任,明确局各分管领导负责抓好分 管职责范围内与活动相干的各项工作展开。 从而在组织上给予了充分 的保障。 2 、责任到人,举措有力 在专题研究的基础上, 为确保“优环境促发展”活动展开顺 利,卓有成效,我局相继出台了 1 系列的措施。 1 是机关内部展开自 查和征求意见活动,群策群力,及时发现工作中存在的问题和不足, 并有针对性的进行整改和提高。 2 是完善机关内部工作制度,在原有 机关工作制度的基础上, 结合新情势的需要, 对部份制度进行改进和 晚上,使之更切实当前工作新情势的需要。 3 是结合廉政风险防控机 制建设, 在机关内部展开了内设机构和岗位风险排查工作。 通知“自 己排,领导点”两个环节, 使各机关工作人员苏醒的认识到本身工作 中可能存在的风险和问题。在排查摸底后,认真进行了梳理和汇总, 分清共性问题和个性问题的区分, 评定的风险等级, 并认真进行分析, 制定出整改防控措施, 使得机关风格在制度层面上得到了有力的规范 和保障。 4 是建立了督查机制,局机关选派经验丰富的老同志成立了 督查小组, 对本局各个层面的工作进行督查和指点, 有效保障了各项 制度的落实到位和履行。 3 、获得的成效和不足 通过展开“优服务促发展”活动, 机关干部的服务意识得到 了明显的提升, 服务发展的能力和水平得到明显的提高。 机关工作效 力也随之有了明显的提升,力事更实,更快,更高效。特别是窗口服 务部门, 更是把被动服务变成主动服务, 在基层建立了良好的机关形 象。 在获得成效的同时,我们也发现工作中存在着许多的问题 和不足, 1 是机关中存在着办事将程序的习惯,在工作中变通不足, 使办事程序简化方面还有许多换届需要进 1 步的改进和提高。 2 是水 利局机关平时工作对象主要是基层的部门和企业, 直接和农民大众展 开交换、服务比较少,服务的能力和水平有待提高。今后要以组团式 服务的情势, 加大联村联企工作的力度, 不断提升服务基层和大众的 能力和水平。