供销社党总支XX年度党建工作总结 10页

供销社党总支XX年度党建工作总结 ‎　　XX年，县供销联社党总支工作以党的十八届历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，全力推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真贯彻落实县委和县直机关工委关于基层党建工作的总体部署精神，全面落实从严治党主体责任，紧紧围绕县委、县政府中心工作和供销社综合改革目标任务，不断加强机关党建和党风廉政建设工作，着力推进基层党组织标准化、规范化建设，较好地落实了全年各项工作任务，现总结如下。 　　一、全面落实党建主体责任 ‎ ‎　　一年来，县供销社党总支认真学习贯彻县委关于党要管党、全面从严治党决策部署，认真履行主体责任和“一岗双责”，做到党建工作与业务工作同部署、同检查、同落实。积极指导和组织机关党组织把落实“三会一课”等党内组织生活制度作为经常性工作来抓。靠实工作责任，坚持问题导向，着力解决机关党建存在的突出问题。不断加强党员教育管理和党组织标准化、规范化、制度化建设，确保机关党建有人抓、问题有人管、责任有人担。严格落实抓党风廉政建设主体责任，做到“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办”，坚持每月至少专题研究党建工作1次，每季度专题研究党风廉政建设1次。通过与机关股室、所属各企业签订党风廉政建设责任书，层层传导压力，压紧压实责任，确保党风廉政建设和反腐败各项工作任务落到实处。 　　二、深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化 　　一是全面落实学习计划。采取党组中心组学习、党员集中学习和自学相结合的方式，以学党章党规、学系列讲话为主线，认真落实了学习党的十八届六中全会、省第十三次党代会、市委四届四次全体（扩大）会议、县委十六届三次全体（扩大）会议精神等内容，组织开展了学习《习近平的七年知青岁月》系列活动。采取上门送学、召开座谈会等方式教育引导退休党员牢固树立“四个意识”，不断学习提高，达到了预期效果。 　　二是精心组织专题研讨。坚持理论学习与研讨交流相结合，在组织学习原著的基础上，先后组织开展了学习《习近平的七年知青岁月》、学习《习近平总书记治国理政新理念新思想新战略》等为主题的专题研讨交流4次，以专题研讨为载体，推动“两学一做”学习教育常态化制度化取得实效。 ‎ ‎　　三是认真查摆整改问题。坚持问题导向，在深入查摆整改县社党组班子、机关党支部、党员在思想、组织、作风、纪律等方面存在43个问题、落实督查反馈问题整改提高的同时，认真贯彻落实市委组织部《督导工作方案》，从党员突出“五查五改”、党组突出“四查四改”、党支部突出“三查三改”、党建工作突出“四查三改”，认真查摆了在推进“两学一做”学习教育常态化制度化方面存在问题16个，通过建立问题清单和整改台账，逐项进行了整改落实。 　　四是深入学习宣传贯彻党的十九大精神。认真组织党员干部收看党的十九大开幕会，在及时跟进学习十九大报告、党章（修正案）、十八届中纪委向十九大的工作报告以及各项决议的基础上，认真按照中央和省、市、县委《关于深入学习宣传党的十九大精神的实施意见》精神，通过制定下发县供销社党组《深入学习宣传贯彻党的十九大精神工作方案》，结合实际从七个方面对学习宣传贯彻党的十九大精神作出了安排部署，并认真制定学习计划和具体活动方案，逐项予以推进落实。 　　三、不断加强机关党建规范化建设 　　一是认真做好党建制度修订完善工作。结合党的十八届六中全会《准则》《条例》的贯彻落实，在《xx县机关党建制度规程汇编》的基础上，编印了《xx县供销联社党建制度汇编》，认真落实各项制度规定，严格按要求填写《党支部工作记录》。建立健全了党内激励关怀帮扶机制，定期对老党员、困难党员开展走访慰问活动。 ‎ ‎　　二是严格落实组织生活制度。全面落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，做到每月召开党小组会议1次，召开党支部委员会会议1次，每季度召开党支部党员大会1次，党总支书记带头讲党课4次。坚持每季度召开1次组织生活会，严格落实党员领导干部双重组织生活制度和民主生活会制度，及时将机关党组织召开民主生活会和组织生活会情况向县直机关工委进行了报备。 　　三是有效落实党建联系点制度。结合“讲政治、强党性、比贡献”主题实践活动，以推进精准扶贫精准脱贫为载体，通过与哈溪镇友爱村党支部结成互联共建对子，以讲党课和参加党组织活动等方式，深入宣传党的路线方针政策，互帮互学、相互借鉴、取长补短，进一步增强了广大农村党员带头攻坚克难、脱贫致富的信心和决心。 　　四是深入开展“三比两促”主题实践活动。通过制定《实施方案》，将“三比两促”主题实践活动作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要举措和有力抓手，通过召开专题组织生活会，认真查摆并整改落实党员干部自身在抓学习、转作风、强服务、促廉洁、助发展等方面的问题和不足，形成了比学赶超、清正廉洁、创先争优，共谋发展的良好氛围。 　　五是全力推进机关党支部标准化建设。通过制定《实施方案》，在准确把握总体要求、基本原则，认真动员部署、全面摸底自查的基础上，严格按照标准化建设目标任务，推动各项工作落实。通过党支部自查，达到“合格”等次。 ‎ ‎　　四、落实XX年抓基层党建工作存在问题整改工作 　　认真贯彻落实XX年乡镇党委书记抓基层党建工作述职评议大会精神，结合XX年度党员领导干部民主生活会和专题组织生活会查摆出抓基层党建工作方面存在6各方面的问题，通过建立问题清单和整改台账，立行立改、边查边改，逐项进行了整改落实，并从加强制度建设、建立长效机制入手，不断巩固整改成果，在班子成员和党员中牢固树立了持续整改、长期坚持的思想，形成了真管真严、敢管敢严、常管长严的从严治党新常态。 　　五、以党建为引领，推动重点工作落实 　　（一）供销社综合改革深入推进。为认真贯彻落实中共中央国务院和省、市关于深化供销合作社综合改革的部署精神，县委县政府于今年4月出台了《xx县深化供销合作社综合改革的实施方案》，明确了我县供销社深化综合改革的目标任务，按照年度推进计划，重点落实了四个方面工作。 　　一是加快推进服务网络建设。完成新建改造基层社1个，改造提升村级综合服务社10个，建成乡镇商品综合配送中心1个，建成连接“甘肃新供销”“供销e家”电子商务平台的县级电子商务中心，配套农村综合服务社电商基础设施10家。 ‎ ‎　　二是加快专业合作经济组织发展。完成华锐之星农牧民专业合作社联合社、连手专业合作社等8个农民专业合作经济组织新建改造任务。全系统联网直报平台专业合作社数达到32家。 　　三是加大开放办社力度。以甘肃新供销“网上供销社”为平台，组建成立了xx新供销雪峰源有限公司、xx同城供销物流服务有限公司，在农产品冷链物流建设方面取得新进展。以诺微电商服务公司为平台，全面提升特色农产品市场对接能力，加快推进农产品市场信息平台建设，定期发布农产品市场信息，实现“线上线下”全方位服务。 　　四是加快推进体制创新。进一步强化县联社工作职能，建立起全县供销社资产基本信息库，对所属企业资产经营实行网格化管理，实时跟踪监管社有资产运营状况。通过制定《xx县供销社内部控制管理制度》，规范了对所属企业重大项目建设、资产处置和合同管理的审核报备程序，有效保障了社有资产的安全完整和保值增值。 ‎ ‎　　（二）全力抓好项目和招商引资工作。一是将旦马商贸网点建设纳入旦马乡农牧民收缩聚居点项目建设，一方面彻底解决了原商贸网点危房安全隐患问题，另一方面为进一步改善供销社服务环境，保障当地农牧民生产生活资料需求，提升“三农”服务质量发挥了重要作用。二是坚持开门开放办社，进一步加强与中鸿农信公司、甘肃诺微电子商务有限公司、甘肃雪峰源农产品开发有限公司、武威农发供销有限公司xx分公司等企业之间的联合与合作，积极推行投资主体多元化。一年来，完成争取国家投资57万元，占年工作目标60万元的95%；招商引资4270万元，占年工作目标1.2亿元的35%。 　　（三）全力推进精准扶贫精准脱贫工作。通过落实帮扶单位选派第一书记和驻村帮扶工作队队长责任，以深化农业供给侧结构性改革和实施乡村振兴战略为契机，紧盯2018年全县整体脱贫摘帽目标，进一步强化措施，精准施策，帮助村户制定帮扶计划，调整经营结构，培育富民产业，解决脱贫攻坚实际困难和问题。各帮扶干部定期进村入户了解帮扶对象生产生活状况，结合大走访大调研活动，进一步加大政策宣传力度，在提供信息服务、特色产业推广、解决农产品“卖难”、化解矛盾纠纷、疾病预防治疗、子女上学就业、环境卫生整治等方面给予必要的帮助。今年将有5户贫困户按期脱贫。 　　六、切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导 ‎ ‎　　通过成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组，全面落实“两个责任”，形成了“一把手”负总责、分管领导落实“一岗双责”，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。先后4次召开专题会议研究部署党风廉政建设和反腐败工作，并多次在相关会议上对党风廉政建设工作提出具体要求，在班子内形成了定期研究部署、定期检查落实反腐倡廉工作的长效机制。通过分解细化《XX年全县党风廉政建设和反腐败工作任务分工方案》，进一步细化工作任务，靠实工作责任，明确工作措施，强化工作落实。通过与各企业、各股室签订工作目标责任书，将党风廉政建设与业务工作同安排、同部署、同检查，同落实，有力保障了党风廉政建设和反腐败各项工作任务的全面落实 　　七、存在的问题及原因分析 　　一是“三会一课”全程纪实制度落实不严格。活动形式单一，缺乏吸引力和实效性，且印证资料的收集归档不到位。 　　二是学习记录不规范。个人学习记录内容不完整，理论中心组学习班子成员交流发言少，学习的成效不明显。 　　三是落实谈心谈话制度不到位。班子成员之间、班子成员和党员之间谈心谈话不经常，记录不完整。 ‎ ‎　　认真反思产生问题的原因：一是对“三会一课”制度在党支部建设中的重要地位和作用认识不足，使“三会一课”制度仅仅停留在“会议开了，党课上了，记录记了”的低标准上，缺乏应有的吸引力、感召力和约束力，影响了“三会一课”质量和成效；二是落实学习制度不够到位，没有严格按照记录规范做好学习记录，特别是理论中心组学习当中，对班子成员交流发言记录不具体不规范，个别班子成员对中心组理论学习的重要性认识不足，存在个人记录不完整现象；三是贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》还不够到位，对坚持谈心谈话制度的重要性认识不足，缺乏增强党内政治生活针对性、有效性的有力抓手，党内开展积极健康思想交流和交锋的氛围不够浓厚。 　　八、下一步工作思路和主要措施 　　一是认真履行第一责任人责任。进一步强化对党内政治生活和机关党建工作落实情况的指导监督检查和日常管理，建立党组班子和分管领导对党建工作的动态监督管理机制，配足配强党务干部，着力解决突出问题，切实把加强和规范党内政治生活各项任务落到实处，使党的组织生活制度化、常态化、规范化、民主化，推动机关党建标准化建设。 　　二是严格党内政治生活制度。将落实“三会一课”制度作为落实党内政治生活制度的有力抓手，不仅在开展“三会一课”方面要做到方案完整、主题鲜明，高标准、严要求，同时要健全并落实好“三会一课”全程纪实制度，注重过程性资料的整理，实行痕迹化管理。 　　三是全面落实谈心谈话制度。严格落实《准则》关于严格党的组织生活制度规定，切实做到党组织班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间经常性的谈心谈话。领导干部以上率下，带头示范，做好表率，认真做好谈心谈话记录，切实将谈心谈话融入党员教育管理的全过程。 ‎ ‎　　四是不断创新机关党建工作制度机制。要按照新修订的党章和十九大对党的建设提出的新思想新论断新要求，以《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为准绳，进一步健全完善机关党建工作制度，发挥制度的规范和保障作用。 　　五是扎实做好党建基础性工作。认真做好会议记录，严格落实会议考勤制度，坚决防止会议记录记载不完整、表述不清楚、查阅无印证现象。经常性对党员干部学习笔记进行检查指导，确保学习制度的全面落实。 　　六是深入学习宣传贯彻党的十九大精神。认真贯彻落实中央和省市县委《关于深入学习宣传党的十九大精神的实施意见》精神，加强领导、精心组织、创新载体，统筹安排，切实把党的十九大精神学懂弄通做实的要求落实到机关党建工作全过程，推进机关党建在新时代有新气象新作为。 ‎