8月习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会 5页

‎8月习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会 ‎ 学习习近平新时代中国特色社会主义思想的热情就如这夏意正浓的八月，炽热、滚烫，很多党员不知道学习心得怎么写，如何进行构思，下面就是一些高质量的学习心得体会，希望可以帮助到您。‎ ‎　　习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会1‎ ‎　　通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想，我越发觉得：‎ ‎　　敢于担当，才能应对复杂的内外部形势。敢于担当是一种责任、一种精神，更是一种能力，是党的干部必须具备的基本素质。事业要发展，选人用人是关键。要大张旗鼓褒奖和宣传敢于担当的干部，真正解决全系统普遍存在的“干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样”的问题，果断把一批有担当、能干事、有业绩的年轻干部选拔到各级领导岗位上来，肩负起全力推进转型发展的重任。‎ ‎　　敢于担当，要具备较高的基本素质。党性原则要强。昌乐农商行通过不断加强党的建设，打造过硬党支部，充分发挥出了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。能力水平要高。要按照客观规律和科学规律办事，区分主次轻重缓急，一个环节一个环节地突破。工作作风要硬。要深入开展“大学习 大调研 大改进”，把工作落实摆在重中之重的位置，看准的事一抓到底、抓出成效。‎ ‎　　敢于担当，要直面问题拿出破解办法。要在保持经营方向上敢于担当。坚持服务实体经济和“三农”的经营宗旨不动摇，牢牢把握“四个面向”的市场定位不动摇。要在攻坚克难上敢于担当。当前资金组织难、零售贷款营销难、不良贷款防控压力大，等等，我们要攻克一道道难关，我们的能力和水平就提升一个层次。要在打造团队上敢于担当。通过实施网点转型工程，打造家园文化品牌，树立“领导以员工为天”的理念为员工办实事、办好事、办成事，充分调动起员工积极性，变“要我干”为“我要干”。‎ ‎　　习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会2‎ ‎　　通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想，让我懂得了：‎ ‎　　以“对党忠诚”的敬畏之心，用好手中的权力。一是用好科学决策权。作为“一线总指挥”，在决策导向上，既要把牢正确的政治方向，又要把牢正确的发展方向，确保政治立场坚定，发展方向不偏。作为“一班之长”，在决策方式上，坚持民主集中制，必须集体讨论、科学决策，程序一项也不能少，环节一个也不能落。二是要用好选人用人权。坚持正确导向，把好用人关口，真正把政治素质过硬、干事本领高强、工作作风务实的员工选出来；把关心农商行改革发展事业、踏踏实实耕耘“三农”市场、兢兢业业做好本职工作的干部用起来。‎ ‎　　以“俯身实干”的勇气担当，扛稳肩上的责任。一是以担当带动担当。对重点、难点问题，敢抓敢管，盯住不放；困难面前不退缩，矛盾面前不回避，不上交矛盾，不转嫁责任，以实际行动发挥“头雁效应”。二是以落实推动落实。坚持下沉一线，带头推动工作，敢下深水，靠前指挥，指导基层发挥优势，补齐短板，在支持乡村振兴和新旧动能转换上抓出力度成效。三是以作为促进作为。围绕既定目标任务，重点在资金组织、扩面增户、网点转型、不良清收、风险防控上提升攻坚能力，坚决打赢农村市场保卫战和经营管理攻坚战。‎ ‎　　以“办好实事”的民生情怀，回应员工的期盼。一是在晋升渠道上，让员工“有盼头”。加强年轻员工培养，让年轻员工敢于有梦追梦，敢于展露锋芒，在农商行的舞台上实现人生价值，作出应有贡献。二是在薪酬激励上，让员工“得实惠”。通过绩效考核，让业绩落后者主动跳起来“摸高”，让业绩突出者真正鼓起“腰包”，让每名员工发挥最大潜能，创造出更大价值。三是在违规惩戒上，让员工“守初心”。对违规违纪行为，既要严肃问责，发挥震慑作用，又要做好教育引导，唤回员工“初心”。‎ ‎　　习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会3‎ ‎　　通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想，让我明白：‎ ‎　　要坚定理想信念，培养对党忠诚的“好品格”。要坚持以党建工作为统领，将党建工作与继承发扬“挎包精神”“农金精神”相结合，与开展“红马甲”为民服务活动相结合，与当前开展的“双增工程”‎ ‎、网点转型、不良贷款清收、幸福驿站建设、信贷资产结构调整、智e购商城建设等重点工作相结合，落实“两联系一包靠”和“一线工作法”，全面推进转型发展。而要做好做实这些工作，就要坚定不移维护党组织权威和党中央、省委、省市联社党委集中统一领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，始终保持对党忠诚的好品格。‎ ‎　　牢记职责使命，树立担当作为的“好样子”。坚持党管干部、党管人才的原则，完善干部选拔任用机制，打造敢作为、勇担当、能干事的干部队伍。要虚心学习浙江农信发展理念，牢牢把握“四个面向”的市场定位，重点依托现有的“农业产业结构调整”“大田托管”“集中式土地流转”等新型农业发展模式，加大对“农村两权抵押”“农业产业结构调整”“农业新六产”等项目信贷投入，全力支持农业供给侧结构性改革，在推进转型发展和服务乡村振兴、新旧动能转换中有所作为。‎ ‎　　坚持从严治行，营造合规经营“好氛围”。严格执行中央“八项规定”和省联社信贷管理、财务管理、资金业务3个“八条禁令”，深入开展整治金融市场乱象，全面推进从严治党、从严治行，实现依法合规稳健经营。针对前段时间市联社巡查发现的问题，成立专门工作小组，全面进行问题落实整改和责任追究。尤其对员工账户资金交易异常情况，逐项逐笔进行排查，对存在参与民间借贷、充当资金掮客的人员，严肃处理，绝不姑息，以儆效尤，增强员工合规意识。同时，进一步加强员工行为排查，紧盯关键岗位、关键人员，及时发现问题，严查严管，纠偏修正，有效规范员工行为。‎ ‎　　习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会4‎ ‎　　通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想，更加深了对党的认识：‎ ‎　　坚定理想信念，加强党性修养，做新时代的忠诚者。理想信念是共产党人的精神之“钙”，是我们思想和行动的“总开关”。作为一名党员，必须坚定不移听党话、跟党走，做到吃苦在前、享受在后，战天斗地、勤奋工作，始终保持政治方向不偏、政治立场不移，切实做好“挎包精神”传承、零售业务转型、风险防范化解、助力“乡村振兴”、推进新旧动能转换等各项工作，确保省、市联社各项战略部署落地生根。‎ ‎　　勇于担当作为，积极干事创业，做新时代的攻坚者。习总书记强调，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。作为一名党员，必须牢固树立“事不避难、勇于担当”理念，既要真抓实干、勤奋工作，更要勇挑重担、冲锋在前，做到困难面前不回避、矛盾面前不退缩，用担当攻克难题，用担当践行使命，用担当诠释初心。‎ ‎　　加强思想建设，敢于改革创新，做新时代的开拓者。“问渠那得清如许，为有源头活水来”。作为一名党员，必须不断加强学习，解放思想，与时俱进，把理论学习与工作实际相结合，发扬“逢山开路，遇水架桥”精神，推陈出新、革故鼎新，主动适应和满足新时代业务发展需要，做全行转型发展的开拓者和领路人。‎ ‎　　加强作风建设，深化规矩意识，做新时代的自律者。作风正则人心齐、人心齐则事业兴。作为一名党员，必须时刻严以律己，切实做到不踏红线、不破底线、不触高压线，始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的革命本色，时刻绷紧政治纪律这根弦，不折不扣把自己的一举一动、一言一行同党的形象紧密联系起来，树立良好的正面形象。‎ ‎　　习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会5‎ ‎　　学习书记重要讲话，有两点印象比较深刻：一是要鲜明树立鼓励干部担当作为的良好用人导向。二是要理直气壮为担当作为的干部鼓劲撑腰。这两点抓住了影响干部积极性的关键症结，释放了强烈的政治信号，应该成为我们下步工作的重要遵循。‎ ‎　　我们与先进单位的差距不仅是数字上的，更多是思想上、机制上的。对此，将知“迟”而后勇，摒弃按部就班、求稳怕乱的思想，敢闯敢试、勇于担责。‎ ‎　　一是树好导向，立好规矩，凝聚起干事创业的强大合力。我们对照上级党委要求，制定了“五个坚持，五个反对”的工作原则，倡树实干担当；明确了高管人员的“三点要求”和全行员工的“三条规矩”，整顿工作作风；建立了“实干担当四好干部评价标准”，树好用人导向，确保实干者“精神愉悦”“物质满足”。‎ ‎　　二是对标学习，谋实发展，扎实推进零售转型工作。我们将全面推进“零售兴行”一号工程，重点对标乐清农商行，反思、重构信贷价值取向，在“有所为”和“有所不为”‎ 中深耕市场。同时建立业绩、质量与收入对等的薪酬体系和容错免责制度，释放干事创业的活力，为想干事、能成事的人“加满油”“兜好底”。‎ ‎　　三是严管严惩，从严治行，把守规矩、守纪律融入血液。密切结合整治银行业市场乱象、贯彻落实中央八项规定精神等重点工作，聚焦合规建设、党风廉政建设、干部作风建设，严肃查处一批违规违纪问题和人员，抓小抓微抓日常，进一步正风肃纪、惩前毖后，为全行健康发展提供坚实保障。‎