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领导力培训心得体会范文五篇 精品文档，仅供参考 领导力培训心得体会范文五篇 领导力就是动员大家为了共同的愿景努力奋斗的艺术。 从字面上讲领导力是一种有关前瞻与规划、沟通与协调、真 诚与均衡的艺术。下面小编给大家整理的领导力培训心得体 会范文五篇，希望大家喜欢! 领导力培训心得体会范文 1 通过这次领导力培训，对全省社会组织负责人提高学习 能力、执行能力、协作能力和创新能力提出了明确的要求， 使我进一步理解和认识到领导力培训对社会组织负责人的 重大意义，特此分享我培训完的心得体会。 202X 年年 11 月 29 日-12 月 1 日，我有幸参加了甘肃兴 邦社会工作服务中心举办的《202X 年年社会组织负责人领导 力培训》，培训过程中，时间短、任务重，但是通过团队协 作，我们都圆满的完成了任务，在短短三天的时间里，我学 到了很多东西，这场培训让我收获颇多、受益匪浅。 通过学习培训，使我进一步增强了对学习重要性和迫切 性的认识。培训是一种学习方式，是提高社会组织管理者素 质的最有效手段。开场的破冰活动，甘肃兴邦白晓荣老师通 过“快速说出我是谁旁边的谁”这个小游戏，让大家迅速认 识，在这个环节中，我们在最短的时间里对身边的几个伙伴 都有了笼统的认识。破冰环节，组委会通过抽纸条的方式给 大家布置了“国王与天使”的作业，要求大家在三天培训结 束后通过细微的观察猜出自己的天使是谁。接下来又布置了 筹资和关系的作业，这些小任务的布置，体现出了甘肃兴邦 在组织培训时的良苦用心之处，最终目的不是完成任务，而 是让大家在三天的培训时间里抓住每一次机会了解其他组 织，取其精华，去其糟粕。 通过学习培训，使我清楚的体会到要不断加强素质、能 力的培养和锻炼的重要性。 因为自身原因，我已经有 3 年多没有参加过类似的社会 组织培训。这次的机会，对我来说也是一种挑战。面对全省 社会组织界的各位前辈，内心的胆怯总是有的。脱离社会组 织培训时间太久，对各个机构的了解以及政策的熟知都有些 生疏，但是短短三天时间，让我学习到了很多知识。张丽宏 老师从《领导力概念》、《第五级领导力》、《什么是领导力风 格》、《领导力行为实践》、《高效组织领导》等各个方面，从 自身举例子，又从身边的事件说起，几堂看似很复杂的课程 在她通俗易懂的讲授中源源不断的灌输在了我们的大脑里。 通过学习培训，让我体会到全省社会组织上下一心、共 度时艰、共谋新的发展。 在参加培训的过程中，会务组把我们所有学员分成了 6 个小组，我很荣幸被分到了第五小组。分组成功后，我们在 自己的小组里各自详细的介绍了自己还有自己的机构，通过 介绍，我们对彼此都有了一个详细的认识，最后大家一致推 选资历最深、机构发展较快的庆阳市汇泽社会工作服务中心 姬怀渊老师为我们的组长。在后续三天的培训里，组长也发 挥了他的职能，赋权给我们每一个组员，我们也各自发挥优 势，哪个任务谁擅长谁就上，在大家的多方协作下，我们顺 利完成了老师布置的各项任务。甘肃兴邦的这次培训，通过 破冰、分组等各个环节，把全省社会组织凝成了一股绳，抱 团才能取暖，合作就是力量。 通过培训，让我重新认识了自己，在今后的工作中有了 新的方向。 本次培训，张丽宏老师通过对我们进行 DISC 性格测试， 让我们清楚的认识到自己是什么样的人，自己的缺点和优点 都是什么?又通过画平衡轮的方法，让我们为自己的生活、 情感、家庭、健康、工作等等各个方面打了分数，在新的一 年让我们为各自想要的分数做了调整，通过这个方法，让我 对自身有个全面的了解，也为下一年的工作生活做了打算。 总之，通过这次培训，既增长知识、明确目标，又学会 了诸多方法和不断提高的途径，明确了今后的工作重心和工 作思路。我要通过这次领导力学习，不断加强自身素质修养 和管理水平提高，立足本岗、开拓创新，尽职尽责干好本职 工作，为全省社会组织的发展贡献自己的力量! 领导力培训心得体会范文 2 一、这次领导力提升培训内容涵盖面广泛，涉及面深入， 尤其是专家老师们的精彩讲课，用深入浅出的语言、生动浓 厚的课堂氛围、精彩的领导力培训案例分析。让我从不同角 度去体会最新的管理知识、领导理念，进一步拓宽了视野， 升华了心灵，使我对企业管理的思路、观念与领导力思维方 式的认识都得到了一次全面的更新和提升。通过这次培训， 丰富了知识，转变了思想，提升了观念。让我深刻的体会到， 创新理念对我们今后工作经营上的重要性和迫切性。尤其是 面对金融系统在农村市场日益激烈的竞争局面，如何在持续 稳固自身的传统优势上，开创出新优势探索出更适合于信用 社快速发展的经营之路，是当务之急也是作为县级联社高管 人员义不容辞的责任。通过这次学习，让我深刻的认识到企 业只有持续不断的变革创新才是生存、发展并获得成功的坚 实保证。 二、在围绕领导力的提升上，创新的理念可以说贯穿整 个培训的过程，使我从企业战略制定、经营模式、领导理念、 创新经济、商业模式等方面，把不同的学科、知识体系将企 业在市场竞争和管理中所面临的问题有机的串联起来进行 思考。除专家名师传授的宏微观经济、管理类课程外，首次 结合我省农村信用社实际，导入的核能领导——教练型领导 力(心灵拓展)课程，对我的触动很深。亲身经历了一次特殊 的“生命之旅”，感受了一次心灵的涤荡，时刻充满了感恩 之心与责任心。在今后的工作中，我一定会把在北大学到的 知识与经营工作相结合，在现代企业管理和领导力的运用上， 不断跨越过去的经验和做法，创造出新的理念新的方式方法， 用全新的现代管理思维提升企业的核心竞争力。同时也要全 面转变和提升全辖干部职工的思想与观念，要培养他们的感 恩心与责任心，怀有一颗感恩心，才会无私无怨积极的去付 出。具有一颗责任心，才会勤奋敬业努力的去工作。只有凝 聚了思想，才会凝聚行动。所以在以后的工作中，我一定会 加大对干部职工的培训教育力度，在团结进取的氛围中，强 化团队意识，树立团队精神，打造出一支具备旺盛战斗力的 信合员工队伍。只有这样，才能在执行力的贯彻落实上，做 到高度和谐的统一，为信用社的快速发展打下一个坚实稳固 的基础。 三、今年，是省联社“二次创业”重大部署的开局年。 对如何开好局、起好步，都具有十分重要的意义。截止_年 一季度，我县各项存款余额 38 亿元，较年初增长 4 亿元， 增幅 12%，同比多增 6879 万元，完成一季度任务 3 亿元的 133%，完成市办下达我县全年存款增长任务 5.5 亿元的 73%。 全辖贷款余额 24.7 亿元，较年初增加 3.7 亿元，同比增加 2.2 亿元，存贷比例 71.21%。贷款利息收入 2695 万元。全 辖不良贷款余额 68711 万元，较年初下降 1172 万元，不良 贷款占比 27.75%，较年初下降 5.46 个百分点。新增贷款中 不良贷款 2303.73 万元，比年初减少 46.09 万元，新增贷款 不良率 1.51%，比年初下降 0.54 个百分点。实现拨备前利润 954 万元。 面对二次创业的历史重任，我一定会将新学到的知识与 理念，科学的融入到自己的工作中去。团结和带领宁晋县联 社全体干部职工，认真贯彻科学发展观，深入落实“五句话” 总要求，唱响二次创业主旋律，坚持为“三农”服务的宗旨 和“风险可控、效益优先”的经营理念，紧紧围绕“一上一 下”总任务，以“五提”活动为总抓手，解放思想，负重加 压，开拓奋进，创业图强，保证完成办事处下达的全年指标 任务。为信用社健康快速发展做出自己的贡献。 领导力培训心得体会范文 3 通过这三天的培训，感触真的很大，仔细想一下，脑子 又是一片混乱，有些东西是无法用语言表达的，在此，就让 我静下心再仔细想想当时的情形····· 第一天，当老师问到为什么学习?我想要什么时，我迷 茫了，是的，走了这么长时间，都忘了停下来去审视一下自 己，我到底想要的是什么?而为什么想要这么长时间而没有 实现呢?是我不够优秀，还是我想要的太难得到?那明白后我 该从何做起，我又陷入了沉思，让你有时候不能走的太急， 在适当的情况下回头看看自己的目标还在吗?别把自己给 “丢”了。人有时会受固定想法，固定情绪的影响，从而导 致固定行为造成固定结果，而这些总是会把人局限在舒适空 间内，无法让让你看清外面更大的自由空间，比如人遇到困 难就会想着一定不行，从而情绪消极，就想退缩，而最终结 果是这件事就半途而废，这样就可以活在舒适空间中，不用 承担责任，但却少了一次自我提升，自我挑战的机会，那么 在生活和工作中我们还有多少时候是活在舒适空间中呢?而 这些舒适空间又能让我们得到些什么?而豁出去了，真的会 死吗?所以在遇到困难时我会告诉自己一句话“豁出去了， 反正死不了”。之后我看了《共好》这个短片，从松鼠身上 我学到了，要找出你工作的价值，并确定目标，找到工作的 价值你就能确定目标，并朝着目标前进，所以工作价值就是 我们的源动力;从海狸身上我学到了要学会授权，当你相信 他授权给他，才能给他创造更大的提升空间;从野雁身上我 学到了队员之间，上下级之间要相互鼓励，不要只是得到结 果是鼓励，要随时关注过程，并在过程中肯定鼓励对方，给 他充足的信心。看了鹰的故事后，我想到了自己，自己不就 是那只鹰吗鹰从出生到成为空中，中间经历了很多，而当他 四十岁时它要面临一个选择，要么安逸的死去，要么经历 150 天的历练获得重生，在这 150 天中，它要磕掉自己的喙，拔 掉自己的指甲和羽毛，而在现实中，成长是痛苦的，要改变， 要脱胎换骨，但这之后不就可以重生了吗所以我要做那只重 生的鹰。 第二天的学习中，我学习了回应，五庄牌和石佛的故事， 在打五桩牌时，每桌和每桌规则都不一样，从而导致在换桌 时意见发生分歧，有抢牌的，有默认的，而这个最能反映出 每个人的性格，我当时的第一反应是自己看错规则了，这反 映出我不够自信，主导力不强，这是我需要改变的，而如果 双方都很强势，都以为自己是对的话，双方可以共同制定一 个规则，这样不就可以共赢了吗!在练习回应时我学到了， 当两人意见发生分歧时，你可以给他回应，谁难受谁就该主 动，谁难受谁就该改变，你有勇气迈出这一步，你们就能达 到共赢。在最后石佛的故事时是我感触的，成佛或是成为垫 脚石都在你一念之间，在于你是否能坚持，如果你坚持了你 就能成为万人膜拜的佛，反之则成为垫脚石，而在玩那个游 戏时，我心里只有一个念头，反正死不了，那就坚持吧，而 当时真的很累很想放弃，放弃了就可以回到舒适空间中，但 此时耳边响起队友的加油声，响起了那句“团队是我，我是 团队”“反正死不了，为什么不为了团队坚持呢?”就这样我 们共同坚持了一个小时，我做到了，所以成功在于坚持，在 你坚持不下去时，不可能随时都有人给你加油打气，所以我 们要学会自己给自己打气，当坚持不下去时我会告诉自己 “你是最棒的，你一定要坚持，加油”。 第三天的学习中我首先学到了沟通，拉近彼此距离的方 法就是沟通，而这正是我所欠缺的，沟通不是你说了多少， 而是对方听进去多少，所以沟通一定要是直接的，专注的， 看着对方的眼睛真诚的和他沟通，沟通时一定要平等，不要 给对方距离感，在日常生活中一定要学会微笑，学会说是的， 当你的朋友穿了件漂亮的裙子，你要告诉他“哦!天哪，你 今天真漂亮”当你的队员第一次出业绩你要告诉他“哦!天 哪，你真的很优秀”但这一定时真诚的，发自内心的，当别 人否定你时，要学会说是的，当有人说你笨，你可以说“是 的，你希望我更聪明，对吗?”还要学会用积极正面的词语， 比如“我比你高一点”而不是“你比我低一点”，这样可以 营造很好的气氛，形成积极正面的心态。在培训的最后我们 玩了跳绳，在这个过程中，我明白了团队的重要性，这需要 每个人的配合，在整个团队中每个人都很重要，缺一不可， 这需要每个人都有超强的团队荣誉感，能真的为团队付出， 真正的做到“团队是我，我是团队”在游戏的我体验到了什 么叫“标准决定水准”真的，你的标准定的多高，那么你的 水准就有多高，作为润达人，我们宁可高目标失败，也不要 低目标满足。 通过这次培训，感触真的很多，但真的写出来，却是很 混乱，我想这是学在脑子里的东西，以后要运用才能发挥价 值，说多少，不如用行动去实践，人生的学习来自亲身体验， 你体验到了，运用到了，那么这将是你一辈子的财富。 领导力培训心得体会范文 4 领导其实就是通过别人来完成既定的任务。有 100 件事 情，一个人都做了，那只能叫做勤劳。有 100 件事情，主事 的人自己一件也不做，手下的人就帮他把所有的事情都办好 了，而且回过头来还要感谢他提供这样的锻炼机会，这就是 领导!所以，可以不必擅长某些专业领域的工作，只要能调 动那些专业人士为自己工作就可以了。有钱人只管好投资回 报以及企业的战略方向就可以了，让聪明人来负责经营，聪 明人可以根据企业的运营和管理找到合适的专业人、勤奋人。 对于一个企业来讲，的领导能力往往能决定一个企业的 生死存亡。只有具备并发挥领导力，才能有效引导和激励员 工，增强企业的凝聚力，提升组织的核心能力。而发挥领导 力的最有效途径，就是以身作则。“身教”往往比“言传” 更为有效。要一贯坚持以身作则，这是非常具有挑战性的事 情。现实中，许多往往言行不一致，自己本身的言行，和要 求员工遵守的原则和理念相背离，这样的，奢谈领导力的发 挥与提升，显然是自欺欺人。正人先正己，培养员工和下属 之前，必须提升自身素养，必须遵循和坚持“由内而内”的 修炼方式，真正从内心去反省和观照，建立纯粹的信仰，沉 淀清晰的理念，扎牢坚定的立场，然后才可能“由内而外” 传播信念和原则，塑造组织与企业的文化，并引导和促进员 工的发展。如果缺乏信仰，就很难影响和引导员工，很难为 员工提供长期有效的示范。没有信仰的人缺乏持久的言行一 致、真诚和理性，往往表现出行为情绪化和立场不坚定，这 样的，往往连基本的“取信于人”也谈不上，又何谈开发与 提升员工的领导力? 大学生是未来经济社会的生力军和领导力量，对于领导 力的培养尤为重要。通过这一节系统的培训，我相信大家对 领导力也有了自己更深刻的认识，对于自己领导力的培养也 会制定自己的一套规划，从而慢慢提升自己，领导未来。 领导力培训心得体会范文 5 在小学时光的最后一个综合实践活动中，我们高年级的 同学参加了军训，军训?那不是很累?对，是很累但它让我的 身体变得更加强壮了，行为也规范了，还让我学到了很多很 多能让我一生都受益无穷品质和能力。 最让我刻骨铭心的还是结营仪式的最后一个活动“责任 心与领导力”的训练。这天的天气很晴朗，虽然很多云，但 这并不能阻止太阳在散发着强大的光芒。我们正在烈日炎炎 的阳光下做训练，头顶上的汗水低下来的声音已经是我们的 家常便饭了。“现在开始结营仪式的‘责任心与领导力’训 练!请各班到指定位置。”在园山青少年活动基地的天空中回 荡着这句话。 给我们做演讲的是一位教授，教授要我们每一个班产生 出两位领导，我很荣幸被主教官点名让我担任其中的一位。 当时我想：我一定要做好自己应有的责任，给同学们树立一 个榜样。这个训练的规则是这样的：只要在训练的过程中， 有一个同学错，作为领导的我就跑一圈，十个同学错，就跑 十圈，那是多么大的运动量呀!“好累呀!”我不禁小声嘀咕 了一句，但我立即反悔了：呀```呀```呀```我在说什么呀， 怎么能这样呢?我是领导，同学们做错了，我应该为这件错 事受到应有的惩罚。那么，在生活中，只要我们做错了一件 事情，父母是不是也要受到应有的“惩罚”呢?父母为我们 付出了太多太多了。 有些同学一回到家，放下书包，做到沙发上，就说：“妈 妈，我好渴，快给我一杯水。”当你说出这句话的时候有没 有想过，妈妈刚上班回来也很累呀!可是她并没有先休息， 而是先倒水给你喝。如果你去问她，这是为什么呢?也许， 她只会由衷地告诉你一句最简短也是最让我们很难理解的 话：“因为我是你的母亲!” 在生活中，每一个人都回有自己的责任，比如：学生的 责任是好好学习，医生的责任是治好病人，警察的责任是为 人民服务``````我们现在的责任就是学习，不要浪费童年的 时光，一定要!努力，努力，再努力!做好自己应有的责任! 可以说这次的训练让我认识了自己，也可以说这次的训 练完善了我。无论怎样，我坚信，通过自己的努力，我一定 会成为国家的有用之才! 领导力培训心得体会范文