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- 2021-04-25 发布
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2018员工思想政治培训心得体会
员工思想政治培训心得体会
在我参加工作以来,这还是第一次参加这么高规格和严格的思想政治培训,通过培训使我真学到不少知识,对局厂的形势更了解了。 **一队职工**通过培训与该队的党支部书记**谈学习体会。
11月2日,***第*期员工思想政治培训班如期在****管理区开班,我有幸参加了学习。通过两天的学习使我收获满满。
这次培训,厂领导高度重视、组织得力,安排了简朴而又意义深远的开班典礼。课程合理,培训内容涵盖党的十九大、**和***生产经营形势、三项制度改革、劳动法和劳动法、信访条例及治安处罚法、网络行为规范等方面。授课老师理论水平高,既有广度又有深度,这些课程都是当下涉及到油区职工生活、工作的热点问题,及时而又有针对性,对提升我们的思想政治理论水平有很大的帮助。
在 三项制度改革 ,四供一业政策解读课程学习当中,使我更加清楚的了解国家和集团公司的方针政策及精神,**及我所在单位面临的形势任务。企业改革就一定会有所变动,这个变动牵扯到各个方面。作为***保卫部的一员,通过认真学习,了解改革、支持改革、参与改革,改变自身存在的一些错误观念、模糊认识。正确对待改革中的利益关系调整,正确处理企业和个人利益关系。企业的利益就是个人的利益,并最终影响个人的利益。在企业利益满足的前提下,个人利益也就可以得到满足,也就是说大河有水小河满。在企业工作,说明自身是认可了这个企业的,来就是为了实现自己的价值。只有让自己成为深化改革的明白人,才能自觉地理解支持**改革发展,更加自觉地依法规范个人言行,更加自觉地维护**和谐稳定。
在 6.18 群体性非访事件和网络行为规范课程学习当中,我更加深刻认识到非正常上访事件的严重性,只有通过正常渠道依法依规反映个人利益诉求,交流沟通的平台才能存在。作为一名保卫部**队员,我们更应该立足岗位知法、懂法、守法,以更严格的标准要求自己。通过学习 6.18 非法上访事件,我们要提高认识和思想觉悟,不能只考虑自己的问题,要有大局意识,有忧患意识。这次群体性非正常上访事件给我们**带来很坏的影响。我们在工作、生活中遇到问题时,要及时通过正常渠道反映情况,进行沟通,而不是盲目的出现过激行为。个别上访者有着 唯大唯上 大闹才解决 的心理,越级上访,甚至采取极端行为,扰乱社会秩序,甚至危害公共安全、损害国家和企业形象。这种越级的、过激的上访方式,不但不能解决问题,反而会扩大问题,甚至涉嫌触犯法律。任何人、任何信访行为,都必须严格遵守国家法律法规和《信访条例》规定,做到依法、逐级、有序进行。
两天的学习时间短暂,我们满载着收获回到自己的工作岗位。通过这次思想政治学习,对我们的工作提出了新的、更高的要求。在以后的工作中,我们将用更新的理念、更高的标准、更实的举措,把保油护厂的工作做实办好。遵章守纪,支持**深化改革,适应**转型发展,在**深化改革和高质量可持续发展道路上做
2018员工思想政治培训心得体会