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- 2021-04-22 发布
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院学生会个人工作自我总结
20xx年,在学院书记、院长的正确领导下,在各位老师的帮助指导下,开展了多项工作,受到领导的好评。
对于20xx年整年的工作,我得分为上下半年来说,上半年我的主要工作是xxx经济管理职业学院管理系安宁校区团学工作负责人,主要开展以下工作:
深入开展思想教育和校园文化活动
开学之初,邀请学院党政领导为我系学开展了“深入解读会议精神”教育,并及时组织各班团支部深入学习及讨论,以提高了我系学生的思想素养。指导团总支、学生会、学生社团开展了中秋迎新晚会、社团文化节、爱国教育配乐诗朗诵比赛、“学习雷锋”奉献爱心活动、“3·12”植树节活动、学习杨善洲演讲及征文比赛、“红色教育”系列活动等大量校园文化活动,活跃了校园文化氛围。指导学生参加省教育厅组织的“三生教育”书画大赛中获得书法组三等奖。在学校协助安宁市“创建卫生城市”和“创建文明城市”达标验收中,校团委牵头,我系学生志愿者积极响应,组建了管理系安宁校区“创卫”、“创文明”先锋队,进入社区,开展文明创卫宣传工作,创设“志愿先锋岗”积极服务社区居民;以总支牵头,各社团积极开展精彩校园文化活动等都展示了我系学生良好的精神风貌,受到领导好评。
扎实推进志愿者社会实践工作并获佳绩
组织开展了20xx年暑期志愿者社会实践工作——昆明市第四届城市运动会志愿者服务工作。与学生处副处长xxx老师、校团委副书记xxx、校团委权益部任副部长xxx老师共同带领我校共计307名志愿者顺利完成了为期一个月的昆明市四运会志愿者服务工作,得到了昆明市政府、四运组委会、安宁市委及安宁团市委的一致好评。
加强学生组织建设和学生骨干培养
指导系团总支、学生会、社联会通过团代会、学代会等进一步加强了基层组织建设,提升了在同学中的凝聚力和影响力。推荐选派了108名团学干部及班干部参加学校组织的青年马克思主义工程教育培训,培养了一批德才兼备、有较强能强的学生骨干,并在四运会、志愿者进社区等相关工作中发挥了重要作用。
利用自身资源,提升团学部门实际应用能力水平
团学队伍的建设与团学队伍的发展既要给予足够的实践教育,同时也需要对其部门进行进一步实际应用能力水平培训,否则组织的发展将会停滞不前甚至是倒退。基于这点考虑,我对团学组织做了特殊课程表设置,邀请原管理系辅导员李川川老师对我系礼仪队及小记者团进行常规礼仪训练及应用文书写作培训,邀请原管理系主任助理、安宁校区学生工作负责人杨东昌老师对宣传部进行海报制作、美术绘画培训,邀请原管理系实习教师王珊对小记者团、宣传部、办公室进行PPT、PS等电脑应用技术相关知识培训,我负责给办公室、组织部培训办公软件的日常使用及活动策划的写作等,经过几位老师的共同努力,管理系团学各部门在实际应用技术水平中有了很大的提升,也为之后各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
团务工作稳步开展
组织了团员学期统计、团员发展、团内推优、收缴团费、团员教育评议评优,云南省“优秀学生干部”、“三好生”评选,云南经济管理职业学院“红旗团支部”、“优秀团干部”、“优秀团员”评选,在学生中树立了优秀典型。
取得的成绩
回想作为管理系安宁校区团学工作负责人的成长经历,在各位领导的支持与帮助中,我们安宁校区管理系举办了大大小小活动五十余次,进行了两次团员发展,使管理系10级学生团员人数从原来492名提升到574名,百分比从原来82.8%提升到96.6%;推荐学生干部参加了两期青马工程培训人数共计108人,;推荐参加党校培训人数为100人,实际结业96人,4人因青马工程培训导致未能顺利结业;共组建社团19个,分别涵盖了运动、娱乐、学术等类别,安宁校区社团表彰会上,我系多个社团受到表彰;共参加学院级比赛六次(配乐诗朗诵、运动会、“迎新杯”
篮球赛、排球赛、红歌赛、诗歌朗诵比赛),获得奖状(奖牌)共计15块,分别为第一名3块、第二名两块、第三名5块、、优秀奖2块、优秀组织奖1块、道德风尚奖2块;经过一年的培养与发展,确定的学生干部人数为团总支27人,学生会64人,团学共计91人,在册青年者愿者人数为379人,分别占安宁校区管理系人数的15.3%和63.8%,参加青年志愿者进社区一共11次,参加青年志愿服务活动6次,得到了院领导及服务点的一致好评,完成管理系网站团学窗口更新27篇,学生工作窗口更新20篇。伴随着管理系团学组织的迅速成长,我自己也得到很大提升与发展,在处理很多方面问题也日趋成熟,给我将来的工作开展奠定了很多宝贵的基础。
注:四月份原管理系辅导员xxx老师离职后,和xxx老师搭档负责10级物流一、二班及商管班管理直至七月,期间积极开展班级活动,提倡“一荣共荣,一辱俱辱”班级理念,强化集体意识,提升班级凝聚力,使得三个班班风有较大改变,其中10级物流二班团支部获云南经济管理职业学院“红旗团支部”称号、10级物流一班获云南经济管理职业学院“先进班集体”称号并推荐参评省级“先进班集体”竞选,10商管班总体情况比原来有较大提升,班级考核由原来三等提升至一等。
下半年开学以后,我校成立二级学院,我有幸来到商学院学生科工作。目前,商学院学生科根据院领导和主管领导的要求实施“以人为本”,不断提高管理水平,建立高素质的管理队伍,坚持“三个一切”的工作原则,以全面提高学生素质为目的,切实开展关爱教育和诚信教育,扎实做好各项工作,不断完善各项德育管理制度,培养学生优良的思想品德和行为习惯,为在校学生的学习、生活创造良好的氛围,努力开创学生工作的新局面。现将20xx-2012学年上学期商学院安宁校区我科工作总结如下:
一、思想政治教育方面
1、新学期伊始,在新生入学教育主题班会中组织商学院安宁校区全体班主任辅导员及全体学生学习了我校xxx董事长“8·20”讲话《用平凡的爱,成就伟大的事业》,并要求在班级中组织讨论,使全体师生都能够更进一步的了解到学校的办学宗旨及理念、学校的育人目标及方针,从而更好的跟上学校发展的步伐,自我提升,自我实现。
2、针对目前班主任(辅导员)老师普遍年轻化,工作责任心不足,经验缺乏,方法欠佳等问题,我院于开学之初举行了商学院第一次班主任(辅导员)工作交流研讨会,让经验丰富、班带的较好的班主任根据自身工作实践,写出总结材料在研讨会上交流。同时也让新来的班主任将自己在工作中遇到的问题、困惑在交流会上做了讨论,以此来提升班主任辅导员工作水平,促进班主任辅导员工作更符合现阶段职教要求。
3、组织与保卫处交流,邀请保卫处副处长周石乔老师、治安科科长双有权老师来对我院安宁校区全体班主任、辅导员进行安全管理、法治教育及突发事件应急处理讲座,使各位班主任、辅导员能够更加重视学生安全教育工作,同时学习些危机事件处理的常识,当真正遇到问题的时候做到遇事不慌,进行正确处理,并且及时与对口部门及上级主管领导取得联系,将危害降到最低。
4、组织与公寓中心进行交流,邀请公寓中心主任黄龙坤老师及我院所涉及到的各栋公寓老师参会,大家相互交流经验,在公寓中心主任黄龙坤老师的介绍中,我们进一步了解到了学生公寓管理中出现的重点、难点工作,同时也明确了班级管理中学生宿舍管理流程及思路,在和谐的交流中,大家彼此了解对方的工作职责与难处,消除了误会,相互谅解,增进友谊,为学生工作的进一步开展奠定了和谐的基础。