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- 2021-04-28 发布
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全县干部作风大整顿活动开展以来,县纪委县监委坚持
以最“细”的要求、最“严”的标准、最“深”的尺度、最
“实”的作风认真抓好每个环节任务的落实,整个作风大整
顿活动开展的既井然有序、又扎实有效。
一是在部署安排上做到个“细”字。全县干部作风大整
顿活动动员会之后,县纪委县监委在第一时间召开了专题常
委会议,对开展干部作风大整顿活动的每一步骤任务和措施
进行了认真细致的研究,对作风大整顿活动领导小组、办公
室和五个具体工作推进组的职责进行了细化和分工,对每次
学习和专题活动都制定了具体的实施方案,以各党支部为单
位认真抓好推进落实。
二是在学习反思上力求个“深”字。组织党员干部深入
学习习近平总书记关于全面从严治党重要要求和对问题疫苗
案件重要指示精神,深入学习省委巴音朝鲁书记和市委韩福
春书记关于开展干部作风大整顿活动的重要讲话精神,深入
学习吉林省委《关于对不担当不作为干部进行组织处理的办
法》,引导大家深刻认识“疫苗案件”的严重性和危害性,深
刻认识进一步加强作风建设的重要性和紧迫性,切实把思想
和行动统一到中央决定和省市县委部署要求上来,进一步增
强了投身于干部作风大整顿活动的自觉性和主动性。
三是在查摆问题上突出个“严”字。针对查摆出来的问
题,纪委监委领导班子、班子成员和各部室负责人都建立了
清单档案,列出查摆问题清单、原因剖析清单、整改措施清
单、责任落实清单、完成任务清单。对“五个清单”逐级审
阅,尤其是主要领导对班子和班子成员“五个清单”严格把
关审定,不断修改、完善和提高,基本上做到了查找问题清
单清晰明了,不仅指出突出问题,而且还表现到具体人具体
事;原因剖析清单由表及里、触及实质、深挖根源;整改措施
清单都能逐条列出,有较强的针对性和可操作性;责任落实清
单都明确了具体部室、主要责任人和直接责任人,并确定了
整改完成时限;对完成任务清单严格考核、逐条认定,实行销
号管理。
四是在推进整改上注重个“实”字。坚持边查边改、立
行立改,进一步细化整改任务和措施,分解落实整改责任,
确定了具体的时间表和路线图。对涉及到群众切身利益的,
如门难进、脸难看、事难办,不怕群众不满意、就怕领导不
愿意等问题进行了立即整改;对与新时代新任务新要求还不
完全适应,如知识恐慌、能力不足等问题制定了具体的培训
方案,力争短期内有明显的改进;对思想解放不到位,如工作
中墨守成规,开拓创新不够的问题将作为永恒的主题,不断
探索、常抓不懈。
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