挂职锻炼学习工作报告汇报 2页

挂职锻炼学习工作报告汇报 　　“尊重企业家，让企业家当老大，政府要把企业当作掌上明珠”——这是深圳 高速崛起的奥妙所在 　　总书记到深圳参加特区成立 30 周年纪念大会，听取四名代表发言，当时民间谁 也不知道这四名代表是谁。在纪念大会上，优秀建设者代表、比亚迪公司董事长王 传福讲述了凭着借来的 250 万元，一直和深圳风雨兼程，最终解决了电动汽车最核 心的电池技术，在世界上形成了领先优势;国有企业代表、招商局集团董事长傅育宁 回忆炸响了蛇口开发建设第一炮，喊响了“时间就是金钱，效率就是生命”的口号， 始终把招商局与深圳这座年轻的城市紧紧连在一起;民营企业代表、腾讯公司董事会 主席马化腾感恩改革开放，感恩深圳经济特区，使他们从 5 个人的创业团队，50 万 元的创业资本到成长为年实现总收入 124 亿元，上缴税收达 15.5 亿元的国际知名企 业;境外投资企业代表、香港长江实业公司董事局主席李嘉诚讲到亲眼目睹越来越多 世界级企业落户深圳，深圳跻身顶尖国际大都会行列指日可待。四位代表享受了历 史的殊荣，其发言在深圳引起了热烈反响。 　　深圳的同志们向我介绍，深圳已经崛起为继上海、北京之后跻身三甲的全国现 代化大都市，2009 年，深圳市本地生产总值达到人民币 8201.23 亿元，比 1979 年 增长 979 倍。宝安区 GDP 达 2207 亿元，主要经济指标已经达到国内大中城市发展水 平。我们不敢比，但我一直在思考其中的奥妙，在看到深圳评选特区 30 年 30 人中， 有一多半是企业家时，我明白了：企业家在深圳得到了充分的尊重是奥妙所在!深圳 为了支持企业家成长壮大，每年拿出上百亿，宝安区拿出 20 亿鼓励企业转型，强力 推进战略性新兴产业发展，促进支柱产业做大做强。近几年来，有的企业得到了 500 0 万元至 8000 万元的最高奖励。正是在“企业家老大”理念的指导下，深圳先后走 出了招商银行、平安保险、万科、华为、中兴通讯、腾讯、比亚迪等一大批中国企 业中的领军者，在各个领域都形成了强势企业，从而创造了深圳奇迹。 　　“想干、敢干、快干，让我们再回到那个激情燃烧的火红年代” ——这是深圳 新时期“拓荒牛”精神的延续 　　解放思想是深圳发展不竭的动力，饱含激情是深圳屡创发展奇迹的源泉。近年 来，深圳在勇敢地自我解剖，并指出现行发展模式下存在着土地、人口、资源、环 境的“四个难以为继”的问题，提出从速度深圳向效益深圳的升级转型。广东省委 常委、深圳市书记王荣刚一上任就指出“守摊子没有前途，逆水行舟、不进则退”， 时不我待、要“想干、敢干、快干”!在特区成立 30 周年纪念大会上，他又提出在 新起点上再造一个激情燃烧、干事创业的“火红年代”，让我们耳目一新!我听后的 体会是重在解决干部的精神状态问题，核心是重塑开拓创新精神!看到深圳人争做 “改革创新的闯将”，感到热血沸腾，豪气满怀，每一天都是新的。 　　深圳改革开放 30 年的崛起，开创了城市化、工业化、现代化的奇迹，成就了中 国改革开放的“窗口”，向世界展示了“深圳速度”，但也出现了劳资纠纷、治安等 问题。出了问题怎么办?市委市政府用“想干、敢干、快干”的精神积极化解。“敢” 字当头，“闯”字为先，“创”字为本。面对“打一辈子工都落不了户口”的问题， 深圳延续“时间就是金钱”的理念，勇敢地利用户籍政策这一平台，大胆采取积分 入户的办法，鼓励青壮年、高学历、高技能、高素质的创业成功人士加入深圳籍， 为深圳市储备了大量的人力资源和智力要素。近年来，“富士康”的事件震动了全国， 区委、区政府先后派出数千人次的工作组，深入企业，乘风破浪解难事，不遗余力 办实事，令企业干部职工非常感动。同时，下发《加快转变经济发展方式构建和谐 劳动关系》等文件，用超强政治敏锐性，超高的政治智慧，将其扩大到平安建设、 社会建设和和谐家园建设，果敢睿智的解决了发展中出现的新问题。