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- 2021-04-26 发布
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2021 年村委支委(两委)换届心得供借鉴
近日,一些地方的村“两委”换届工作正在紧锣密鼓地进行。众所
周知,村在我国的行政体制当中是最低的一级,在人们眼中很不起眼
儿。再加上,改革开放以来,随着商品经济、市场经济的大潮风起云
涌,大量青壮年劳动力外出务工,内陆省份中空心村现象并不鲜见,
因此,很多地方村“两委”换届工作早就盛况不再了。外出务工者当
然不会回来参加,就连留守的老小弱病残也有很多不愿参加。随便找
个人代表了、投一票、举一下手就打发了。至于换届中的那些细节上
的事儿,则更不足挂齿,活脱脱成了“鸡毛蒜皮”般的小事儿。
然而,从脱贫攻坚到全面建成小康社会,从乡村振兴到全面建设
现代化,随着党的一系列富民兴农政策的实施,“三农”发展迎来新
的重大历史时期。此次村“两委”换届,是行政村规模调整后的第一
次换届选举,也是“两委”任期由 3 年改为 5 年后的首次换届。火车
跑得快,全靠车头带。乡村振兴和农业、农村现代化,必须要以组织
振兴、人才振兴为前提。确保在此次换届中选出高质量的“两委”班
子队伍,是事关今后一段时期基层政权巩固和社会大局稳定的一件大
事,是事关基层治理体制改革和基层治理现代化的一件大事,是事关
乡村全面振兴和群众民生福祉的一件大事,是基层党员和群众政治生
活中的一件大事。必须严肃对待、认真组织、严格实施。
“两委”换届关键于,加强组织领导,画好规矩的“方圆”,把好政
治和程序的“关口”,做到“一夫当关万夫莫开”。
基层百姓自然纯朴,重地缘、亲血缘,重感情、讲义气,容易被
狭义的情义带偏而置规矩于不顾。什么“一个好汉三个帮”“一人参
选全家拉票”的情况常有发生。更有甚者,利用请客送礼、发红包等
多种形式的小恩小惠来贿选。前些年在一些地方还出现过“村霸”“村
痞”、涉黑涉恶势力干扰换届的现象。如此走偏,怎么能选好人呢?
因此,“两委”换届必须要加强组织领导,做好三个“切实加强”。
一是要切实加强宣传舆论力度,充分运用“坝坝会”“村村响”“微
信群”等方式宣传好换届选举的重大意义,教育引导群众为家乡的美
好未来而投票,切实扭转“谁熟投谁,谁给好处就投谁”的错误观念。
二是要切实加强监督监察,依据选举工作的规矩“方圆”,通过明察
暗访、群众举报等方式,及时打击制止违规拉票、非法贿选等现象。
三是要切实加强追责问责,锁好“责任环”,确保选举结果经得起检
验。
“两委”换届着重于,注重结果导向,严格选人、用人标准,选好“领
头雁”,烧旺乡村振兴“第一把火”。
“疾风知劲草,板荡识诚臣”“沧海横流方显英雄本色”。要注
重结果导向,严格选人、用人标准,要把党性修养、责任担当、能力
水平、开拓精神等摆在首要位置,把在日常工作中一贯表现好的敢想
敢干能干的“实干家”留下来、表现不好的庸政懒政怠政的“官油子”
请出去,把在抗疫救灾、脱贫攻坚、乡村振兴等一线阵地上建功立业、
表现优异的“领头雁”选上来,把偷奸耍滑、自私自利、软弱无能的
“掉队鸭”换下去。今年还有个特殊实际,前段时间进行了撤镇并村
的机构改革。在这个过程中,有些地方就出现了“两委”队伍结构混
乱、指挥体系混乱的问题,多头指挥有之,不听指挥的也有之。应通
过群众雪亮的眼睛把在这个过程中领导力强、大局意识强的人选出
来,而把那些浑水摸鱼、不顾大局的人挡在外。另外,因地制宜也是
一个值得考虑的因素。要坚持从村情实际出发、从长远发展出发、从
岗位适应性出发,突出“治穷”选能人,扭住“治乱”选硬人,着眼
“振兴”选贤人的用人标准。当前,乡村振兴和农业、农村现代化的
征程已经开启,务必选好“领头雁”,烧旺“第一把火”。
“两委”换届善终于,知人善用、人尽其才,放使干霄战风雨,写好
人才养成记。
换好是基础,用好是关键,越用越好最是功夫。对新一届“两委”,
第一,我们既要扶上马,还要送一程。要指导班子成员分工负责,做
到人岗相适,要关注磨合状况,及时撮合,促其团结协作良好机制的
形成。第二,既要用人不疑,也要始终“用一只眼睛瞄倒”。要督促
其兑现选举承诺,要检验其能力水平是否适岗、服务态度是否积极、
责任心事业心是否强烈、为民情怀是否醇厚等。第三,既要大力支持,
也要及时提醒。须知,严管就是厚爱。第四,既要加强指导培养,也
要加强实践锻炼。要给单子、指方子、压担子,要放之干霄战风雨。
相信,新时代的乡村是一片希望的田野,在为基层干部干事创业提供
广阔舞台的同时,也为他们自己“打怪升级”提供了“一比一”的成
长阶梯。
是的,选好一人,受益一村;选好一届,造福五年。“两委”换
届不仅不是“鸡毛蒜皮”的小事儿,相反,它是事关乡村振兴和农业、
农村现代化的基础性、控制性工程,是功在当下、利在长远的基层政
治生活大事件。必须高度重视、切实做好!