2021部队条令条例学习心得体会5篇 6页

2021 部队条令条例学习心得体会 5 篇 部队条令条例学习心得体会 1 按照治理处统一部署和要求，我所开展了"条令学习月"活动。经过这次活动，规范了 官兵的言行举止，强化了官兵的法纪意识，取得了良好的效果，使款待所全面建设朝着正规 化方向又迈进了一步。 一、统一思想，提高认识 接到"条令学习月"活动通知后，我所马上召开所务会,所长传达了《通知》的精神并作 了动员，统一了认识。针对这次活动，有的认为，"条令学习月"年年都搞，每年也都已经， 其积极性别是很高;有的认为，我们款待所别象其它正规连队，人又少，再加上暂时任务较 琐碎，活动开展起来难以保证其效果等等。所长针对各种倾向明确指出，我们款待所战士基 本上士官，应该做直属队其他兄弟单位的表率，更要仔细对待，仔细学习，仔细训练。而现 行的《士官治理规定》以及《总装备部士官治理实施细则》涉及到士官切身利益的方方面面， 我们别但要学，而且要学通、学透;关于共同条令，那是我们军人的行动准则，是严格降实 -"治军一定要严"，建设正规化军队的迫切需要，也是我们款待所加强全面建设的内在要求， 经过这一动员，澄清了部分人员思想上的片面认识，使全所人员的思想统一到《通知》的精 神实质上来。 二、合理安排学习和训练打算 进入三月份，我所的各项工作也全面展开，作风纪律整顿、岗位练兵、司务长集训在我 所举办等，工作千头万绪，怎么按照《通知》的要求，完成学习内容，确保学习效果，制定 一具切实可行的学习打算首当其冲，至关重要。所以，支部一班人结合工作实际，仔细分析， 认真思考，统筹安排，制定了精密的学习和训练打算。 三、严密组织，确保学习和训练的效果 这次活动，支部高度重视，在传达《通知》中，所长就明确指出，在规定的学习时刻内， 任何人别得无故缺席，要确保人员的参训率。学习中，所长带领全体官兵，依据条令条例， 规范和士官治理规定，原原本本，逐章逐条逐句的学习，对一些章节，还联系工作实际，进 行解释，便于官兵理解和经历。在学习《士官治理规定》及《总装备部士官治理实施细则》 中，我们结合本所几名士官的实际，一一说解，使其简单、明朗化。并且，对重点章节，要 求每个人要仔细做好笔记，领略其精神实质。对个别确因工作别能在规定的时刻内参加学习 的，要求利用课外时刻进行补课。经过这一形式，确保了"时刻、人员、内容、效果"的四 降实。 四、对比检查，提高官兵的日常养成 这次条令学习，我们边学边改，边改边学，对比共同条令及总装补充规定、规范，每个 人从自身查原因，寻差距。与条令符别相符，与补充规定、规范合别合拍，查寻出自己的薄 弱环节。全所官兵互相监督，共同提高。经过条令学习和队列训练，强化了官兵的纪律意识， 规范了官兵的言行举止，培养了优良的作风，使官兵的日常养成有了全然性的提高。 这次"条令学习月"活动，正值我所各项工作的全面展开，我们结合实际，统筹安排， 较好的解决了条令学习和整顿的矛盾，解决了工作与"活动"的矛盾，促进了各项工作的顺 利开展，使我所的全面建设朝着"纲要"要求健康、稳步的进展。 部队条令条例学习心得体会 2 按照管理处统一部署和要求，我所开展了"条令学习月"活动。通过这次活动，规范了官 兵的言行举止，强化了官兵的法纪意识，取得了良好的效果，使招待所全面建设朝着正规化 方向又迈进了一步。 一、统一思想，提高认识 接到"条令学习月"活动通知后，我所立即召开所务会,所长传达了《通知》的精神并作了 动员，统一了认识。针对这次活动，有的认为，"条令学习月"年年都搞，每年也都差不多， 其积极性不是很高;有的认为，我们招待所不象其它正规连队，人又少，再加上临时任务较 琐碎，活动开展起来难以保证其效果等等。所长针对各种倾向明确指出，我们招待所战士都 是士官，应该做直属队其他兄弟单位的表率，更要认真对待，认真学习，认真训练。而现行 的《士官管理规定》以及《总装备部士官管理实施细则》涉及到士官切身利益的方方面面， 我们不但要学，而且要学通、学透;对于共同条令，那是我们军人的行动准则，是严格落实 -"治军一定要严"，建设正规化军队的迫切需要，也是我们招待所加强全面建设的内在要求， 经过这一动员，澄清了部分人员思想上的片面认识，使全所人员的思想统一到《通知》的精 神实质上来。 二、合理安排学习和训练计划 进入三月份，我所的各项工作也全面展开，作风纪律整顿、岗位练兵、司务长集训在我 所举办等，工作千头万绪，如何按照《通知》的要求，完成学习内容，确保学习效果，制定 一个切实可行的学习计划首当其冲，至关重要。因此，支部一班人结合工作实际，认真分析， 仔细考虑，统筹安排，制定了周密的学习和训练计划。 三、严密组织，确保学习和训练的效果 这次活动，支部高度重视，在传达《通知》中，所长就明确指出，在规定的学习时间内， 任何人不得无故缺席，要确保人员的参训率。学习中，所长带领全体官兵，依据条令条例， 规范和士官管理规定，原原本本，逐章逐条逐句的学习，对一些章节，还联系工作实际，进 行解释，便于官兵理解和记忆。在学习《士官管理规定》及《总装备部士官管理实施细则》 中，我们结合本所几名士官的实际，一一讲解，使其简单、明朗化。同时，对重点章节，要 求每个人要认真做好笔记，领会其精神实质。对个别确因工作不能在规定的时间内参加学习 的，要求利用课外时间进行补课。通过这一形式，确保了"时间、人员、内容、效果"的四落 实。 四、对照检查，提高官兵的日常养成 这次条令学习，我们边学边改，边改边学，对照共同条令及总装补充规定、规范，每个 人从自身查原因，找差距。与条令符不相符，与补充规定、规范合不合拍，查找出自己的薄 弱环节。全所官兵互相监督，共同提高。通过条令学习和队列训练，强化了官兵的纪律意识， 规范了官兵的言行举止，培养了优良的作风，使官兵的日常养成有了根本性的提高。 这次"条令学习月"活动，正值我所各项工作的全面展开，我们结合实际，统筹安排，较 好的解决了条令学习和整顿的矛盾，解决了工作与"活动"的矛盾，促进了各项工作的顺利开 展，使我所的全面建设朝着"纲要"要求健康、稳步的发展。 部队条令条例学习心得体会 3 按照支队统一部署和要求，我区消防中队开展了"条令条例学习月"活动。通过这次活动， 规范了官兵的言行举止，强化了官兵的作风纪律，提高了杨陵区消防中队全体官兵纪律意识 和战斗力。 一、统一思想，提高认识 接到"条令条例学习月"活动通知后，我区中队立即召开党支部会议,成立了以---为组长的 领导小组，会上---中队长传达了“条令条例学习月”通知的文件精神，并作了动员，统一了 认识。针对这次活动，有的认为"条令学习月"年年都搞，每年也都差不多，其积极性不是很 高;有的认为，我们人又少，再加上随时都有灭火救援任务，活动开展起来难以保证其效果 等等。中队指导员---针对各种倾向明确指出，我区消防中队官兵，应该保持我中队历年来的 优良传统，因此更要认真对待，认真学习，认真训练。而现行的三大条令、以及士官管理规 定、公安部“五条禁令”和公安消防部队“四个严禁”涉及到士官切身利益的方方面面，我 们不但要学，而且要学通、学透，是部队安全防事故的迫切需要，也是建设正规化消防部队 的内在要求，经过这一动员，澄清了部分思想上的片面认识，使我去中队全体官兵的思想统 一到文件的'精神实质上来。 二、合理安排学习和训练计划 进入三月份，我区中队的各项工作也全面展开，加上我区中 队开展的风纪律整顿等活动工作千头万绪，在教育动员阶段为确保学习效果，领导小组 结合工作实际，认真分析，仔细考虑，统筹安排，制定了周密的学习和训练计划。在查摆问 题阶段，官兵们畅所欲言能为中队提一些宝贵意见，同时能够自查自纠。建章立制阶段我区 中队也能够积极落实各项规章制度、对四个秩序、安全工作等方面的不足和问题，进行改进。 三、严密组织，确保学习和训练的效果 这次活动，支部高度重视，在传达文件精神中，我区中队中队军政主管就明确指出，在 规定的学习时间内，任何人不得无故缺席，要确保人员的参训率。学习中，领导带领全体官 兵，依据条令条例，规范和士官管理规定，原原本本，逐章逐条逐句的学习，对一些章节， 还联系工作实际，进行解释，便于官兵理解和记忆。在学习《士官管理规定》及三大条令中， 我们结合本所几名士官的实际，一一讲解，使其简单、明朗化。同时对重点章节，要求每个 人要认真做好笔记，领会其精神实质。对个别确因工作不能在规定的时间内参加学习的，要 求利用课外时间进行补课。通过这一形式，确保了"时间、人员、内容、效果"的四落实。 四、对照检查，提高官兵的日常养成 这次条令学习，我们边学边改，边改边学，对照规范，每个人从自身查原因，找差距。 与条令符不相符，与补充规定、规范合不合拍，查找出自己的薄弱环节。全所官兵互相监督， 共同提高。通过条令学习和队列训练，强化了官兵的纪律意识，规范了 官兵的言行举止，培养了优良的作风，使官兵的日常养成有了根本性的提高。 这次"条令条例学习月"活动，正值我区消防中队各项工作的全面展开时，我们结合实际， 统筹安排，较好的解决了条令学习和整顿的矛盾，解决了工作与"活动"的矛盾，促进了各项 工作的顺利开展，使杨凌区消防中队能够朝着建设一支“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献” 的消防中队而健康、稳步的向前发展。 部队条令条例学习心得体会 4 为了增强官兵条令条例意识，规范队伍管理，增强全体官兵条令意识，建设正规的战备、 训练、工作、和生活秩序，保证部队的高度稳定，加强队伍建设，巩固和提高部队战斗力， 在支队统一安排条令条例学习月活动中，中队精心组织，全体干部战士都能够积极投身到这 次活动中去。认真学条令、用条令，熟知部队正规化管理及营区管理规定，努力加强自身的 纪律作风养成。通过对“条令条例学习月”活动的开展，使干部管理能力增强，士官自我约 束力加强，义务兵、合同制干劲增强。现将中队活动开展情况总结如下： 一、召开会议动员部署，成立学习领导小组 中队接到支队《关于开展条令条例学习月活动的实施方 案》的通知后，认真学习文件精神，召开支部会、队务会、班务会和全体军人大会，对 中队全体官兵进行动员部署，使官兵明确这次学习活动的重要性，更好的做好学习活动的准 备工作。为加强组织领导，中队特别成立了以指导员赵伟民为组长，中队长崔峰为副组长， 各班长为成员的“条令条例学习月”活动领导小组，全面领导这次条令条例学习暨纪律作风 整顿活动。 组长赵伟民对中队的全面工作负责，督促中队严格按照支队配档开展学习和整顿，把握 全体士官的思想脉搏;副组长崔 峰能够时刻靠上，带领士官进行队列训练、警容风纪检查，不定时检查士官笔记和对学 习内容的掌握情况，监督、记录士官的测评情况。各班长作为小组成员和学习训练的骨干， 能够严格执行支队文件指示精神，加强自身学习的同时，对中队全体士官进行监督。 二、学习内容及发现问题 在学习过程中，根据支队文件精神，对照支队规定的摆查内容，每名官兵对照进行个人 摆查，通过查摆，中队官兵存在一些突出问题，主要存在以下几个问题：一是一日生活制度 不能很好的落实，请销假不及时现象出现;二是纪律观念差，个别存在作风松懈，平时作风 不紧张，警容风纪不严整;三是官兵关系存在不和谐不融洽现象，个别官兵存在心理问题;四 是安全工作不到位，个人安全意识差，在日常工作及灭火救援中安全措施落实不到位，不全 面。 三、采取多种方法，确立整改措施 此次整顿活动，我中队坚持以形式多样、注重实效、突出重点为原则，切实有效的展开 教育，具体方法如下： 第一、加强新《条令条例》学习，增强条令条例意识。以部队条令条例为依据，以作风 纪律建设为核心以预防官兵违法违纪为重点，遵照“把握纪律，落实制度，力求正规，促进 稳定”的思路，进一步增强官兵的条令禁令意识，提高官兵的思 想认识，消除官兵盲目乐观、麻痹松懈和心存侥幸的错误思想，组织官兵学习警示教育 材料。 第二、培养良好的作风，杜绝“三松”现象。对于中队存在的突出问题，中队制定措施， 加强炊事员的管理，制定管理规定，每天外出之前，一定要把该买的东西统计好，尽量一次 性买全，如果有需要外出，及时找中队值班干部请假，得到允许后，方可外出购买，中队并 指派一名干部主要负责此项工作，确保落实整改到位。 第三、融洽官兵关系，构建和谐警营。在日常的工作中，中队积极开展各种娱乐文化活 动，加强官兵之间的沟通，缓解官兵在工作中的压力，增强官兵之间的友谊，平时积极开展 集体谈心活动，进一步加强和谐警营建设。 第四、严抓重点，树立榜样。要正确处理条令条例学习和部队其他重点工作的关系，合 理安排时间，坚决克服检查时严、平时松，正课时间严、业余时间松，战士严、干部松的倾 向，做到时时严、处处严、事事严、人人严，优化部队内部环境，增强部队的吸引力，努力 创造一个栓心留人的良好环境。 第五、健全安全组织。成立了指导员赵伟民为组长、中队长赵松山为崔峰，各班长为成 员的专项治理安全领带小组。明确责任，赵伟民作为第一责任人，对中队所有工作负全责， 作好战士干部的思想工作，崔峰作为第二责任人与各班长 具体负责政工、战训、日常生活、灭火救援现场的安全工作;加强对特殊岗位人员的管 理。 四、认真开展活动，积极营造学习氛围 为了营造学习活动浓厚的氛围，中队在条令条例学习的基础上，积极按照支队方案要求， 开展各项活动，广泛开展知识竞赛、队列会操、课件评比和宣传板报评比、内务标兵评比、 遵章守纪模范评比等活动。 通过条令条例学习月活动，进一步强化了中队官兵的责任心和事业心;中队官兵思想稳 定，各项工作中积极主动，充分发挥模范带头作用;服从中队领导管理，协助中队领导做好 各项工作;进一步增强了纪律观念，一改整顿前拖拉现象;积极参加中队组织的各项训练，发 挥自己的长处，苦练业务;中队官兵通过整改之后各个方面都有了很大的提高。 部队条令条例学习心得体会 5 制度的生命在于落实。学习贯彻条令，既要牢记于心，更要贯之以行，不折不扣地抓好 落实。 “天下之事，不难于立法，而难于法之必行”。学习贯彻条令，关键是要落实到行动上。 不落实，任何法规制度都是一纸空文。条令条例，总结了我队建军治队的宝贵经验，凝结了 广大 zzy 的智慧创造，具有鲜明的实践性。其作用和价值，必须通过实践来检验，通过落实 来体现。学条令、知条令，最终是为了用条令。唯有见诸实践、抓好落实，条令才能真正成 为 zzy 行为的准则、队伍管理的准绳。不折不扣地抓好落实，既是学习贯彻新条令的出发点 和落脚点，又是检验学习贯彻成效的重要标志。因此，在学习贯彻新条令上下功夫，最重要 的就是在抓好落实上下功夫;在学习贯彻新条令上见成效，最重要的就是在付诸行动上见成 效。 抓好落实，首先有个标准问题。有什么样的标准，就有什么样的效果。不折不扣地抓落 实，就要坚持全员落实不落一人，全时空落实不留死角，全过程落实不搞变通。条令面前人 人平等，纪律约束没有例外。条令不是只管部分 zzy，而是管所有 zzy;不是只管某个方面， 而是管所有方面;不是只管一时，而是管长远。从上到下，从机关到基层，从平时到战时， 从营区内到营区外，人人、事事、时时、处处都要处在条令的管理之中，都要严格按照条令 办事。 抓好落实，日常养成是根本。“一日练习一日功，一日不练十日空”。要从 zzy 的一言一 行、一举一动抓起，把条令的要求贯穿于一日生活和各项工作之中，坚持训管一致，教养一 致，点滴入手，常抓不懈，以一日正规实现日日正规，以一事正规达到事事正规，切实把条 令的规范变成自觉的行动，把外在的要求变成内在的需求，在潜移默化中强化军人意识，提 高 zzy 素养，塑造 zzy 形象。 抓好落实，优良作风是保证。落实条令是一个长期的、艰苦的过程，不可能一蹴而就， 更不可能一劳永逸。要有滴水穿石、一抓到底的韧劲，不畏艰辛、不怕困难的勇气，正视问 题、解决问题的决心，坚持长期抓、反复抓、抓反复。要发扬求真务实的精神，老老实实、 扎扎实实、原汁原味地落实好条令，坚决防止和克服那种搞形式主义、做表面文章、出花花 点子，甚至离开条令另搞一套的不良作风，切实把条令的要求落实到队伍建设的方方面面和 全过程，把队伍管理提高到一个新水平。