问题查摆工作分析报告 个人月度总结报告 12页

问题查摆工作分析报告 个人月度总结报告 精品文档，仅供参考 问题查摆工作分析报告 个人月度总结报告 按照作风整顿的要求，本人结合学习、围绕全局工作，对照先进查找自身存在的问题，力求把问题找实、找深、找透。通过开展批评与自我批评，深入查找了在理论学习、全局观念、思想作风及工作作风等方面存在的问题，并分析存在问题的原因。现将摆查结果报告如下： 问题查摆工作分析报告 一、查摆方法 一是自己查。我进行了深入查摆、深刻反思;二是相互帮。和分管领导、科室人员进行开诚布公地谈心，诚恳地进行批评与自我批评，交流思想，形成共识。三是上级点。主动恳请省厅和分管领导点拨，帮助自己查找工作中存在的问题。四是社会评。主动征求服务对象的意见，客观真实的评价我们的工作。 二、本人不存在上述三不良现象。但在实际工作中还是有许多不足之处。 (一)、政治学习不够，学习标准不高 平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学习马克思理论就更少，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。 ‎ ‎ (二)、有小进则止思想 总以为干好本职工作，严格遵守单位规章制度就是领导放心，群众满意的好同志。不知从多方面、多角度思考新时期路政执法工作的方法、措施。有时在电视、网络、报纸、杂志学习到其他城市较好的路政执法工作方法，只停留在认知的水平，不知结合实际，贯彻到实际工作中，缺乏向上级领导建言献策积极性。 (三)、办案方法呆板。 每起案子，有每起案子的特点。可我们办案不管遇到什么样的案子，总是按以往的方法行事。在面对有人超载的案件时，对态度较好的管理相对人采取现有办案方法可以顺利结案;可遇到态度恶劣，胡搅蛮缠的管理相对人时，按过去方法很难顺利把案子处理完毕。如果我们能运用法律知识宣传，心理方法以谈心的方法处理类似案件，情况大不一样，不仅使管理相对人能认识错误，而且还能让管理相对人心悦诚服。 三、存在问题的原因 ‎ ‎(一)对自身存在的问题，关键在于自己对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，特别是三个代表重要思想和十七大会议精神以及各种新知识的学习不够。认识不足，对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够，思想上存在着重工作轻学习的顽疾，同时错误地认为自己是一名从事路政工作多年的老同志，学点自己有用的东西，能搞好自己的本职工作就行了。正是由于这种错误思想 的作祟，放松了学习，影响了自己知识水平的进一步提高。 (二)对工作上存在的问题，从客观上讲，刚从一个地方新调到一个地方，情况不熟，对工作思路有时未能做到速迅理清，重点突出，但从主观上讲，首先是自己没有认真学习和深刻领会三个代表重要思想的内涵和更好地运用所学理论知识，更没有把这些理论贯穿到实际工作中去。其次是思想不解放，对路政行政执法工作没有新思路，新思想，没有创新开发，顺着前人的路走下去，不敢大胆地去闯，说到底就是创新意识不强，工作方法简单。 四、整改措施和努力方向 针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，认真按照十七大会议精神、上级领导要求，牢固树立马克思列宁主义的群众观点，全心全意为人民服务，勤政务实，开拓进取，从自身做起，扎实做好每一项工作，提高自己的综合素质。具体做到以下几点： (一)加强理论学习，提高政治素质 学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、 ‎ 三个代表重要思想、十七大会议精神等科学理论，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。还要认真学习法律法规知识和各业务知识。进一步增强法纪观念，增强法纪意识。树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的.责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。 (二)积极开拓进取，提高工作水平 要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力;要热爱路政执法工作，干一行爱一行，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教;要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。 (三)加强自身建设，提高服务能力 ‎ 通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感，堂堂正正做人。在工作作风上坚持从实际出发，真抓实干，满腔热情地帮助群众解决实际问题和困难。在生活上严格要求自己，克服享乐主义、拜金主义，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。 总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。 问题查摆工作分析报告 统计局查摆问题情况分析报告 一、查摆问题的方式 统计局结合自身工作实际，从思想作风、工作作风、办事效率、统计服务等方面，通过发放征求意见表、开展谈心活动、深入基层调研等方式，认真查找制约统计科学发展、跨越争先的问题，深刻剖析问题根源，确保把问题找出来、找准确、找细致。 二、查摆出的问题1、业务能力有待进一步提高 部分职工在自己的工作中，只对自己所管的专业知识比较熟悉，而对其它专业知识知之甚少，对个人业务能力全面发展与全局统计业务能力的整体提高形成阻碍。 2、基层调查研究不够深入 ‎ 由于平时统计业务繁多，到基层单位调查研究不多，与企业面对面交流少，对企业的第一手材料掌握得不够全面、不够细致。 3、争先进位意识还需进一步增强 个别同志工作中存在着标准不高，畏难守旧，被动应付，工作上超前思维不足，创新性不够，对于领导交办的任务，只求过得去，不求过得硬。面对新形势、新任务和工作中遇到的新问题思考不深刻，开拓创新不够。 4、统计服务水平有待进一步提高 平时只是满足于为县委、县政府提供统计数据和数据分析， 在服务的积极性、主动性和创新性上还有很大提升空间。 三、存在问题的原因 1、对统计工作的重要性认识不够深刻，思想站位不够高。 2、学习的积极性、主动性、系统性不够。 3、进位争先意识、创新驱动意识不够强。 4、作风飘浮，不够深入，不够扎实。 四、今后努力方向 1、加强学习提高 ‎ 全局每一位干部职工要加强政治思想和业务知识学习，不断提高自身能力素质。要认真学习十八大报告、周本顺在省八届五次全委(扩大)会议上的讲话和张秉顺在大讨论活动动员会上的讲话等文件精神，要把统计理论知识学习与日常业务工作紧密结合，做到学以致用。要合理安排时间，做到学习和工作两不误。经常开展工作交流、业务探讨，形成良好的学习氛围。通过学习，提高全体干部职工思想政治觉悟和理论业务水平、拓宽知识面、优化自身的知识结构，不断增强干好统计工作的本领。 2、进一步改进工作作风 全体干部职工每月要抽出三分之一的时间，深入到乡镇、园区、企业基层单位开展调研，掌握基层的第一手材料。将调研和执法检查有机结合起来，全面了解企业生产经营状况，检查基层基础建设情况和源头数据质量，发现问题，及时解决。 3、用创新思维指导工作 面对新形势下的统计任务，要用创新的思维和办法，推动各项统计工作，推动工作的开展和落实。号召全局 职工要与时俱进，树立创新意识。一是着力查找自身不足，在振奋精神上取得突破。要以良好的工作状态、饱满的工作热情投身到工作中去，坚持稳中求进、进中求好，始终保持追赶者的工作心态。二是要站位全局，干好统计工作，在创新思路上取得突破。坚持立足当前，着眼长远，突破传统的思维定式。三是着力强化发展意识。要摒弃旧观念和不合时宜的思维定式，结合新定位、适应新环境、研究新情况、解决新问题，要用创新意识、赶超意识武装自己，以最佳工作状态和最佳工作成绩实现自身的价值。 4、积极主动做好服务 ‎ 在新时期做好统计服务，提升统计公信力，主要在于统计产品。县统计局紧密围绕这个中心，全力服务大局，使统计调查成果真正惠及全社会。一是加大常规调查数据开发力度。充分发挥调查所得到的数据，做好统计数据的分析加工，及时为县委、县政府提供统计信息和决策建议; 二是加强统计分析研究。紧紧围绕全县经济社会发展的热点、难点、重点问题，深入开展统计调查研究，努力提供数据详实，观点鲜明，有分析、有建议、高质量的统计分析报告。三是紧紧围绕县委、县政府中心工作，主动作为，当好参谋助手。 问题查摆工作分析报告 一、存在的问题和不足 1、理论水平欠缺，学习气氛不浓 系统地理论学习不够，作为机关工作人员，更需要有扎实的理论基础。我本身理论根基不实，主要表现在：一是对政治学习只满足于看报纸、听新闻，不能深入钻研政治理论，对党的政策、方针掌握不够全面。二是文字水平不高，对领导安排的有关材料不能及时的完成。对业务学习只满足于自己份内的工作，对应知应会的相关业务知识学的不深，掌握不全面。三是学习时间抓的不紧，不能充分利用空闲时间学习。常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题，头疼医头，脚疼医脚，对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够，理解不深。 2、工作标准不高，作风不够扎实。 ‎ 对待工作有时只满足于认真完成局领导交给的任务，常常只是根据局里布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够。缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。一是全局观念不强，有守摊子的思想，对职责范围外的工作不管不问，掌握不够全面。二是工作缺乏创新意识，工作效率低，只满足于过得去，不求过的硬。三是工作自觉性不高，认真扎实程度不够，考虑问题不全面。 3、落实制度不严，自我要求松散。主要表现在：对局里的规章制度学习不够，掌握不透彻。不能按规定逐级请假，回单位后不能及时销假。作息制度落实不严，在工作中存在迟到早退的现象。 二、存在问题的原因 1、理论学习不紧。从思想上对学习不够重视，导致了对邓小平理论和三个代表重要思想缺乏深刻的理解，思想和行动跟不上时代步伐，不能做到与时俱进。 2、业务学习不够。导致了对相关的业务知识掌握不全面，学得不扎实，工作不能得心应手，总在低工作效率中循环。 3、自我创新意识不强，导致了工作思路不清，方法陈旧，力度不大以及畏难发愁，安于现状，工作标准上不去。 ‎ ‎4、自身要求不严。导致了不能时刻对自己高标准、严要求，不能以全心全意为人民服务的宗旨规范自己，使工作作风和服务大局的意识达不到优质高效的要求。老兄,用完了给个回复呀,这篇文章全国不下3000人用了,可只有这么几个人留言,伤心呀.... 三、今后整改措施 1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治思想素质。今后在工作中更要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记三个代表的重要思想等科学理论的的学习，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养。进一步增强纪律观念、纪律意识，增强创新意识、克服思想僵化，不思进取的思想;以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成单位的各项任务。 2、要积极开拓进取，加强工作的责任心，不断提高工作质量。要针对工作的性质、要求不断加强学习，努力提高办事效率;工作中多动脑筋，讲究方法，注重实际效果;不断加强对自己工作能力、修养方面的培养;克服已前工作中的毛病把工作质量提高到一个新的水平。 ‎ ‎ 3、加强自我思想改造，努力提高综合素质。首先是热爱本职工作，保持良好的工作状态，积极进取，充分发挥主观能动性，做好每一项工作。加强业务知识的学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法，不断提高工作效率;其次是做到干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真做事，努力做好本职工作。‎