大学秋冬季新冠肺炎疫情防控报告制度 4页

大学秋冬季新冠肺炎疫情防控报告制度 为贯彻落实上级关于新冠肺炎疫情防控有关文件精神，根据校新冠肺炎疫情防控工作领导小组要求，新冠肺炎疫期学校严格执行疫情日报告和零报告制度。‎ 一、报告人群 全体教职工（含劳务派遣人员、离退休人员），全日制在校生，保安和驻校物业公司、食堂承包经营商员工，校内住宅区人员（不含学校教职工）。‎ 二、教职工报告内容及报告形式 ‎（一）报告内容 ‎1.每日动向，含现居地、外出、接触人群等。‎ ‎2.健康状况，含确诊病例、疑似病例、有无发热、咳嗽等症状。‎ ‎3.其他需要报告的情况。‎ ‎（二）报告形式 ‎1.各部门指定1人（出国境访学人员及离退休人员由人事处相应管理人员负责）及时与所属教职工取得联系，通过电话、QQ、微信等方式做好教职工出行动向和健康情况摸排工作，收集准确信息，建立台账。各部门每日上午8:30前向人事处指定QQ上汇报所属教职工前一天情况。有教职工出现发热、咳嗽等症状时所在部门应每日动态报告症状变化情况。‎ ‎2.人事处收集汇总各部门报送情况，每日上午9:30前通过QQ报给学校疫情防控工作领导小组办公室。‎ 三、全日制在校生报告内容及报告形式 ‎（一）报告内容 ‎1.每日动向，含现居地、外出、接触人群等。‎ ‎2.健康状况，含确诊病例、疑似病例、有无发热、咳嗽等症状。‎ ‎3.其他需要报告的情况。‎ ‎（二）报告形式 ‎1.所有辅导员及时与所有学生取得联系，通过电话、QQ、微信等方式做好全体学生出行动向和健康情况摸排工作，收集准确信息，建立台账。各系每日上午8:30前在QQ工作群汇报各系学生前一天情况。‎ ‎2.学生工作处收集汇总各系报送情况，每日上午9:30前在QQ工作群汇报给学校疫情防控工作领导小组办公室。‎ 四、保安和驻校物业公司、食堂承包经营商员工 ‎（一）报告内容 ‎1.每日动向，含现居地、外出、接触人群等。‎ ‎2.健康状况，含确诊病例、疑似病例、有无发热、咳嗽等症状。‎ ‎3.其他需要报告的情况。‎ ‎（二）报告形式 保安、驻校物业公司、食堂承包经营商各指定1人，通过电话、QQ、微信等方式做好相应驻校员工的出行动向和健康情况摸排工作，收集准确信息，建立台账，并于每日上午8:30前向后勤处报送所属员工前一天情况。有员工出现发热、咳嗽等症状时应每日动态报告症状变化情况。‎ 五、校内住宅区人员 ‎（一）教职工亲属 教职工亲属按所在单位、学校的报告要求报告，有发热、咳嗽等症状，教职工也应及时向我校后勤处报备。‎ ‎（二）承租人 出租人应做好承租人的出行动向和健康情况摸排工作，并于每日上午8:30前向后勤处报送承租人前一天情况。有承租人出现发热、咳嗽等症状时应每日动态报告症状变化情况。‎ 六、工作要求 ‎1.各单位、有关人员的信息报告要准确到位，决不允许缓报、瞒报、漏报。‎ ‎2.在执行本制度过程中，对工作玩忽职守、不履行工作职责，措施落实不到位，以及工作中出现重大失误，按照学校或有关单位的规定追究相关人员责任。‎ ‎3.对不接受医学观察、隔离治疗，阻碍、干扰新冠病毒防控工作开展的人员，在接受疫情调查时不讲实情，导致疫情传播扩散的，将追究相关人员责任。‎