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  • 2021-04-10 发布

精编社区党支部书记述职述廉报告(五)

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社区党支部书记述职述廉报告 ‎ 9 20XX 年社区党支部书记述职述廉报告 20XX 年社区书记工作述职报告 在乡党委、政府的正确领导下,今年我在工作上获得了 1 定的成绩。各方面都得到了锻炼和提高。下面,我把 1 年来学习、思想、工作、廉洁从政的情况扼要汇报以下: 1、思想情况 作为新成立的社区支部书记,我深入的认识到担当责任是很大的。因此,在主观认识上,我并没有盲目乐观,而是抱着干点实事的积极心态去对待。同时,我也意想到,要把社区工作做好光有工作热忱是不够的,更需要加强党性锻炼,提高思想道德修养,把思想风格建设放在首位。促进团结。在团结问题上,我坚持做到以下 3 点: 1 是坚持公正、公道。工作上充分相信依托全部成员,依照工作分工,充分发挥大家的积极性。2 是认真履行民主集中制,严格实行少数服从多数的原则。3 是积极营各抒己见的民主气氛。加强学习,提高政策理论水平。1 方面加强理论通过量种情势,加强政治理论,另外一方面加强业务为适应工作需要,平时注意翻阅社区工作方面的书籍,提高本身的调和能力及水平。通过努力学习、文化素质和理论水平有了 1 定的提高。  改进风格,坚持勤政、廉政。作为 1 ‎ 名社区书记来讲,既要干事,又要多干大众欢迎的实事、好事。我是这样想也是努力这样去做的。首先把大众的意愿和需求作为工作的动身点和落脚点。我们工作生活在城市最基层,党的政策需要我们去落实,党和政府温暖需要我们去传送,密切党群关系需要我们去努力。因此,在工作决策上坚持1 切从社区实际动身,不提不切实际的高指标。其次是具有良好的思想风格、工作风格、严谨的生活风格。工作   求真务实,力求高效,通过本身努力,带动整体班子建设和队伍建设。  2、工作绩效 1 年来,在乡党委、政府的正确领导下,在全部社工的努力下,严格实行工作职责,完成各项工作任务,主要表现在以下几个方面: 重视调查研究。今年是我社区刚刚成立的 1 年,在新情势下如何做好社区工作,没有现成的模式可以参照,需要在实践中不断进行探索,找到 1 条符合本农村社区与城市社区相结合的实际的社区建设门路。我把深入调研、入户了解居民情况,理清工作思路作为 1 项重要任务来抓,通过各种途径和情势的调查了解、征求意见,基本理清了社区工作的思路和重点,在社区经济、社区党建、社区服务、社区环境、社区文化、社区治安、社区卫生等各个方面,都能够心中有数。  ‎ 在社区党建方面。加强了党的领导,完善了社区自治组织,为培养 1 支年轻化、知识化、专业化、职业化的社区工作者队伍,全面提升社区建设工作水平打下坚实的基础。我们与乡里联合定期展开主题党日活动,并将马莲渠乡党建网进行实时更新,并与集宁北收费口党支部进行了党员共建模式,1 同展开了《学习党章;振奋精神》主题活动。  同时我比较重视工作创新。惟有创新才有活力,如果还是停留在过去那种老的做法,不进行思路创新,明显不适应新情势、新任务的要求。为此,我在实践中,重视创新机制,力求创出工作的特点。1 年来,社区建设各方面都获得了显著成效。  围绕中心,突出重点。今年以来全面实行社区建设活动,认真抓好社区的 4 化建设和环境综合整治。对脏、乱、差的居民区进行清算整理,撤除了背章建筑,清算了卫生死角,并协同派出所对秩序混 乱、卫生差的地方进行了整治。在社区安全隐患排查方面,各项工作都展开得比较成功。展开了乡领导干部带头,与派出所联合清算整治小区内乱摆放等安全隐患,并构成长效机制,获得了良好的社会效果。  3、廉洁情况 ‎ 重视党纪政纪条规学习,增强廉洁自律意识和纪律观念,建立良好的从政道德。自觉践行廉洁自律许诺,严格履行中央关于领导干部廉洁自律的各项规定。对廉洁自律的许诺内容,时处遵从,坚决履行。  4、工作中的不足的地方 深入学习上有差距。自己虽然重视了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足。工作风格上有差距。主要是在快、深、严字的体现上还不够。高标准、严要求、高质量的意识还不够强。改革创新上有差距。长时间以来,在改革创新上意识不强,没有提出新的措施,导致这些方面存有 1 些薄弱环节。本身建设上有差距。虽然重视加强了本身建设,重视了各种场合严格要求自己、管住自己,但有时也有随大流的思想,存在老好人的思想。  社区工作在展开的时候遇到 1 些其他的客观存在影响,以致社区工作有事没法依照计划进行,致使社区建设缓慢,仍需要我们改进,没有完善的社工考勤制度,需要尽快制定社区社区工作人员工作制度及考勤机制。  5、下步工作思路和主要措施 1 是严格落实第 1 责任人意识。坚持社区书记抓党建,推动社区党建工作。坚持把党建工作放在工作首位,增强做好党建工作的责任感和使命感,进 1 步夯实社区党建基础,推动社区党建规范化建设。向基层网格派驻党建工作指点员,指点展开党建工作,建立述职评议 ‎ ‎ 考核机制,推动基层网格党建工作全面提升。  2 是加强服务型党组织建设。坚持把建立服务型党组织作为基层党建工作的重点,积极探索创新党建工作新格局。展开 4 抓活动,即抓学习、抓制度、抓纪律、抓风格,充分发挥党员在社区建设中的模范作用。利用党员活动室、活动党员服务站、党员明星岗等活动阵地,展开在职党员进社区、党员志愿者服务、党员 1 帮 1、为党旗增辉和 5 个 1 活动等系列活动,组织党员投身社区建设,在辖区构成党员大众人人参与的良好风尚。  3 是切实提升党建队伍整体素质。定期对社工进行思想教育和业务培训,使社工从思想上认清和解决好为了谁、依托谁、我是谁的问题,牢固建立为人民服务意识。加强对社区工作人员的业务培训,通过集中学习与自学相结合、专题讲座与经验交换相结合的方式,创新学习方法,强化理论和实践培训,提高社区工作人员本身素质和服务社区居民的能力。  4‎ ‎ 是探索建立共驻共建新模式。构建党建工作共抓、服务资源同享、民生困难共解、和谐社区共建的新型社区党建管理体制,不断提高社区基层党组织的管理和服务水平。正确引导社区党组织主导下的社区居民自治,充分发挥社区党员在社区自治中的榜样作用,建立同等协商机制,培养正确的居民自治意识,提高民主参与能力。实现社区党建工作向驻社区单位党组织的拓展和延伸,调和辖区企事业单位,积极参与社区建设,以丰富多彩的活动作为共驻共建的载体,把党员的积极性调动起来,实现社区党建工作资源同享。‎