对标学习考察心得体会 4页

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  • 2021-04-28 发布

对标学习考察心得体会

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‎  2019年3月1日-3日,按照公司的安排和要求,我们到兄弟单位**公司进行对标学习。一路上,回想**公司的发展历程和闪光足迹,许多都刻骨铭心。同时我也在想,这次到**学什么、怎么学,带着对问题的思考和取长补短的期待去对标。‎ ‎  到**参观学习已经好几次了,每次来看,都在变化,变化很快,令人震撼,催人奋进。**公司地处国家汾渭平原环境整治区域,各方面的要求都很高、很严,环境整治已影响到企业的生存。听讲解人员讲,在求生图存的关键时段,领导们解放思想、转变观念,积极落实新发展理念,高起点谋划,高标准要求,高效率开展、高质量落实,用行动和执行诠释了“功成不必在我”的胸怀和“功成一定有我”的担当。‎ ‎  这次带着对标学习的心态又一次来到**公司,感触很深,启发很大,心得很多,简要谈几点。‎ ‎  一、**环境的变化和员工的精气神 ‎  1.跟随着讲解人员,我们来到了去年刚检修恢复生产的一号高炉、炼钢、轧钢、智慧大厅及**展览馆,一路走来,耳目一新,合理的布局,高标准的支撑,生产工艺设备技改和员工上班岗位的环境治理,都让人眼前一亮。很难想象,AAA工业旅游企业的艰辛过程。‎ ‎  2.领导干部饱满的精神状态、工作人员热情服务的姿态、一线员工激情干事的心态,让人敬佩。是的,企业是我家,爱护发展靠大家的理念在具体岗位上、在行为落实上体现的更为真切。‎ ‎  二、结合工作特点,学思感悟也深 ‎  这几年,我们和**公司在党风廉政建设及纪检监察工作上,各有特点、各有亮点,分别取得了陕煤、**诸多荣誉和称号,在对工作的认识和部门定位、主业主责、队伍建设和工作过程中坚持正义和纪律及动真碰硬上是一致的。在交流过程中,我们也看到许多闪光点,值得我们借鉴学习。1、落实指令直插现场,工作通透力较强;2、派驻纪检监察干部分片包抓,对重点工作、招投标、竞争性谈判从调研到执行过程结果全面进行监督;3、每天的工作直盯重点,复核工作紧扣行为效益,4、以案促改现场会开的较多,震慑整改力度较大;5、民主评价导向上宣传正能量和整改力度较大(在没有出现违规违纪现象的情况下)。‎ ‎  三、下一步围绕公司中心工作的几点思考。‎ ‎  1.增强“四个意识”,提高政治站位。要增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”,坚持党的领导,坚持党的建设,把国有企业的政治资源转化为发展资源,坚持党在国有企业的领导核心作用,做好国有企业党组织的职责定位,从思想上建党,从制度上建党,把好方向,管好大局,保障落实。‎ ‎  2.强化责任自觉,强化落实自觉,解决好“四化问题”‎ ‎。明确“四个责任”即党委的主体责任、纪委的监督责任、党委书记第一责任人责任,班子成员“一岗双责”。夯实责任,从党内政治生活管起、严起,使“宽松软”转向“严紧硬”,做好全面从严治党工作。‎ ‎  3.坚持从严治党,坚持责任担当,把思想政治建设放在首位,建设一个良好的政治生态。弘扬和践行“正文化”,锤炼“想干事、能干事,干成事、不出事”的干部队伍。‎ ‎  4.突出行胜于言,突出制度跟进,突出以上率下,围绕责任设计制度,围绕制度构建体系。激发干部队伍活力。干部是改革发展的骨干、是中坚力量,越是在困难的形势下,越要更广泛、更有效地调动干部队伍积极性,树好标杆,起到示范。‎ ‎  5.几项重点工作:一是效能监察方面,围绕全工序加工费降低、安全管理提升、规范招投标、规范物资采购管理、重大工程项目和维修项目质量提升等方面,抓严抓细抓出成效;二是“三制”工作方面,围绕安全生产经营重点工作,充分发挥派驻监督的“探头”作用,内保监督的“慧眼”作用,经营复核的“利剑”作用,把预防问题、发现问题、解决问题与制度建设有机结合起来,查缺补漏,惩防并举,真正做到“监督的再监督,管理的再管理”;三是加大纪律审查力度的同时,注重“不敢腐、不能腐、不相腐”‎ 的机制建设,在着力查出和治理不担当、不作为的同时,加强作风建设,更加注重保护和调动广大干部干事创业的积极性;四是补短板、强弱项,运用系统思维、底线思维,营造公平公正的良性竞争氛围,凝聚合力,以问题为导向抓整改,以结果为导向抓落实,进一步成为**集团的标杆单位。‎