工会第一季度工作总结 7页

2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 1 / 7 工会第一季度工作总结 工会第一季度工作总结一 ( 一) 服务中心工作有新提升 1 、公司工会积极响应全总和省总关于开展“面对面， 心贴心，实打实服务职工在基层”活动的号召，为职工群众办实事 解难题，更大发挥工会在服务企业中心工作发展中的积极作用。 3 月 份，公司工会配合省煤炭工会的专题调研，组织 13 名职工代表与省 煤炭工会领导面对面座谈，倾听职工所思所想，了解职工所需所盼， 真诚帮助职工排忧解难。 2 、配合公司督导组对二级单位领导班子工作作风的督导，积极参 与到对三矿领导班子下井带班制度落实情况的检查。 ( 二) 民主管理有新提升 2 、民主管理力度进一步加强。公司工会印发了《关于进一步加强 民主管理工作的通知》 ，明确要求各单位工会组织进一步提高对民主 管理工作重要性的认识， 坚持和完善职工代表大会制度， 坚持厂务公 开制度， 坚持落实集体合同和职工工资集体协商制度， 切实加强队级 民主管理。 ( 二) 群安工作有新提升 2 、切实开展群众安全监督工作。结合“安康杯”竞赛活动，加大 了群安工作力度， 有效推动了公司安全生产工作开展。 公司修改和完 善了《牛马司矿业公司关于群众安全监督检查考核评比办法》 ，公司 工会每半年对三矿群安工作进行检查考评， 将考评结果纳入全年工会 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 2 / 7 工作目标管理检查评比步规步完善扶贫帮困工作制度， 建立帮扶长效 机制。一是修订出台了《牛马司矿业有限公司困难职工帮扶办法》 ; 二是建立了帮扶台账和工作记录。 2 、深入调研，摸清底数。 3 月份，公司工会对三矿在职职工基本 情况、 困难职工子女入学情况、 特困职工致困原因等进行了深入细致 的摸底调查，建立了困难职工、职工子女就学情况档案，做到了困难 职工人数清、致困原因清、困难程度清。 3 、开展了各具特色的送温暖活动。 20** 年春节期间，公司工会积 极筹集资金，为 435 户困难职工和家属发放春节慰问金 20.67 万元 ; 工会组织慰问工伤及离退休职工 80 人次，发放价值 5600元的慰问品 ; 公司党委、工会主要领导亲赴职工医院探望因病住院职工 12 人。 ( 四 ) 文体建设有新提升 充分发挥了工会文体活动阵地的积极作用， 组织开展了丰富多彩的 职工文体活动。有效活跃了矿区文化生活，增强了企业凝聚力，荣获 全国煤炭体协颁发的 20** 年“全民健身活动先进单位”荣誉称号。 1 、各单位工会主办了妙趣横生的新春游艺活动，在“三八”劳动 妇女节当天举办了多种形式的文娱活动 ; 公司电视台、广播站制作播 出春节、 劳动妇女节等节日专题节目， 精挑细选多部广受欢迎的高品 质影视剧，以尽可能满足职工家属业余休闲娱乐的需求。 2 、配合公司党委开展安全文化建设活动。公司及三矿工会配合开 展了“安全警示教育日” 职工宣传教育活动，举办了安全宣誓、全员保安全签名、安全知识 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 3 / 7 有奖答题、递交安全责任状等活动。每月 18 号，公司电视台、广播 站制作播出安全警示教育日专题节目， 三矿出了安全专题黑板报、 刷 写了墙体标语，工会安全宣传车到三矿进行巡回宣传。 ( 五 ) 自身建设有新提升 二、存在的问题 1 、工会干部队伍的整体素质有待进一步提高，部分工会干部的思 维方式、精神状态和作风能力还不能完全适应公司发展的要求， 责任 感和开拓创新精神还有待进一步增强。 2 、民主管理工作有待进一步抓实。部分二级单位的职工代表大会 尚未召开， 部分基层分会在工会工作基础资料的建立、 厂务公开的规 步密切与职工的联系，改进工会干部作风，走出机关，深入基层，了 解职工的思想和工作情况，为职工解疑释惑。 2 、加强民主管理工作，积极督促各二级单位召开职工代表大会， 加强队级民主管理。 3 、搞好上半年工会目标管理及群安工作检查，总结。加强群安员 培训，组织三矿及运输公司职工代表开展井下安全大检查活动。 4 、组织各单位开展形式多样的劳动竞赛活动。 5 、加强工会自身建设，抓好干部职工政治理论学习。帮助二级单 位建设、 完善文体设施， 加强公司工会图书室、 老年活动室、 电视台、 广播站的管理，丰富职工家属文化生活。 6 、做好女工、协管工作。组织开展女职工文体活动，组织各单位 开展女职工培训、技术比武等活动。加强家属区环境卫生治理工作， 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 4 / 7 每半个月开展一次卫生检查，每月一次考核评比。 7 、完成上级工会、公司党委交办的临时任务。 工会第一季度工作总结二 一、一季度税收收入形势分析 二、所做的主要工作 我们抓住全县加快丘区示步加强班子队伍建设，压滤机滤布 积极实施科学化、精细化管理，强化税务稽查，促进了一季度税收 的稳定增长。 ( 一) 坚持以组织收入为中心， 认真落实收入目标责任制。 一是加强 目标责任制管理和落实，完善税收任务下达办法，更具科学性。及时 分解落实年度工作目标，与各单位签订了《年度工作目标责任书》 ; 二是强化任务意识， 建立健全局领导联系重点企业和各征收单位的分 片包干工作制，加强督导力度，确保完成奋斗目标任务 ; 三是重新修 订 《射洪县地税系统季度 ( 办年 )工作目标考核办法》 ，加大考核力度， 对税收收入完成情况实行逗硬考核。 ( 三 ) 以深化机关效能革命为契机， 做好 ISO质量管理体系认证相关 工作。各单位、各部门积极工作，对内部设置、岗责体系、工作流程 作了进一步的调整和完善，印发了《质量手册》和《工作规程》并认 真组织干部职工学习 。切实开展效能革命工作，印发了《关于 进一步深化效能革命工作的实施意见》 ( 射地税发〔 20xx〕30 号 ) 并认真组织实施，滤布 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 5 / 7 开展了明查暗访， 对未按规定着装的 6 位职工进行了通报并扣发了 奖金，有力地促进了各项工作的顺利开展。 ( 四 ) 坚持标本兼治、综合治理，加强党风廉政建设。一是及时召开 了地税系统党风廉政建设和反贪腐工作会议， 与各单位和个人层层签 订了责任书。 二是严格执行领导职务任期制， 逗硬落实干部任用条例， 全面落实《遂宁市地税系统干部交流工作暂行办法》 ，选拔任用部分 领导走上领导岗位， 干部选拔工作进一步规季度， 全局未发生一起违 反党风党纪的人和事。 三、二季度工作要求 ( 一) 开展社会主义荣辱观教育，加强干部队伍建设。胡同志今年 3 月 4 日看望出席全国政协十届四次会议的委员时强调， 要引导广大干 部群众特别是青少年树立社会主义荣辱观，要坚持以热爱 祖国为荣、以危害祖国为耻，以服务人民为荣、以背离人民为耻， 以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻，以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为 耻，以团结互助为荣、以损人利己为耻，以诚实守信为荣、以见利忘 义为耻，以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻，以艰苦奋斗为荣、以骄 奢淫逸为耻。“八荣八耻”概括精辟，内涵深邃，体现了中华民族传 统美德与时代精神的有机结合，体现了社会主义基本道德规重要指 示，当务之急就是要认真学习， 深刻领会其内涵， 结合税收工作特点， 树立正确的税收荣辱观，树立“以热爱 地税为荣，以损害地税为耻”思想：一是要为纳税人服好务，争当 “人民满意公务员” ; 二是要在日常生活 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 6 / 7 中遵循基本准则，遵纪守法，爱岗敬业，做个好公民 ; 三是要讲科 学，学业务，懂荣辱，做个合格的好税官。 工会第一季度工作总结三 工会工作主要是根据区工会 XX年工作计划， 贯彻落实党的 xx 大精 神和区委九届五次会议精神， 围绕街道党政中心工作， 结合本街道实 际情况开展工作。坚持组织起来，切实维权的方针，提出掀起一个学 习的高潮，开展二个竞赛，强化三个建设，发挥四个作用，抓好五项 工作，围绕总体目标 1-3 月份开展以下工作。 一是在两节期间开展了扶贫送温暖活动，走访贫困职工 29 户，每 户 300 元。 二是在职工中开展读一本书的活动， 制定了读书学习活动方案， 米 军同志将方案发给每个职工， 人均一份， 街道办给每个职工购买一本 书供大家学习。 三是抓女职工安康保险工作， 按区工会下达的 200 人指标现以 100% 完成。 四是对企业劳动保护监督检查员实行档案管理，并在 3 月 20 日组 织培训 35 人。 下步工作： 一是要继续推进非公有企业建会工作，已建会的企业完善各项制 度，签定集体合同。 二是要完成上级要求个体建会率达到 90%-95%的目标。 三是要抓好工会组织、 宣传、 维权、帮扶、 服务、 自身建设等工作。 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 7 / 7 四是要在企业中开展争做金牌班组、金牌个人、劳动竞赛、学习竞 赛。同时要做好“五一”劳动模季度工作总结