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- 2021-04-22 发布
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安全培训的工作总结范文 3 篇
一、建立健全组织领导机构 公司领导对安全教育培训工作高度重视,公司进驻 ** 伊始,即成立了以总经理为组长的领导小组,制定了公司安全教育培训活动方案, 明确了机构和人员设置, 并要求各部门尽早落实,注重实效,在人力、物力上做出相应的安排。为此公司 设置了 ** 建设民工学校总校, 由公司总经理出任总校校长, 生产副总经理担任副校长, 配备了经验丰富的人员担任专兼职教师。 同时要求各分公司、 项目部设立 ** 建设民工学校分校, 由分公司或项目部主要负责人担任校长和副校长, 切实抓好管理人员和生产工人的安全教育培训工作。
二、落实民工学校制度 根据公司部署,公司、分公司、项目部按各自职责认真组织开展教育培训工作, 做好职工的三级教育。 公司制定了民工学校实施的相关制度, 包括** 建设民工学校设置标准、 民工学校教学大纲、 民工学校教学台帐等。 公司要求各项目部根据工程规模设立民工学校开展安全教育培训工作, 重点做好项目管理人员和操作工人的安全教育培训。 公司 8 月份开展项目以来, 总校共组织各种教育培训 4 期,各级民工学校分校共组织教育培训 16 期,圆满完成了项目管理人员、新进场工人、转岗工人、特殊操作人员的安全教 育培训任务。
三、抓好施工现场安全教育 公司对各项目施工现场安全生产工作高度重视, 曾多次召开现场会, 对检查中发现的安全问题和隐患及时通报, 对现场管理和操作人员进行现场教育培训, 由于现场教育生动真实,对在场人员起到很好的警示教育作用。同时公司制定了《施 工质量安全检查制度》、 《安全生产、文明施工奖惩暂行标准》等制度,加强现场监管,对施工现场安全工作进行规范,有效的保证了公 司良好的安全形势。 安全生产,重于泰山,安全教育培训工作是 保证安全生产的基石,要抓的牢,做的实,要公司上下重视,层层落 实,抓住了安全教育培训工作,就巩固了安全生产的基础,巩固了安 全生产的第一道防线。
一、提高认识加强领导 按市局《通知》要求,我所成立了以所长为组长的安全培训领导小组。认真组织学习文件,制定培训计划, 选定培训内容, 安排培训时间, 为此次培训工作的圆满成功打下了良好基础。并要求全体职工真正做到全员、全过程学习,把此次培训当作一次提高自我保护能力、完善自我业务技能的机会。
二、组织严密内容全面 为使此次培训工作做好、做细、做严、做出成绩, 达到预期的目的, 龙山国土资源所严格按照培训计划和内容组织实施,对消防安全、交通安全、用电安全、食品卫生安全、地震防护、传染病防治、计算机安全使用常识等内容进行了系统的学习,
通过学习安全常识手册使用全体职工对安全常识有了更进一步的了解,安全意识得到了进一步加强。
三、方法灵活成效显著 为了解决培训时间和业务工作之间的矛盾,我们采用了上午工作、 下午培训的方式,或者采取工作间隙进行培训的方式,这样既没有影响到正常工作,又没有影响培训,起到了 事半功倍的效果。 在学好理论的同时, 我们还对消防器材的使用方法进行了实际操作训练,在理论和实践上都达到了培训的目的。 培训过程中,我们严格按照市局《通知》要求,对日常工作中存在的安 全隐患进行了 清查,主要表现在:第一,单位没有消防器材 ; 第二,个别同志还存在着酒后驾车的问题 ; 第三,随着办公设施的现代化,单位用电管理存在着很大漏洞,个别同志下班忘记关掉电脑、空 调,晚上值班还有长明灯现象 ; 第四,单位和个人在饮食方面还没有对蔬菜、水果进行 消毒等。通过这次培训给每个人都敲响了警钟, 能够做到互相监督、互相提醒,共同把安全问题搞好,将安全隐患消 除在萌芽状态。
四、培训工作存在的不足 1 、个别职工对培训认识程度不够,
存在应付现象。 2 、培训组织上虽然经过努力达到了预期的效果,
但还存在如时间安排不妥等不利的地方。 3 、安全教育培训不应只作为一项阶段性工作任务来抓, 应成为我们单位一项长期的重要工作常抓不懈。
一、集中精力深入推进安全教育宣传培训工作 为助推安全生产宣传教育工作, 我市采取了下列切实可行措施: 一是组建安全教育培训工作专班,由分管领导牵头,常年主抓安全教育培训工作,配强政 策法规宣教科人员 ; 二是细化安全教育培训计划和措施,严格监督检查乡镇、街道办事处安委会办公室抓落实 ; 三是乡镇、街道办事处安委会办公室加大安全教育培训工作的宣传和组织力度, 确保安全培训信息通知到位、 组织督办到位 ; 四是抓好安全教育培训执法监督检查, 确保生产经营单主要负责人、安全管理人员、特种作业人员、高危行 业从业人员安全培训并特证上岗 ; 五是加强安全生产培训机构的管理, 引导安全培训学校提高办学质量和管理水平。
二、组织开展安全生产知识咨询及宣传活动 今年以“安全生产月”活动为契机,市乡两级围绕“强化安全基础、推动安全发展”活 动主题,设立咨询台、办宣 传专栏、悬挂挂图、安全图片展、宣 传车等形式,共悬挂横幅 2000 余幅,设立安全宣传警示牌 320 多块, 宣传展板 750 多块。发送安全生产宣传教育光碟 150 盘,宣传挂图
2500 多张,安全生产宣传书籍 1000 多本,安全宣传资料 5 万多份,
提高了广大群众安全知识, 积极营造了全市市民关注安全生产的浓厚氛围。 ( 一) 市直单位全力开展安全知识咨询及宣传活动。 6 月 9 日,我市在屯堡乡举办 “安全生产月”广场咨询暨文艺演出活动, 并得到州局领导的支持的现场指导, 市直 15 个单位和屯堡 18 个乡直
单位在活动现场设立咨询台, 为市民提供咨询, 发放安全生产宣传资料、宣传单、宣传挂图,市文工团自编演出了安全方面有关的文娱节 目。9 月 18 日,在桥西广场开展消防安全宣传咨询活动,组织市直相关部门近 100 人,分别到舞阳坝街道办事处、 六角亭街道办事处社区居民家中,发放消防安全知识宣传手册 2000 余份,发放新《安全生产法》 500 余份。 ( 二) 乡镇办开展多种形式的安全知识咨询及宣传活动。城区“三办”在城区和乡镇在中心集镇组织开展了 14 场
次安全生产宣传咨询日活动, 新塘等 3 个乡镇组织专场安全文艺演出。三岔、白果乡安全咨询活动中,开展有奖安全知识问答。沙地乡在黄 广田村举办村级安全生产咨询日活动, 向村民进行安全知识宣传, 解答村民有关安全问题,发放道路交通、消防、用电、安全生产方面的 安全知识宣传单。
三、开展安全知识教育培训 ( 一) 组织开展市、乡、村干部安全知识培训。为提高乡镇、街道办事处、村 ( 居) 委会安全管理员的管理能力,对全市乡镇办分别举办了一期安全管理知识培训班, 由市安监局领导、安全生产方面的专业人员授课, 讲授安全生产法规和安全管理知识。乡镇办直单位负责人、分管安全人员、村 ( 居) 委会书记、主任、安全员,共 1050 余人参加了培训学习和考试。为贯彻落实《党政同责暂行办法》,共举办《湖北省安全生产党政同责暂行办法》培 训班三期,培训人员 310 人。 ( 二) 组织开展生产经营单位人员安全知识培训。 为推进安全生产宣传教育, 全面推进“六进”( 进机关、
进企业、进社区、进乡村、进学校、进家庭 ) 活动,组织举办各类安全知识培训班 51 期,共培训各类人员 4718 人,其中:举办工商企业负责人、安全管理人员安全知识培训班 12 期,培训 790 人; 举办危化品从业人员安全知识培训班 2 期,培训 182 人; 举办道路交通安全管理人员安全知识培训班 4 期,培训 642 人; 举办校长安全知识培训班1 期,培训中心学校、高中、初中、中职校分管安全的副校长 71 人; 举办特种作业人员安全知识培训班 7 期,培训特种作业人员 865 人; 参加和指导高危行业企业和部分规模以上企业春节后工人复工安全
培训 25 期,培训企业各类从业人员 2350 人。举办煤炭宣传贯彻《安全生产法》培训班一期,全市煤矿法人代表、矿长、副矿长、安全管 理人员、部分特种作业人员共 70 人参加了培训学习、考试。 ( 三) 组织安全隐患排查“两化建设”培训。为推进安全隐患排查“两化建 设”工作,组织各行业“两化”操作人员培训 6 期,累计培训人员150 人,并到教育局、 、经信局、商务局、建设局等重点行业和煤矿、非煤矿山、学校等重单位进行现场操作培训和指导。我市“两化”管 理系统已有监管部门注册 34 家,企业注册 396 家,排查治理隐患 处。( 四) 举办执法人员业务培训 为推进安全生产执法规范化建设,按 照“提升素质为先、增强法纪为要”的精神,我市于今年 3 月举办了一期安全生产行政执法培训班,市乡两级安监人员 ( 含乡镇、街道办事处分安全领导、市直行业主管部门安全科长 ) 共 100 余人参加了培训,邀请纪委、 检察院、消防大队领导和专家重点讲授党员干部为政清廉、安监人员预防渎职犯罪、安全生产行政执法文书填制、安全生
产法规等方面的知识和要求。同时, 《安全生产检查实用手册》,开展安全生产行政执法文书规范制作方面的交换检查和相互评议。
( 五) 组织安全知识网络竞赛 为组织好安全知识网络竞赛,我市将
安全知识网络竞赛和“六进”活动同步开展,层层分解安全知识网络 竞赛目标任务, 人员和安全管理人员带头参赛答题。全市 380 个单位 12072人参加了 xx 年安全知识网络竞赛活动, 获得 184.5 万分, 竞赛成绩在全省县 ( 市、区) 排名第五,占全州总成绩的 67%,3 个参赛单位进入全省前 50 名, 32 个参赛单位进入全州前 50 名。
四、宣传教育培训存在的问题及改进措施 我市全年安全生产宣传教育培训工作虽然取得一定的成效, 仍存在一些不足, 主要表现在对企业从业人员的培训注重理论知识培训, 实际操作、实用性知识培训不够,培训学校培训质量不高 ; 机关、企事业单位对安知识培训主动性缺乏, 干部职工和企业从业人员安全知识学习热情不高, 工作开展难度依然较大。 针对存在的问题, 下一步将采取以下措施。 ( 一) 督促落实企业年度安全生产教育培训计划。 督促企业加大安全培训资金投入力度,有针对性的制定年度培训计划, 完善培训教育学习制度。( 二) 加大安全生产宣传培训教育工作力度。 把安全生产宣传培训教育工作作为安全生产基础性的工作常抓不懈。 执法检查中, 有针对性的检查企业培训计划、记录 ; 把企业安全管理人员、特种作业人员持证上岗和全员培训作为一项重要内容进行检查。 ( 三) 注重实际,强化培训宣教效果。 要求培训学校、 企业针对不同类型的管理人员和从
业人员制定切实可行的培训方案, 组织好培训师资和教材, 做到培训有针对性、实效性,真正让教育培训指导安全生产。 ( 四) 加大新
《安全生产法》宣贯力度。
内容仅供参考