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- 2021-04-20 发布
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2020 年精彩乡镇组织委员述职述廉报告
5 篇
2020 年精彩乡镇组织委员述职述廉报告(一)
各位领导、各位同志:
20xx 年,按照党委分工,本人主管组织、人事、老龄等工作,分管维稳、社会
治安综合治理、610、安全生产、消防安全等工作。一年来,在市委组织部和党委、
政府的正确领导下,本人对照自己的职责,认真学习,努力工作,奋力拼搏,圆满
地完成了年度工作任务。现将一年来在履行岗位职责、廉洁自律、思想政治和学法
用法四个方面情况报告如下:
一、履职尽责,努力做好各项分管工作
1、突出抓好“三严三实”专题教育。在全市“三严三实”动员会后,党委按照
实施方案,逐步完成“五专一改”规定动作。一是动员部署,上好党课。在市巡回
督查组的指导下,迅速召开动员会,党委书记亲自上党课,党委成员也分赴管辖领
域和村企联系点讲党课,全镇讲专题党课 100 余次;二是开展调研,查找问题。各党
委成员紧密联系个人思想、工作、生活、作风等实际,拟定调研方案,并深入基层
开展了不少于 3 天的蹲点调研,查找自身存在的“不严不实”问题和具体表现,分
别建立问题清单和整改落实台帐;三是认真研学,做好交流。在党委中心学习组和自
觉研读四本书目的基础上,3 个研学专题,分 6 次完成,委成员集中进行了专题交
流。
2、大力推进“420”便民服务体系建设。一是重点打造示范村。在 25 个推进村
中,政府投入近 30 万元高标准建设挖沟、三江、易桥 3 个示范村“420”便民服务
体系,尤其是挖沟村作为全省“四化同步”建设现场会参观点,接受了全省检阅。
二是完善一村一方案。针对第一批“420”便民服务体系推进村不同情况,对照
“1134”基本配置,逐村现场拟定方案。三是强化服务常态化。继续要求村干部执
行“日值班、周碰头、月例会”工作机制,今年通报值班暗访情况 10 次,现场抽查
碰头会情况 20 次,查阅月例会资料 80 次。
3、全面落实软弱涣散支部整顿工作。通过自评、民主测评、上级点评等方式,
在全镇 50 个农村支部中评出万古垸、陈剅村 2 个后进党支部,组建以党政主要领导
为组长的工作专班,通过对 2 个后进党支部走访调研,发现他们存在村干部责任心
不强、干群关系紧张、财务混乱等问题。按照“调班子、壮集体、顺民意、办实事、
重公开”的办法,共调整 1 名主职、3 名副职,结合群众关心的问题,市直结对帮
扶部门和党委给予大力支持。万古垸村投入 145 万元,兴办实事 8 件,解决突出问
题 3 个;陈剅村投入 27 万元,兴办实事 7 件,解决突出问题 2 个 。
4、顺利完成社区“两委”换届选举。根据省市社区“两委”换届安排,严格按
照“八先八后”工作要求,对社区情况进行了调查摸底、干部考察、财务审计、民
主测评等,认真进行选情综合分析研判。在 10 月、11 月分别完成社区党支部和居
委会选举,圆满完成社区“两委”换届工作。
5、从严教育管理监督党员干部队伍。一是加强理论武装。全年党委中心学习组
学习 12 次,干部在线学习参学率、总学时 100%,党委成员带头参加全市干部理论
考学及格率 100%,组织 50 名党支部书记参加市级培训,集中 39 名新党员到万古垸
烈士陵园进行宣誓。二是加强组织管理。从严管理干部,强化干部责任,对秸杆焚
烧中不作为的 2 名党支部书记,就地免职;选用 3 名优秀村后备干部到城建办、政法
办和农村总支任职,为农村基层组织储备生力军;实行村干部工资与年终考核挂钩,
主职干部每月 1800 元,副职干部每月 800 元的标准,直接按月上卡。三是加大查处
力度。坚持对问题“叫板”,对规矩“较真”,以严格的纪律加强干部监督,今年以
来,紧盯“四风问题”纠而不息,共调查处理村干部违纪违规案件 7 起,处理 16 人。
6、抓人才服务平台促社会经济发展。一是巩固服务平台留人才。分别在农鑫水
产、锦绣华农、宏旺甲鱼基地建立博士站,招引博士生 2 名,硕士研究生 4 名,本
科大学生 60 名;大力宣传人才公寓优惠政策留人才。二是申报人才项目促发展。积
极申报高新电子新材料人才培养项目和宏旺生态农业科技有限公司董事长陈静涛为
优秀人才,有力地促进了工农业发展。
7、精心谋划合理布局打造平安和谐。一是层层落实责任。镇综治委与辖区内各
基层单位分别签订《20xx 年综治目标管理责任状》,做到综治工作“有人抓、有人
管、能落实”。二是创新防控体系。重点整治“中岭工业园-禾丰村周边”治安环境,
成效果显著,安装“车卫士”500 台,处置非正常死亡事件 18 起,破案 32 起,抓
获网犯 19 人,查办消防行政案件 23 起,处罚 18 家,道路安全隐患 17 处,全年未
发生重大安全消防事故。三是狠抓校园整治。组建 3 个工作专班,对校园及周边环
境进行调查摸底、明察暗访,排查出 11 处安全隐患,针对问题及时进行了整改。四
是加强普法教育。全镇书写反邪教固定标语 12 条,拉横幅 5 幅,悬挂挂图 75 余套,
办墙(板)报 71 期,发宣传资料 5000 余份,办教育培训班 1 次,受教育面达 90%;清
缴反宣币 1558.5 元,共 237 张;每个村(居)单独进行“律师进村、法律惠民”法制
宣讲活动,努力形成自觉学法守法用法的社会氛围。
8、强化安全防范意识狠抓安全责任落实。一是积极做好安全宣传教育培训工作。
利用简报、标语、宣传单等形式进行宣传,重点在“打非治违”、“清剿火患”和“安
全生产月”活动中,发放宣传单 2000 余份,张贴宣传栏 100 张,出动宣传车辆 5 台
次;各企业和学校也开展了消防逃生演练培训和交通安全、防溺水(地震)等法制教育
活动。二是加大安全隐患整治力度。抓好每月一次例行检查,结合节假日,抓好专
项安全生产检查,下发隐患整改通知单 100 多份,隐患整改率达到了 93%,同时,
加大了对“三违”人员的查处力度。三是落实安全生产消防安全责任。年初,政府
与各基层单位一把手签订了《安全生产、消防安全目标责任书》,下发了《安全生产、
消防安全责任区划》文件,形成一把手负总责,分管领导具体负责的安全责任体系。
二、严格自律,努力维护公仆形象
20xx 年以来,结合“三严三实”专题教育,我认真学习关于领导干部廉洁自律
的各项规定,自觉地用党纪条规约束和规范自己,做到分清“是非线”、守住“警戒
线”、远离“高压线”,未发生违反党纪党规的行为。一是自觉执行党风廉政建设责
任制,并能结合自己分管的工作认真抓好落实。二是自觉执行不准收受和赠送现金,
消费卡、购物卡、电话充值卡等各种支付凭证的规定,无此类违规行为。三是自觉
执行不准放任纵容配偶和身边工作人员谋取非法利益等规定,没有亲属和身边工作
人员利用职务便利从事违规活动的情况。四是自觉执行不准利用本人及家庭成员婚
丧嫁娶、迁新居、过生日等机会大操大办收钱敛财的规定,无此类违规行为。五是
自觉执行不准参与赌博,本人从不参与任何赌博活动。六是自觉执行不准违反组织
人事纪律,自觉执行人事工作制度,从不交办未经党委集体研究的干部人事问题。
七是自觉执行不准用公款大吃大喝、工作日中午不准饮酒等规定,也不去营业性的
娱乐场所。八是自觉执行公务用车使用和管理等规定和机关用车管理制度,非公务
活动从未使用公车。
三、认真学习,努力提高自身素养
加强学习是增强党性修养、提高工作能力的重要途径。一年来,我始终把学习
作为一项极为重要的任务,坚持边干边学、边学边干,不断提升综合能力素质。一
是加强政治理论学习。认真学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,
不断地用党的创新理论和先进的科学知识武装头脑,始终保持与时俱进的思想意识。
二是加强业务知识学习。结合工作实际,认真学习组工知识和法律法规,不断提高
自己的业务水平和管理能力。三是注重学习方法。做到学习一个专题、研究一个问
题、推动一项工作,理论联系实际,用学习指导工作、推动实践,用自己的实际行
动,切实贯彻执行党在农村的各项路线方针政策。
四、学法用法,增强遵章守法自觉性
在进一步深化改革的形势下,经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格
局深刻调整、思想观念深刻变化。因此,作为基层干部,学法、用法、知法、守法
就显得尤为重要。一年来,我在深入学习政治理论和业务知识的同时,结合组织人
事、综合治理、安全生产和消防安全等工作职责,系统学习了《廉洁自律准则》、《干
部任用条例》、《公务员法》、《安全生产法》和《消防法》等相关法律法规。通过学
习,充分认识到依法决策、依法行政和依法管理的极端重要性。作为一个党员干部,
必须要自觉地学法、用法、守法,努力增强自身的法治观念,提高自己的法律素养,
强化依法行政的自觉性和实际能力。在实际工作中努力做到依法办事,重新审视并
深入查找本人在依法决策和依法办事等方面存在的不足,采取行之有效的措施,认
真加以改进。
述职人:xxx
20xx 年 x 月 x 日
2020 年精彩乡镇组织委员述职述廉报告(二)
各位领导、各位同志:
我具体分管的劳动和社会保障、政务信息、档案史志、技术监督等工作任职以
来,严格按照上级党委、政府的要求,认真履行岗位职责,恪尽职守,尽心尽力,
求真务实,自觉做到为民务实清廉,圆满完成了各项工作任务。现将本人一年来思
想学习和工作情况汇报如下:
一、加强政治思想学习
始终把学习作为立身和工作之本,坚持不懈地学习政治理论,努力提高党性修
养。认真落实党的路线、方针和政策,不断提高个人的政治修养和整体素质,始终
把权力看作责任,把地位看作为人民服务的舞台。认真参加保持共产党员先进性教
育活动,永葆党的生机和活力。始终坚定不移地贯彻执行国家和省、市、区的重大
决策部署,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,进一步提高了政治
理论水平,增强了把握正确方向、判断分析问题、驾驭工作全局的能力。认真学习
市场经济的相关知识,不断增强干事创业、解决具体问题的本领。
二、具体做好所分管的工作
全力围绕党委、政府中心工作,全面搞好服务。牢固树立服务意识,积极创新
办公室服务理念,创建节约型机关。不断探索新时期办公室工作思路,在购买或更
新设备时,优先选用绿色、环保、节约产品,推行节能采购,控制浪费源头,降低
费用支出。同时规范办公室公用品及设施的配备采购、使用,搞好节约资金。同时
加强对政府大院和办公楼日常管理,搞好供水供电设备的正常维护,
合理控制公用部位的用水、用电。特别加强了节约用纸和餐厅炉灶改造、车辆
燃油工作,使办公室各项费用明显下降,得到领导的认可。
全力做好环境保护,打造环保生态镇,促进人与自然和谐发展,在有关部门的
大力支持下,关闭塑料颗粒厂 96 家,关停打石厂 13 家,清理地瓜淀粉加工点 45 家,
取缔驻地小锅炉 5 家,认真做好劳动保障工作,设立了劳动保障大厅,积极为机关
事业单位人员及时交纳了养老保险金和医疗保险金,搞好物价和技术监督工作,积
极与区物价局和区技术监督局搞好配合。
三、廉洁自律情况
按照领导干部廉洁自律的要求,正确对待权利和义务的关系,做到情为民所系,
权为民所用,利为民所谋,从根本上不断增强个人防微杜渐的能力。牢固树立正确
的权力观、人生观、价值观,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,始终坚持廉洁
奉公,勤政为民,堂堂正正做人,清清白白从政,踏踏实实做事,严格执行《领导
干部廉洁自律暂行规定》,坚持原则,秉公办事,严格要求自己的亲属和身边工作人
员,自觉抵制各种不正之风。生活上不搞特殊,工作上不讲条件。在桑村工作,以
实际行动树立了一个领导干部扎根山区、无私奉献、执政为民、廉洁奉公的良好形
象。
我虽然在思想、工作、学习和廉洁勤政等方面取得了一定成绩,但与党和人民
的要求还有差距。在今后的工作中,不断加强自身学习,继续严格要求自己,努力
做好分管的工作,做廉洁勤政的表率。
述职人:xxx
20xx 年 x 月 x 日
2020 年精彩乡镇组织委员述职述廉报告(三)
尊敬的 XX:
我于 20XX 年 4 月任*乡党委委员,分管组织、人事、老干及工青妇工作,乡镇
组织委员的述职述廉报告。一年来,在乡党委、政府的正确领导下,在班子成员的
帮助配合下,在广大机关干部和村组干部的支持和协助下,我始终坚持以科学发展
观为指导,在思想上积极进取,在工作上求真务实,在生活上从严要求,谦虚谨慎,
恪尽职守,很好地完成了组织上交付的各项任务。现将一年来履职情况作述职报告
如下:
一、勤奋学习,提高自身综合素质
学无止境,学习是永恒的主题。我深知,作为一名刚走上副科级领导岗位的年
轻干部,虽然自己有过一定的在乡镇、机关工作的经验,但新的岗位、新的环境提
出的却是更高的能力和要求,因此,在一年的工作里,我始终坚持把勤学、好问、
善思作为自我完善和提高的重要途径。
1、坚持从书本和文件学,学以致用。一年来,我始终坚持主动学习各种政治理
论知识,主动参与深入学习科学发展观活动和创先争优活动,坚持用先进的理论武
装思想、指导实践。全年共认真阅读了《朱镕基讲话实录》、《新湘评论》、《清风》
等报刊书籍,丰富了精神食粮。坚持认真学习和领会各级文件精神,重点学习了建
党九十周年讲话、市区党会、区党风廉政建设等文件。同时结合农村基层工作需要,
认真学习了党在农村的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农村工作的方式、
方法等。
2、坚持向领导和同事学,多思多问。三人行,必有我师。作为班子成员中的年
轻人,书记、乡长和其他班子成员一直是我最好的学习者和引导者。一年来,在每
次班子会上对全乡各项事情的情况通报、交流讨论中,我都坚持认真地边听边记边
思考,做到既记在笔尖上,又领悟在心坎里。遇到自己不太熟悉,或者难以处理的
问题,我也会以虚心学习的态度,多询问,多请教,使自己在完成一项工作任务的
同时,学会一种思考,了解一种情况,掌握一种方法,便于今后工作的更好开展。
3、坚持向基层干部和老党员学,总结归纳。基层的工作面广、事多、复杂,尤
其是面对群众和处理突发事件时,需要丰富的社会实践经验和随机应变冷静处理的
能力,而长期和群众面对面打交道的村组干部和老党员便是这一方面的行家能手。
我始终坚持在全年的下村走访调研中,常与村组干部进行工作交流,请教拜访老干
部、老党员,不断总结归纳自己的处理问题的思路和方法,提高工作能力。
今年 5 月份,我还参加了近一个月的科干班学习,系统学习了政治理论知识、
经济知识、法律知识以及当前全区中心工作涉及的各方面内容。学习期间撰写的《打
造常德商会品牌,推动三产行业发展》调研文章被评为优秀论文。
二、尽心履职,全力推动组织工作
1、村级两委换届选举工作。今年是村级换届选举之年,为圆满完成全乡 21 个
村的任务,根据区委文件精神,结合我乡实际,我制定了科学严格的换届选举工作
方案,并专门组织各村支部书记、换届选举委员会主任进行了选举程序的学习培训。
在近一个月的时间里,我与换届领导小组的班子成员一直不辞辛劳地奔波于各村的
选举现场,全面掌握各村换届选举情况,及时化解选举中出现的问题,严格按照规
定的程序进行认真指导,顺利完成了全乡的换届选举工作,并受到了上级领导的好
评。
2、扎实开展创先争优活动。创争活动作为一项推进党的基层组织建设和党员队
伍建设的重要活动,我深知活动开展的实效性,党员参与的积极性,制度健全的长
效性是重中之重。为确保创争活动立足全乡实际,取得明显效果,我重点做了这些
方面的工作:一是换届选举后,要求新搭建的村支两委重新进行公开承诺,并强调
村支两委的承诺内容要与任职演讲内容相挂钩,细化任期工作任务,确保承诺目标
逐年实现,述职述廉报告《乡镇组织委员的述职述廉报告》。二是认真组织各个支部
开展点评工作。按照区委组织部的活动部署,认真在全乡各个基层党支部开展了领
导点评、群众点评工作。尤其是乡机关的点评工作更是创新的与半年工作述职有机
结合,让机关干部对半年工作进行述职演讲后,再当场由领导进行点评。三是积极
营造各基层党支部创先进和党员争优秀的良好氛围。对于全乡活动中突出的先进基
层党组织和优秀党员,我们认真对其经验和事迹进行总结汇报,向上级组织部门重
点推荐了双往当村、马家吉社区等一批先进基层党组织,梅桂香等一批先进党员典
型。
3、加强党员干部队伍建设。为加强对村级队伍和村干部的日常管理,今年我根
据往年的考评细则和班子会的讨论意见,重新制定了《芦荻山乡村(居)目标管理考
核制度》及相应考核细则,创新将中心工作与全年考核挂钩,完善制度管理,将工
作责任明确落实到村,落实到人。为确保党员队伍
的健康蓬勃发展,在全年的党员发展上面,我始终严把关,坚持对入党积极分
子送训人员、预备党员进行资格审查、走访调查,专题向党委会议汇报。今年我乡
有一名入党积极分子送训人员,我们在进行资格审查时,发现其违法政策没有送训,
但他通过其他渠道参与了培训,我们接到村里和部分群众的反映,认真了解并确认
了详细情况后,及时向区组织部进行了汇报,最终取消了其培训资格。
4、推动村级活动场所建设。为使基层组织和群众能有一个良好的政治、经济、
文化活动场所,今年,我们组织工作将村部建设作为全年的工作重点。按照区组织
部的安排部署,我们对全乡未修建的村部进行了详细的情况摸底,多次与村支两委
干部沟通交流,了解修建村部存在的问题与困难,共商主意。同时我们化被动为主
动,积极地向区组织部联系汇报,争取到了大力支持。截至目前,全乡 9 个未修建
活动场所的村(居),其中七个已基本完工,年底接受验收,剩余的一个已经动工,
一个正在进行招投标,明年我们将彻底解决部分村干部办事无场所,干群议事无地
点的尴尬局面。
5、认真完成组织日常工作。坚持干部学习制度。认真组织乡村两级干部学习市
区党会会议精神,罗书记廉政建设会议精神,使全乡学习型党组织建设深入推进。
开展组织督查工作。今年针对换届选举后的村级新班子,我们对部分村进行了半年
基层党建工作的督查,通过与村支两委干部座谈交流,全面了解到新班子的运行情
况、发展规划以及存在的困难和问题,摸清了各村党建工作情况,明确了工作思路,
并提出了很多发展建议。完成党务公开工作。按照上级部门的要求,今年我们与乡
纪委共同完成了全乡各个基层党组织的党务公开工作,并重点布置和指导了乡机关、
芦山村、熊家坪村、金狮堤村等四个全区示范点的党务公开工作,受到了上级部门
的好评。
6、老干、工青妇工作。高度重视老干工作。加强了乡关工委的阵地建设,做到
了有阵地、有队伍、有资料。切实关心关怀老干部、老党员,全年共走访慰问老党
员、老干部近 30 人次,并精心组织参加了区老干部团拜会和举办乡机关退休干部老
年节。认真完成了工会、团委、妇联交办的各项工作任务。
7、联村工作。按照乡党委政府的安排部署,今年我联系的村分别是毛坪里村、
双往当村和渔场。在联村干部徐小琴的协助下,三个村(场)干部的全力支持下,顺
利完成了 2 个村的换届选举工作和党委政府交待的各项工作任务。同时,我还积极
与对口的团区委、工会进行联系,分别为两个村的两名贫困学子解决了部分学费。
三、廉洁奉公,树立良好个人形象
作为一名党员干部,始终做到了正确对待和行使手中的权利,淡化"官念"和权
欲,用平常心看待官位,用责任心看待权力,做到立党为公,执政为民。一年来,
在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠
于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。遵守组织人事纪律,在上
半年的村支两委换届选举中严格按照干部选拔任用工作的制度办事,没有借选拔任
用干部之机谋取私利,在思想上筑牢了廉政防线,在行动上践行了廉政准则,在工
作中培养了廉政心态。
反省一年来的工作,我清醒地认识到本人还存在一定的问题和不足:一是工作
的计划性不够。由于基层的工作量大,经验也还不丰富,导致了工作预见性、前瞻
性还存在欠缺。二是深入基层,调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决群
众关心的热点、难点问题上和处理方法上还存在一定差距。在今后的工作中,我将
继续保持优点,不断积累工作经验,努力提高自己的工作能力和水平,对存在的问
题和不足认真地加以克服和解决。
2020 年精彩乡镇组织委员述职述廉报告(四)
本届以来我在镇和镇任职,9 月至 2 月,任镇党委委员、纪委书记,分管纪检
监察工作,2 月至今,任镇党委委员,分管组织人事工作。
一、履职情况
本届以来,在镇党委、政府的领导下,在上级相关部门的指导下,在基层广大
干部的支持下,较好完成了各项工作任务。
(一)加强思想政治理论和业务知识学习,不断提高自身素
五年来,重点学习了邓小平理论,“三个代表”重要思想,党的十 X 大精神,在
深入科学发展观和重要思想的基础上,根据工作性质和特点,着重加强了对党的纪
律和组织工作的路线方针政策的学习。通过学习,自己的思想政治素质、业务素质
得到了提高,为进一步履行工作职责,提升工作水平提供了知识保证,奠定了业务
基础。
(二)围绕中心、服务大局,认真履行岗位职责
分管纪检监察工作期间:
一是加大查案力度,根据群众来信来访、举报和有关职能部门的审计结果,认
真查办,做到定性准确,处理恰当,手续完备,程序合法,采取人性化的处理,以
达到处理少数人,教育多数人的目的,努力做到让党和政府放心,让人民群众满意。
二是建立党风廉政建设责任制,深入开展党风廉政建设教育活动、反腐倡廉形
势政策宣传活动,增强干部拒腐防变能力,确保党风廉政建设取得实效。
三是抓好干部作风建设,利用民主生活会开展党性观念和党风廉政自查自纠,
抓好中层以上干部党性分析和职能科室干部能力解剖,促进党员干部作风建设。
分管组织人事工作期间:
一是夯实基础,进一步加强基层组织建设。为了进一步加大党组织和党员队伍
的组建力度,重视“两新”组织党建工作。按照“坚持标准、改善结构、慎重发展”
的方针,严格把关,发展党员,举办入党积极分子培训班,提高党员的政治素养和
思想觉悟。
二是开展了深入学习实践科学发展观及“创先争优”活动工作。我镇在区委的
正确领导下,严格按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的
活动总要求,紧紧围绕“立足率先走前列,二次创业展风采”的活动主题,紧密联
系我镇实际,紧扣科学发展主题,提早谋划,精心组织,扎实有序推进学习实践活
动的各项工作。学实活动共涉及 65 个基层党组织,党员 1836 名。在各基层党组织
和党员中深入开展以“世博先锋行动”为主题的创先争优活动。
三是每年开展庆祝建党系列活动,浓厚党建氛围。进一步提高了党组织的凝聚
力、战斗力和号召力。
四是执行民主集中制。相关组织人事方面的决策和重大问题都会在每周定期召
开的书记专题会进行研究,在取得一致意见的基础上,提请党委会集体讨论决定。
认真参加我镇党委中心组学习,学习贯彻中央的各项方针政策,学习领会市、区委
的相关会议精神,并做到理论联系实际,保证学习效果。积极参加民主生活会,开
展深入的自我检查和剖析,会后及时进行总结、整改,不断提升自己。
五是不断深化探索共产党全国代表大会常任制工作、组织开展“走千听万”工
作。通过组织党代表学习、加强提案工作、开展党代表监督评议、三级联系、共产
党全国代表大会年会等活动,有效激发党代表积极性,深化共产党全国代表大会常
任制工作。保障党代表民主权利,进一步扩大党内民主。结合区委组织部“走千个
居村、听万户心声”活动,组织镇党代表于每月 15 日到全镇 11 个村居开展“党代
表接待日”活动,建立健全党员联系群众全覆盖网络,认真听取党员群众提出的意
见、建议和要求,扩大代表知情权,及时收集处理反馈相关建设的落实情况。共产
党全国代表大会常任制工作,得到区委组织部等上级部门的充分肯定,并在区相关
会议上交流,新华社和解放日报相关媒体也作了报道。
六是做好村居巡查及“四议两公开”工作。在全镇范围内开展村(居)巡查工作。
按照“整体要求、试点推进”的工作原则,在全镇范围内试行了“四议两公开”工
作法,建立起包括党员联系群众制度、民主监督制度、责任追究制度和档案管理制
度等一套较完善的工作制度。
七是做好干部的教育培训管理及做好老干部日常服务工作。以提高素质为重点,
抓好干部队伍建设。调整充实了我镇后备人才队伍。为进一步提高后备干部理论素
养和综合素质,举办了镇级后备干部培训班。以落实离退休人员两项待遇为重点。
为老干部提供充足的学习资料并组织外出考察,丰富精神生活;开展重大节日慰问,
组织健康体检,关注老干部的身体健康;老干部生病住院的,及时探望慰问,深入了
解老干部的实际困难并及时解决。
八是做好困难党员的帮扶慰问工作。建立健全党员激励、关怀、帮扶机制,切
实抓好对困难党员的关怀和帮扶工作。在春节和“七一”期间,认真摸底、精心部
署,对困难党员、老党员和老干部及部分困难群众进行慰问。
九是做好人事用工制度规范化建设。在认真遵守和严格执行组织人事法规、纪
律的同时对我镇各类人员进行了统一梳理,使我镇的用工制度得到了进一步的规范,
得到了区人保局的肯定。做好各类人员的招录、调任、退休办理工作,完成各类人
员的工资福利、津补贴调整及发放审核,组织全镇干部疗休养和健康体检工作。
十是做好党委政府交办的其他任务。
二、廉洁自律情况
一是能严格贯彻执行党员干部廉洁从政的有关规定,坚决做到 8 条 52 个“不
准”。二是严格执行领导干部个人有关事项报告制度,对两年内的个人住房、资产、
出国境等变动情况如实进行申报。三是在公务活动中,不以任何名义收受礼品、礼
金及有价证券。四是认真整改在上年度查找出的问题,努力树立党和政府在人民群
众中的良好形象。
三、主要不足
一是平时自身学习不够,二是对问题思考的深度不够,三是下基层调研基层,
与干部谈心交流还不够。
2020 年精彩乡镇组织委员述职述廉报告(五)
各位领导、各位同志:
20xx 年,对于本人来讲,是工作的拐点之年,新的分工新的工作环境,对于本
人来讲既是机遇也是挑战,按照党委分工,今年我负责组织工作,分管邮政、电信、
服务业经济建设,协助分管集镇和公路建设,蹲点 xx 村,根据市委组织部的统一安
排,现将一年来履职的主要情况简述如下:
一、升华学习,不断提高服务水平
不学习就不会有进步,不学习就跟不上时代的步伐,一年来我始终以一颗谦虚
的心不断学习新的文化知识,学习党的方针政策、现代管理理论、学习社会主义新
农村的知识体系,,始终以一颗谦虚的心学习先进人物的人生观、价值观及工作热情、
工作态度等精神素养,注重向身边的同志学习宝贵的社会实践经验及分析问题和决
策问题的方法论。通过不断学习,来深刻领会新形势新任务对本人提出的新要求。
作为组织委员,坚持通过不断学习来牢固树立“组织工作不仅要出生产力,而且要
出凝聚力”的新理念,在选人用人、制度制定、人力资源开发、组织资源配置等方
面,更加重视村和镇直单位的基础作用,一年来,通过不断学习,丰富了自身,积
累和提高了自己领导农村工作的水平,提高了自己驾驭市场发展方向的能力,提高
了自己应急处置的能力。
二、夯实基础,不断强化基层组织建设
我镇现有党员 1234 名,辖 54 个支部,10 个总支,17 个远程教育基层播放点,
其中建国前老党员 13 名,外出务工经商流动党员 389 名,今年初我就对我镇基层组
织现状进行了深入分析,把重点放在夯实基础上。一是强化阵地建设,加大村部建
设力度,在去年新改建村部的基础上,今年对两家村部进行了改扩建,建立了五个
示范性村部,并且在镇和相关村建立了党员服务中心和为民办事全程代理服务中心;
二是强化队伍建设,在非公企业建立健全了非公企业党组织,加强了流动党员的动
态管理;三是在人手缺少的情况下,仍然有条不紊地完成了党费收缴、各类材料的收
集调研整理上报等业务性工作。四是克服组织工作业务性强的特点,抽出时间深入
基层,及时认真做好单位和村干部的推荐和考察工作,使那些能够带领老百姓致富
奔小康的能人及时走上村和单位的领导岗位,为党委提供了科学用人的决策依据。
三、围绕党委政府的中心工作,不断提高自身处理各种问题的能力
集镇建设与管理是一项涉及面比较广的工作,由于历史原因,集镇道路比较狭
小,环境脏乱差现象比较严重,其商户和居住户来自各个地方,人员思想和各种情
况比较复杂,在镇主要领导的指导下,我能够认真调查研究,科学制定建设和整治
方案,遇到矛盾想方设法进行排解,和居民讲原则、讲大局、讲发展,从小道理讲
到大道理,并会同有关领导多次组织召开协调会,协调各方意见,通过努力,最终
按照党委的要求,拆违到位,规划到位,整治基本到位,确保了集镇道路的畅通,
提高了集镇街道的安全性及绿化美化和亮化。服务了全镇的经济社会发展。一年来,
无论是分管还是协管的工作,都能认真去做,不推诿不回避,对于矛盾能够科学分
析,冷静对待,协调各方意见,着力提高自己妥善解决各类矛盾和问题的能力,遇
到需要表态和答复的重大问题能够不越位,及时向镇领导请示汇报。对于蹲点村能
够着重因村制宜地进行了新农村的规划和建设工作,协调了班子干部之间的矛盾,
帮助解决了一些历史遗留问题,提高了村班子的战斗力和凝聚力,使该村的各项工
作都有了新的起色。
四、淡泊名利,不断升华自我
人过留名雁过留声,一年来我时刻警醒自己,坚持做到嘴不馋、腰不软、清正
廉洁戒贪欲,君子爱才,取之有道,淡泊以致远,不以恶小而为之,自觉抵制腐朽
思想的侵蚀和各种诱惑,清清白白做事,堂堂正正做人,以清正廉洁的良好形象,
以淡泊之心对待名和利,来不断净化自己的灵魂,升华自我。
反省自我,我清醒地认识到本人还存在一些问题和不足,一是工作方法有待进
一步改进,说话有时情绪急躁不顾及旁人的感受,难免伤及同志感情。二是宗旨观
念树立得不牢,只满足于立足于本职和分工范围内的工作,其他工作做得还不够到
位。三是开拓创新意识不强,思想上怕出头、怕越位。四是服务发展方面显得乏力,
还不能完全适应 xx 发展的新形势。
雄关漫道真如铁,而今迈步从头越,总结一年来的成败得失,我决心在以后的
工作实践中,继续保持优点,不断积累工作经验,努力提高工作能力和水平,发扬
成绩,对存在的问题和不足认真地加以克服和解决。
述职人:xxx
20xx 年 x 月 x 日