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- 2021-04-19 发布
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【导语】正确看待工作,是端正工作态度的前提。《新员工个人入
职培训总结范文》是 XX 为大家准备的,希望对大家有帮助。
篇一:
我是来自办公室的新员工周文,很高兴有机会能够在这里和大家
交流入职培训的心得体会。我是今年 7 月研究生毕业后进入公司工作
的,能够成为一名中水电人让我感到非常荣幸!虽然到目前为止我在公
司工作的时间还不到一个月,但是在这短短的时间里,我却时刻感受
着关怀与温暖:这里有关注我们成长的领导,他们的谆谆教诲让我获
益匪浅,使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;这里有手把
手帮助我熟悉业务的同事,他们的帮助使我得以更快地步入工作的正
轨、实现由学校人向职业人的转变;这里更有一个广阔的事业舞台,供
我们施展自己的才华,创造人生的精彩!能够在这样的公司工作,我相
信我的能力能够得到程度的提升、我的价值能够得到程度的实现!我为
自己当初的决定而庆幸,我会永远做一个忠诚的中水电人,用优秀的
工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献!这次培训虽然也只有短短
的五天时间,但是课程安排紧、内容充实,使我收获颇丰。
首先,我受到了精神上的洗礼。担任这次培训主讲人的或是公司
领导,或是部门领导,他们能够亲临授课就足以见出公司各级领导对
这次培训的重视、对我们新员工的重视。而且无论是公司领导还是部
门领导,为了这次培训他们无不作了精心的准备,那一本本厚厚的讲
稿、那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验、无不
体现着一种严谨、认真、负责的精神。这种经验值得我们好好汲取,
这种精神更值得我们好好学习,这会是我们受用一生的宝贵的精神财
富!有这种经验作为指导、有这种精神作为支撑,我们还愁做不好自己
的工作吗?
其次,我得到了知识上的收获。这次培训涉及面广、信息涵盖量
大:第一天陆总的报告高屋建瓴,全面阐述了公司的历史、现状及未
来发展战略,使我对公司的发展史有了更全面的认识,更坚定了我作
为一名中水电人的自豪感与归属感;昨天王书记的报告紧扣企业文化
建设的主题,做了言简意赅的讲解,使我对企业文化建设在公司发展
中的重要作用有了更深刻的理解,更坚定了我发挥专业特长为企业文
化建设出一点力的决心;而其他各位领导的讲课则紧扣公司的各项主
营业务,作了细致详尽的讲解,使我对公司的各项业务有了大致的了
解,更明确了自己的业务方向。我相信这种知识的收获会成为我今后
更好地开展工作的基础!第三,我感到了一种情谊上的满足。通过这次
培训我认识了更多的新同事,因更感到亲切,家的感觉更加强烈。我
想我们虽然毕业于不同的学校,有着不同的专业背景,但是今天我们
相聚在这里,我们就有了一个共同的身份,那就是“中水电人”。在未
来的工作中,我们要做的就是始终保持这种同事情谊,同心协力、各
尽所能,为公司未来的发展创造新的业绩、为“中水电人”增添新的
荣誉!
能够通过短短五天的培训让我有如此多的收获,这离不开公司各
级领导的关怀,也离不开人力资源部的精心安排,在此,请允许我代
表所有新员工对您们表示衷心的感谢!五天的培训虽然结束了,但是我
们的工作才刚刚开始。如何更好地开展工作应该是我们当下思考的核
心问题。下面我仅提出以下几点与各位新同事共勉:
1、尽快实现角色转变、找准个人定位、融入新的环境
从学校到社会是一个大的转变,在这个过程中我们难免会有不适,
但是这不能成为我们逃避的借口。今天我们坐这里,我们就应该明白,
我们的身份不再是学生,而是一名公司职员,我们就应该改变作为一
名学生自由散漫,熟悉公司的各项规章制度、加强纪律性,以此来严
格要求自己,来找准自己在公司中的定位、尽快融入公司这个大家庭。
2、着力培养忠诚意识、责任意识、吃苦耐劳意识
在培训的第一天,陆总就向我们强调了忠诚问题。我们选择了公
司是因为我们爱这个公司,公司给予我们也不仅仅是那份薪酬,更有
一个供我们施展自己的才华、实现自己成长的大舞台。因此,我们应
该怀着一颗感恩的心来工作,把对公司的忠诚放在第一位;要敢担责
任、敢于吃苦耐劳,通过自己的努力不断创造优秀的业绩,以此来证
明自己的忠诚。
3、时刻谦虚谨慎、虚心学习,尽快熟悉本职工作
作为刚走出校门的学生,我们多的是理论知识、少的是实践经验。
因此,在新的工作岗位上,我们要有一切从零开始的勇气和决心,时
刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习;要善于从小事做起,
通过小事锻炼能力、积累经验、实现成长。未来的工作也许会千头万
绪,甚至会遇到这样或那样的困难,但是我相信有公司各级领导的关
怀和正确领导,有公司各位前辈的悉心帮助,有我们自己的不懈努力,
任何困难都会被克服,我们就一定能创造出无愧于自己、无愧于公司、
无愧于“中水电人”的工作业绩!亲爱的各位同事,让我们携起手来,
为了公司也为了自己更加美好的明天而努力奋斗!
篇二:
人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个
驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态,
我加入了中建五局三公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我
的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中,迎来了维持四天
的新员工培训。这次培训的内容主要有团队拓展训练、企业文化介绍、
公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授等
等,虽然整个培训的时间并不长,但在这短短的几天经历中,我的知
识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非
浅、深有体会。
一是要加强同事之间的沟通,努力提高团队精神。在培训学习中,
我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神
是我们工作取胜的关键。在我们今后的实际工作中,无论自己从事哪
个行业,哪个岗位,都离不开同事之间的配合,因为一滴水只有在大
海中才能生存。既然需要配合,那么就必须沟通,只有不同部门之间、
同时之间相互沟通、相互配合、团结一致,才能提高工作效率,进步
更快。
二是从改造自己入手,适应企业生存环境。当我们进入公司的第
一天,我们就应该清楚的认识到自己已经是公司的一名员工,我们最
起码的一点就是要通过努力工作来改造自己,当然改造的不仅仅是知
识结构,还有素质和道德等方面的改造,因为德才兼备才是人才。
三是从细微工作入手,积极调整个人心态。从学校到企业,环境
变化非常大,所接触的人和事物一切都是新的,我们都需要时间来适
应,公司聘用了我们,在某些方面已经得到了认可,但作为公司的新
员工,我们要低调,要实干,要在荣耀面前退一步、在困难面前进一
步,同时应该接受并保持这样一种心态:做事不贪大、做人不计小,
因为细节决定成败。
以上是我在这次培训中得到的一点体会,在此非常感谢公司领导
给了我们新员工的这次培训,我会将在培训中学到的、体会到的进行
再消化和融会到今后的工作实践中去,同时在把自己优越的方面展现
给公司外,我还会时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识和努力
改变自己的不足,使自己成为一名适应公司发展需要的优秀员工。最
后我希望各位新员工和我一起来证明一份耕耘一份收获的道理;和我
一起奋进,去感受成功后的自豪;让我们齐心协力,为中建五局三公司
更辉煌的明天而奋斗。