镇党政领导干部履行教育职责自评报告3篇 5页

镇党政领导干部履行教育职责自评报告3篇 精品文档，仅供参考 镇党政领导干部履行教育职责自评报告3篇 工作总结报告主要是侧重员工日常工作总结报告，如出差、检查等。本站今天为大家精心准备了镇党政领导干部履行教育职责自评报告，希望对大家有所帮助! 镇党政领导干部履行教育职责自评报告 根据上级精神，按照学校相关工作要求，现将党委组织部20XX年度履行教育工作职责自查自评情况汇报如下。 一、高度重视，全面贯彻执行党的教育方针 20XX年，党委组织部坚持以党的十九大精神和书记新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人的根本任务，全面加强学校干部队伍、党务工作队伍和人才工作建设，强化专门力量建设;全面加强学校基层党的建设，夯实党建工作基础，着力提升基层党组织战斗力;大力优化考核考评机制，进一步激发组织活力，全面推进学校的党的建设。 二、认真履职，抓实抓好党建基础工程 一是建立健全学校基层党组织，完善学校基层党组织工作制度，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。制定《二级党组织委员会议议事决策规则》和《校内二级单位党政联席会议议事规则》，健立二级党组织集体领导、党政分工合作的工作机制;结合工作实际制定二级党组织师生党支部建设标准，推进师生党支部规范化建设。 ‎ ‎ 二是夯实党员队伍日常管理。深入推进两学一做学习教育常态化制度化，严把党员发展质量关，每年定期对党支部换届情况、失联党员、组织关系转接、党员是否有宗教信仰进行定期摸排处理，实现全校35个二级党组织、691个党支部党建工作100%覆盖。 三是持续推进二级党组织党建述职评议考核工作。按照《基层党组织党建工作考核办法》，坚持二级党组织书记抓党建述职评议全覆盖、师生党支部书记向二级党组织述职全覆盖。把党建考核结果运用，作为评先评优，干部选用的重要依据。开展 自查督导提升工作机制，以督促建，推动党建工作落到实处。 四是持续加强干部队伍建设，构建干部队伍成长成材机制，保持干部队伍活力。先后出台了《中层领导干部选拔任用工作规定(修订)》、《关于中层领导班子和领导干部年度考核办法》、《领导干部兼职管理办法(试行)》。 五是不断加强专门力量建设，配齐建强工作队伍。出台了《组织员管理办法(试行)》、辅导员管理与考核系列制度，不断推动思想政治工作队伍和党务工作队伍专业化职业化建设，进一步充实了思想政治工作队伍和党务工作队伍力量。 镇党政领导干部履行教育职责自评报告 市人民政府教育督导室： ‎ 按照《省人民政府教育督导室关于对202X年度市级人民政府履行教育职责开展评价的通知》(黔教督〔202X〕97号)、《市人民政府教育督导室关于对202X年度县级人民政府履行教育职责情况开展评价的工作提示》要求，现将正安县人民政府202X年度履行教育职责情况报告如下： 一、自查情况 202X年，我县共有各级各类学校264所，在校学生90991人，其中独立幼儿园127所(公办94所，民办33所)，在园幼儿15447人(公办园8728人，民办园6719人);小学104所(其中中心小学24所，村级完小65所，教学点14个，特殊教育学校1所)，小学在校生40114人(其中特校318人);独立初中22所，九年一贯制学校5所(其中民办2所)，初中在校生20849人;普通高中4所，普高在校生10914人;中等职业学校1所，在校生3667人。工读学校1所。有教职工5624人。学前三年入园率达95.40%，九年义务教育巩固率达109.74 %，残疾儿童少年入学率99.52 %;高中阶段毛入学率达91.33%，各项指标均达省定标准。 我县对照《遵义市对县级人民政府履行教育职责评价指标细则(202X年)》，认真开展自查自评，具体情况详见附件《遵义市对正安县人民政府履行教育职责评价指标细则(202X年)》。 二、工作开展情况及成效 (一)全面贯彻执行党的教育方针 ‎ ‎ 一是县委、县政府始终坚持把教育摆在优先发展的战略地位，把教育工作纳入经济社会发展整体规划，成立了县委教育工作领导小组、县委教育工委，建立了县级领导和县直部门挂帮联系学校，县人大、政协定期视察教育等制度，切实解决全县教育发展中存在的问题和困难。二是印发《正安县县级领导联系指导学校思想政治课建设工作方案》《正安县学习贯彻书记总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上的讲话精神实施方案》等文件，推进领导干部上讲台制度化、常态化，推动思政课改革创新。与各学校签订意识形态、宗教工作目标责任书，层层压实责任，严格考核督查，规范党对学校意识形态的领导。三是成立了19个镇(乡、街道)教育党总支，15所县直属学校党总支(或党支部)，全县89个教育支部进行了换届选举，推进学校党组织全覆盖;扎实开展