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- 2021-04-20 发布
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企业年度安全生产工作总结
20xx 年,安全生产工作在欧歌骏业安全指挥部的指导下,以贯
彻执行《安全生产法》为主线,以治理安全隐患为重点,以防范和遏
制重特大事故发生为目标, 全面落实开信对安全生产的一系列重要指
示,坚持“安全第一,预防为主”的方针,全面展开,重点保证,明
确职责,落实措施,强化管理,以安全促生产,取得了全年无一起重
特大事故无人员伤亡发生的好成绩,全面实现了安全生产目标任务。
现将一年来的安全生产工作情况汇报如下:
一个企业安全工作的好坏,往往取决于企业各级领导重视程度
以及安全管理部门职能发挥。开信按照上级领导指示,把贯彻《安全
生产法》作为工作的重要原则,站在“安全第一”的思想认识高度,
将“以人为本、确保安全”放在生产经营的首位,坚持安全生产七个
不能变——“安全第一、预防为主”的原则不能变;经理作为安全生
产第一责任人所负的责任不能变;独立设置的安全管理机构不能变;
开信行之有效的规章制度不能变;从严强化安全工作的力度不能变;
安全生产工作重奖重罚的原则不能变;充分依靠党、工、团各级组织
和全体职工搞好安全生产工作的做法不能变。为此, 20xx 年 3 月 8
日,在上级领导及安全管理部门的指导下, 开信职工进行了安全环保
责任书的签订, 为安全生产各项措施的落实, 提供了有力的组织保证。
安全知识的缺乏和安全意识的淡薄往往是导致事故的思想根源,
因此增强安全意识, 提高自我防护能力, 是安全生产的一项重要工作。
宣传教育和技术培训是提高安全生产意识和安全技能的重要手段, 是
搞好安全生产的核心和基础。
1 、利用丰富多彩的形式,经常性开展安全宣传教育
我在开展安全宣传教育过程中,以《安全生产法》为主线,以
“以人为本”为理念,以“关心人、理解人、尊重人、爱护人”为基
本出发点,在形式上做到了“动与静、形与声”的结合,充分利用板
报、标语、等形式进行宣传教育,并结合“安全生产月”“安全生产
先进集体” “安全生产先进个人” 等各种活动, 以“实施安全生产法,
人人事事保安全”为主题,深入开展安全宣传活动,如: 6 月 5 日—
6 月 10 日,组织员工观看安全教育片及环保教育片; 6 月 1 日参加公
司“安全生产月”升旗暨签字仪式;积极参加公司安全板报展览,并
获得一等奖;,组织全队职工参加老师的安全知识教育讲座;同时,
我公司通过在门口及厂房内悬挂横幅标语、 组织员工参加安全摸底考
试,达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的。
通过持久不断、形式多样的宣传教育,极大的提高了职工整体
安全生产意识和遵守安全技术操作规程的自觉性, 形成了 “我要安全、
我会安全” 、“人人关心安全、 事事注意安全” 的良好安全生产氛围。
2 、狠抓安全技术培训
坚持对新职工严格进行入厂三级安全教育,对外顾人员及换岗
人员有针对性进行转岗、复工培训,对管理人员、班组长、技术员进
行安全教育, 同时严格按照国家对特种作业人员培训规定, 开展外用
工操作证取证、 转岗人员培训取证以及其他技能培训和安全教育培训
工作。外用工人教育 52 人次,工作转岗教育 18 人次,
安全检查工作是及时发现事故隐患、预防事故发生的一种有效
的安全管理手段。十分重视和积极开展安全生产检查工作,把“检查
到位、整改有力” 作为抓好安全工作的一项基本制度来落实,逐步形
成了一套行之有效的工作方法。其特点是:以定期检查为主线,以专
业、专题检查为补充,思想汇报专题以易燃易爆场所检查为重点,例
行检查与突击检查相结合, 巡回检查与领导节假日检查相结合, 专业
检查与全面检查相结合,全面监控厂房的安全生产情况。
1 、抓好厂房常规安全检查工作。
强调检查工作两手抓,两手都要硬。既对生产单位设施设备不
安全状态硬件的改善情况进行检查, 也对生产单位建章建制、 教育培
训等综合管理软件情况进行检查。 xx 年,我们结合“安全生产月”
“安康杯”建设活动,对厂房里的现有 80 条安全隐患,进行整改,
真正达到及时发现问题、及时解决问题、“防患于未然”的目的。
2 、有针对性的开展专题安全检查工作。
重点检查事故易发场所,易燃易爆和危险品场所。如:查职工
安全教育培训情况; 查特种作业人员的安全教育培训及持证上岗情况;
查外顾技工操作证持有情况; 查工人安全帽、 安全镜等安全劳保品佩
戴情况;查危险品的管理情况。
3 、节假日期间,积极配合由公司领导带队,安全保障部牵头的
综合性安全大检查。
为确保安全第一,面对资金短缺的局势,有配备了大量的安全
劳保品、安全灯等设备。在汛期,还制定了防洪预案,保证了全体施
工人员和工程器材的安全。
尽管我们已经取得了 xx 年安全生产一定的成绩, 但就安全管理
而言,新形势下的安全管理形势依然十分严峻,一是工厂资金紧张,
安全投入较少,企业本质安全程度依然很低;二是为追求效益,实行
一岗多能、 兼道作业的现象越来越突出。 对此我们必须时刻保持清醒
的认识。
企业作为社会的细胞,不但肩负着给社会创造财富的职能,而
且也肩负着维护职工身心健康、保一方平安的历史责任。本着“居安
思危、防患于未然”的原则,我们明确年安全生产的基本思路:
1 、使安全工作进一步转变到预防性管理。要进一步加强宣传,
强化培训, 提高职工技能, 预防操作失误; 加强管理,强化监督检查,
预防管理缺陷;加大投入,提高企业本质安全程度;全面修订、完善
现有安全生产规章制度, 编写出适应现代企业制度要求的具有创新性、
实用性、 可操作性及有效性的规章制度, 使企业安全管理工作走向制
度化和规范化。
2 、使安全管理进一步转变到科学化管理。 充分应用安全系统工
程原理,把各种现代安全科学管理方法深入的运用到实际管理中, 变
经验管理为科学管理,以提高安全管理水平和控制能力。
3 、通过安全教育和培训、安全生产常效管理和安全绩效考核,
进一步让安全的观念深入人心, 激励、加强安全生产工作的顺利进行。
4 、使安全管理进一步转变到全员化管理。切实依靠各部门、各
单位和全体人员,以责任制为依据,规范各级人员的职责,党政工团
齐抓共管,“横向到边,纵向到底”,发动全员共同积极、主动的投
入到安全管理中,共保安全生产,努力开创安全生产工作新局面。
内容仅供参考